Speaker #0Bonjour et bienvenue dans ce nouvel épisode de Bee Organisée. Aujourd'hui, je vous propose de faire un petit bilan de votre organisation pour cette année. Si vous avez envie de rendre votre quotidien plus fluide et d'y voir plus clair dans ce qui fonctionne ou non, cet épisode a pour objectif de vous y aider. Alors, pourquoi faire un bilan de son organisation ? Faire un bilan de votre organisation peut parfaitement s'inscrire dans le cadre d'un bilan global de votre année. Un bilan où vous ferez le bilan de votre santé, de la famille, de votre carrière professionnelle. C'est une étape qui va vous permettre de réfléchir à ce qui a bien fonctionné dans votre quotidien, ce qui mérite d'être ajusté, et comment vous pouvez aborder l'année prochaine avec une vision plus claire et un plan d'action précis. C'est faire le point sur votre parcours avant de repartir pour avancer de manière plus sereine et plus organisée. Vous n'avez pas besoin de faire un bilan parfait ni d'être exhaustif. L'essentiel, c'est de prendre ce moment pour vous, en toute sincérité, et de transformer ce petit retour sur l'année en action concrète pour l'avenir. Passons maintenant à l'étape pratique. Quelles questions se poser pour faire un bilan efficace ? La première question que je vous invite à vous poser, c'est qu'est-ce qui a bien fonctionné cette année ? Vous allez commencer donc par noter vos petites victoires. Par exemple, est-ce que vous avez adopté une nouvelle routine qui vous aide au quotidien ? Est-ce que vous avez trouvé un outil ou une méthode qui a simplifié vos journées ? Voici quelques exemples, vous allez pouvoir vous dire, cette année j'ai commencé à planifier mes repas chaque dimanche et ça m'a vraiment permis de gagner du temps et de réduire mon stress. Cette année, j'ai instauré 15 minutes de rangement en famille chaque soir et ça a vraiment aidé à garder la maison plus ordonnée. Cette année, j'ai trouvé une application géniale pour mes courses, du coup ma liste est toujours prête, même pour les courses de dernière minute. La seconde question que vous allez vous poser est, quelles ont été les difficultés ou les freins ? Là, nous allons vraiment parler des obstacles. Qu'est-ce qui a compliqué votre organisation cette année ? Peut-être un emploi du temps trop chargé, beaucoup d'imprévus, ou alors une surcharge mentale. Réfléchissez aussi aux habitudes ou systèmes qui n'ont pas bien fonctionné. Par exemple, vous pourrez vous dire, je voulais tout gérer seul pour l'anniversaire de ma fille, mais ça m'a épuisé. Les matinées sont souvent chaotiques, car les enfants n'ont pas de routine. La troisième et dernière question, qu'est-ce que je veux changer ou améliorer en 2025 ? C'est là où l'on pose nos priorités pour l'année à venir. Quelles sont les deux ou trois choses que vous voulez vraiment optimiser ? Par exemple, en 2025, je veux une routine du matin plus fluide pour toute la famille. Je veux déléguer plus de tâches pour alléger ma charge mentale. Maintenant, je vous invite à prendre une feuille, ouvrir une note sur votre téléphone et répondre à ces trois questions. Les succès à célébrer, les points à améliorer, les actions prioritaires pour l'année à venir. Vous serez surpris de voir à quel point cet exercice vous aidera à y voir plus clair. Et voilà, votre bilan sera réalisé. Rappelez-vous, l'organisation est un processus en constante évolution, tout comme vous, tout comme votre famille. C'est en prenant ces moments réguliers pour réfléchir que vous trouverez des solutions qui vous correspondent vraiment. Si cet épisode vous a aidé, n'hésitez pas à le partager ou à laisser un avis. Vous pouvez aussi retrouver tous mes outils sur beorganisé.com pour aller encore plus loin. Je vous souhaite une belle fin d'année, pleine de sérénité. A très vite pour un prochain épisode.
