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Cancer@Work : témoignages et partage d'expérience pour l'inclusion de la maladie au travail

Philippe Salle, dirigeant engagé, prend la parole

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12min |14/02/2022
Play
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Description

Cet épisode est consacré à un dirigeant engagé depuis de nombreuses années, Philippe Salle, à la fois Président du groupe Foncia et d’Eméria Europe et Président de Cancer@Work  depuis la création du Club.
Son constat est clair : le cancer touche 1000 personnes par jour et parmi elles, 400 travaillent ; elle dépasse la sphère intime et impacte la vie professionnelle à tous les niveaux. 

Pourquoi avoir rejoint Cancer@Work pour concilier maladie et travail ? Quels sont les enjeux et les bénéfices pour l’entreprise ? Quelle posture doit-elle adopter selon lui et comment a-t-il impulsé cette dynamique au sein des groupes qu’il a successivement dirigé ?

Philippe Salle répond à ces questions dans cet épisode « Libérer la parole et faire exister le sujet en entreprise ». 


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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Cet épisode est consacré à un dirigeant engagé depuis de nombreuses années, Philippe Salle, à la fois Président du groupe Foncia et d’Eméria Europe et Président de Cancer@Work  depuis la création du Club.
Son constat est clair : le cancer touche 1000 personnes par jour et parmi elles, 400 travaillent ; elle dépasse la sphère intime et impacte la vie professionnelle à tous les niveaux. 

Pourquoi avoir rejoint Cancer@Work pour concilier maladie et travail ? Quels sont les enjeux et les bénéfices pour l’entreprise ? Quelle posture doit-elle adopter selon lui et comment a-t-il impulsé cette dynamique au sein des groupes qu’il a successivement dirigé ?

Philippe Salle répond à ces questions dans cet épisode « Libérer la parole et faire exister le sujet en entreprise ». 


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Cet épisode est consacré à un dirigeant engagé depuis de nombreuses années, Philippe Salle, à la fois Président du groupe Foncia et d’Eméria Europe et Président de Cancer@Work  depuis la création du Club.
Son constat est clair : le cancer touche 1000 personnes par jour et parmi elles, 400 travaillent ; elle dépasse la sphère intime et impacte la vie professionnelle à tous les niveaux. 

Pourquoi avoir rejoint Cancer@Work pour concilier maladie et travail ? Quels sont les enjeux et les bénéfices pour l’entreprise ? Quelle posture doit-elle adopter selon lui et comment a-t-il impulsé cette dynamique au sein des groupes qu’il a successivement dirigé ?

Philippe Salle répond à ces questions dans cet épisode « Libérer la parole et faire exister le sujet en entreprise ». 


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Cet épisode est consacré à un dirigeant engagé depuis de nombreuses années, Philippe Salle, à la fois Président du groupe Foncia et d’Eméria Europe et Président de Cancer@Work  depuis la création du Club.
Son constat est clair : le cancer touche 1000 personnes par jour et parmi elles, 400 travaillent ; elle dépasse la sphère intime et impacte la vie professionnelle à tous les niveaux. 

Pourquoi avoir rejoint Cancer@Work pour concilier maladie et travail ? Quels sont les enjeux et les bénéfices pour l’entreprise ? Quelle posture doit-elle adopter selon lui et comment a-t-il impulsé cette dynamique au sein des groupes qu’il a successivement dirigé ?

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