Quand les liens dépassent les murs de l'entreprise — Gaëtan Dumonceau

Et si une partie essentielle de nos compétences professionnelles se construisait en dehors de l'entreprise ?

Gaëtan Dumonceau est dirigeant d'entreprise. Mais pour comprendre son parcours, il faut regarder bien au-delà de son magasin. Car chez lui, les frontières sont poreuses entre le travail, la famille, le territoire et les nombreux engagements qui rythment son quotidien.

Cette conversation raconte une autre manière d'être dirigeant, où les rencontres, les liens tissés avec un territoire et l'engagement auprès des autres nourrissent aussi la vie de l'entreprise. Elle parle de collectif, de transmission, d'ancrage local, de responsabilités et de ce besoin de contribuer à quelque chose de plus grand que soi.

Ensemble, nous explorons :

• La place de la famille dans la construction d'une trajectoire professionnelle.

• Les liens entre une entreprise, son territoire et les acteurs qui le font vivre.

• Ce que les rencontres et les engagements extérieurs apportent à la manière de diriger.

• Les compétences qui se développent en dehors du cadre professionnel.

• Et ce besoin de se sentir utile, au-delà de sa propre entreprise.

Au fil de l'échange, une idée se dessine : nos trajectoires professionnelles ne se construisent pas uniquement dans les entreprises. Elles se nourrissent aussi de tout ce que nous vivons, des liens que nous tissons et des rôles que nous jouons ailleurs.

À la lisière du travail est un podcast qui explore les moments de bascule, les détours, les rencontres et les expériences qui transforment nos vies professionnelles… souvent loin des CV et des organigrammes.À la lisière du travail, un podcast imaginé et animé par Violaine Bô.

Pour poursuivre la conversation et découvrir les coulisses du podcast, retrouvez-moi sur LinkedIn.

Production : Violaine Bô.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.