Fatima Abdelmoumni (Entreprendre Investir) - De l'intrapreneuriat chez Mazars à l'accompagnement de projets engagés. cover
Fatima Abdelmoumni (Entreprendre Investir) - De l'intrapreneuriat chez Mazars à l'accompagnement de projets engagés. cover
Double Dose - Le Podcast

Fatima Abdelmoumni (Entreprendre Investir) - De l'intrapreneuriat chez Mazars à l'accompagnement de projets engagés.

Fatima Abdelmoumni (Entreprendre Investir) - De l'intrapreneuriat chez Mazars à l'accompagnement de projets engagés.

1h35 |18/03/2024
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1h35 |18/03/2024
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Description

Une envie de bousculer et faire bouger les choses, c'est ce qui anime Fatima Abdelmoumni depuis son plus jeune âge. Une enfant qui a longtemps cru que travailler dur était la clé de tout. Ce n'est qu'en Médecine qu'elle connait un premier échec, Elle me confie qu'elle mettra quelques années à digérer. Pour elle, s'occuper de la santé des personnes était une vocation. Et c'est finalement à s'occuper de la santé... financière des entreprises que son talent est enfin reconnu. En 2021, elle intègre le groupe Mazars où elle ne manque pas de se faire remarquer par ses résultats. Deux ans plus tard, on lui propose un projet d'intrapreneuriat (interne à l'entreprise) sur un sujet qui lui tient à coeur : accompagner sur-mesure et gratuitement les entrepreneures à développer leurs idées.

Mazars XFactory est un révélateur pour Fatima : promouvoir l'entrepreneuriat féminin serait son nouveau combat.


La suite à découvrir dans l'épisode :

  • Top 35 des leaders positifs Les Echos START x Positiv :

  • Les appréciations sur les bulletins scolaires sont-elles vraiment révélatrices d'un tempérament ?

  • Le choix de rejoindre un grand groupe pour son évolution personnelle.

  • L'intrapreneuriat : une solution pour retenir les talents ?

  • Mazars XFactory, la genèse d'un projet utile.

  • Réussir à trouver un bon équilibre et savoir prioriser ses métiers

  • Syndrome du sauveur : jusqu'où doit-on aider nos collègues de travail ?

  • Etre un rôle modèle et un mentor : qu'est-ce que ça implique ?

  • Apprendre à apprécier le résultat lorsqu'on ne se satisfait jamais de rien.


Sources et Liens :

Son LinkedIn : https://fr.linkedin.com/in/fatima-abdelmoumni-23645310a

https://www.entreprendre-investir.com

Mirena Paris : https://mirena-paris.com

Femmes Business Angel : https://www.femmesbusinessangels.org/fr

Les 35 leaders positifs Les Echos : https://start.lesechos.fr/societe/engagement-societal/exclusif-les-35-leaders-positifs-de-moins-de-35-ans-a-suivre-en-2024-2072088

Mazars x Factory : https://start.lesechos.fr/innovations-startups/entreprendre/cest-quoi-la-mazars-xfactory-cet-accelerateur-de-start-up-engage-parraine-par-tony-parker-2073621
Sébastien Stenger, « Au coeur des cabinets d'audit et de conseil : de la distinction à la soumission. »


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

Une envie de bousculer et faire bouger les choses, c'est ce qui anime Fatima Abdelmoumni depuis son plus jeune âge. Une enfant qui a longtemps cru que travailler dur était la clé de tout. Ce n'est qu'en Médecine qu'elle connait un premier échec, Elle me confie qu'elle mettra quelques années à digérer. Pour elle, s'occuper de la santé des personnes était une vocation. Et c'est finalement à s'occuper de la santé... financière des entreprises que son talent est enfin reconnu. En 2021, elle intègre le groupe Mazars où elle ne manque pas de se faire remarquer par ses résultats. Deux ans plus tard, on lui propose un projet d'intrapreneuriat (interne à l'entreprise) sur un sujet qui lui tient à coeur : accompagner sur-mesure et gratuitement les entrepreneures à développer leurs idées.

Mazars XFactory est un révélateur pour Fatima : promouvoir l'entrepreneuriat féminin serait son nouveau combat.


La suite à découvrir dans l'épisode :

  • Top 35 des leaders positifs Les Echos START x Positiv :

  • Les appréciations sur les bulletins scolaires sont-elles vraiment révélatrices d'un tempérament ?

  • Le choix de rejoindre un grand groupe pour son évolution personnelle.

  • L'intrapreneuriat : une solution pour retenir les talents ?

  • Mazars XFactory, la genèse d'un projet utile.

  • Réussir à trouver un bon équilibre et savoir prioriser ses métiers

  • Syndrome du sauveur : jusqu'où doit-on aider nos collègues de travail ?

  • Etre un rôle modèle et un mentor : qu'est-ce que ça implique ?

  • Apprendre à apprécier le résultat lorsqu'on ne se satisfait jamais de rien.


