Description

Il est temps pour Grégoire d’être informé que son comportement pose un sérieux problème dans l’entreprise. Mais comment dire à un collègue de longue date, que maintenant, les codes ont changé…

Références : 

• Pour former vos collaborateurs à la prévention du harcèlement sexuel et des agissements sexistes en entreprise, découvrez notre e-learning dédié.  (📞 gilles.manuelbuchard@wolterskluwer.com)

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