Sources et Liens :

Son LinkedIn : https://fr.linkedin.com/in/fatima-abdelmoumni-23645310a

https://www.entreprendre-investir.com

Mirena Paris : https://mirena-paris.com

Femmes Business Angel : https://www.femmesbusinessangels.org/fr

Les 35 leaders positifs Les Echos : https://start.lesechos.fr/societe/engagement-societal/exclusif-les-35-leaders-positifs-de-moins-de-35-ans-a-suivre-en-2024-2072088

Mazars x Factory : https://start.lesechos.fr/innovations-startups/entreprendre/cest-quoi-la-mazars-xfactory-cet-accelerateur-de-start-up-engage-parraine-par-tony-parker-2073621
Sébastien Stenger, « Au coeur des cabinets d'audit et de conseil : de la distinction à la soumission. »


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Mazars XFactory est un révélateur pour Fatima : promouvoir l'entrepreneuriat féminin serait son nouveau combat.


La suite à découvrir dans l'épisode :

  • Top 35 des leaders positifs Les Echos START x Positiv :

  • Les appréciations sur les bulletins scolaires sont-elles vraiment révélatrices d'un tempérament ?

  • Le choix de rejoindre un grand groupe pour son évolution personnelle.

  • L'intrapreneuriat : une solution pour retenir les talents ?

  • Mazars XFactory, la genèse d'un projet utile.

  • Réussir à trouver un bon équilibre et savoir prioriser ses métiers

  • Syndrome du sauveur : jusqu'où doit-on aider nos collègues de travail ?

  • Etre un rôle modèle et un mentor : qu'est-ce que ça implique ?

  • Apprendre à apprécier le résultat lorsqu'on ne se satisfait jamais de rien.


Sources et Liens :

Son LinkedIn : https://fr.linkedin.com/in/fatima-abdelmoumni-23645310a

https://www.entreprendre-investir.com

Mirena Paris : https://mirena-paris.com

Femmes Business Angel : https://www.femmesbusinessangels.org/fr

Les 35 leaders positifs Les Echos : https://start.lesechos.fr/societe/engagement-societal/exclusif-les-35-leaders-positifs-de-moins-de-35-ans-a-suivre-en-2024-2072088

Mazars x Factory : https://start.lesechos.fr/innovations-startups/entreprendre/cest-quoi-la-mazars-xfactory-cet-accelerateur-de-start-up-engage-parraine-par-tony-parker-2073621
Sébastien Stenger, « Au coeur des cabinets d'audit et de conseil : de la distinction à la soumission. »


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Une envie de bousculer et faire bouger les choses, c'est ce qui anime Fatima Abdelmoumni depuis son plus jeune âge. Une enfant qui a longtemps cru que travailler dur était la clé de tout. Ce n'est qu'en Médecine qu'elle connait un premier échec, Elle me confie qu'elle mettra quelques années à digérer. Pour elle, s'occuper de la santé des personnes était une vocation. Et c'est finalement à s'occuper de la santé... financière des entreprises que son talent est enfin reconnu. En 2021, elle intègre le groupe Mazars où elle ne manque pas de se faire remarquer par ses résultats. Deux ans plus tard, on lui propose un projet d'intrapreneuriat (interne à l'entreprise) sur un sujet qui lui tient à coeur : accompagner sur-mesure et gratuitement les entrepreneures à développer leurs idées.

Mazars XFactory est un révélateur pour Fatima : promouvoir l'entrepreneuriat féminin serait son nouveau combat.


La suite à découvrir dans l'épisode :

  • Top 35 des leaders positifs Les Echos START x Positiv :

  • Les appréciations sur les bulletins scolaires sont-elles vraiment révélatrices d'un tempérament ?

  • Le choix de rejoindre un grand groupe pour son évolution personnelle.

  • L'intrapreneuriat : une solution pour retenir les talents ?

  • Mazars XFactory, la genèse d'un projet utile.

  • Réussir à trouver un bon équilibre et savoir prioriser ses métiers

  • Syndrome du sauveur : jusqu'où doit-on aider nos collègues de travail ?

  • Etre un rôle modèle et un mentor : qu'est-ce que ça implique ?

  • Apprendre à apprécier le résultat lorsqu'on ne se satisfait jamais de rien.


Sources et Liens :

Son LinkedIn : https://fr.linkedin.com/in/fatima-abdelmoumni-23645310a

https://www.entreprendre-investir.com

Mirena Paris : https://mirena-paris.com

Femmes Business Angel : https://www.femmesbusinessangels.org/fr

Les 35 leaders positifs Les Echos : https://start.lesechos.fr/societe/engagement-societal/exclusif-les-35-leaders-positifs-de-moins-de-35-ans-a-suivre-en-2024-2072088

Mazars x Factory : https://start.lesechos.fr/innovations-startups/entreprendre/cest-quoi-la-mazars-xfactory-cet-accelerateur-de-start-up-engage-parraine-par-tony-parker-2073621
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