François Asselin nous parle de son parcours au sein de la CPME, ainsi que toutes les volontés et enjeux qui l’accompagnent.   

Marie-Thérèse Aycard Cabanel nous raconte comment le Groupe Ailancy parvient à maintenir une stratégie unique depuis sa création.  

Christine Jacglin nous parle des moyens que la Banque Palatine met à disposition des ETI, des PME et des dirigeants d’entreprise.  

Caroline Le Branchu nous raconte l’histoire de la Belle-Iloise, une entreprise familiale et éco-responsable, qui a de grands souhaits de croissance.  

Benoist Apparu nous raconte les changements structurels que va rencontrer l’immobilier d’ici quelques années, suite à la crise sanitaire et la mise en place du télétravail.  

Ingénieur de formation et ayant obtenu un DESS Gestion Commerciale, Philippe Auroy est aujourd’hui à la recherche d’un nouveau challenge et ouvert à tout type d’opportunité. Après plusieurs années d’expérience dans le domaine des médias et de la presse, il est aussi passé par la Chambre de Commerce de Nice, le monde politique ou encore Bouygues Construction. Il nous partage sa vision du bon manager : celui qui œuvre pour l’épanouissement de ses équipes dans le but de tirer le plein potentiel de celles-ci. 

Stéphane Perez nous raconte l’histoire du Groupe NGE et la stratégie qui a été adoptée pour conquérir le marché du BTP français.  

Pascal Chevalier nous partage la création de Reworld Media et les différentes opportunités que la crise sanitaire présente sur le plan digital. 

De formation ingénierie en process industriel puis reformer avec un MBA pour se préparer à la direction générale, Juliette Kopp est aujourd’hui à la recherche d’un nouveau défi dans ce même domaine. Après plusieurs années d’expérience dans la technique, la production et enfin le business côté achats. Juliette Kopp, passionnée par la gestion d’équipe, nous parle de son parcours et de son expérience en tant que professionnel dans le monde du business où elle est passée Directrice Générale, avec pour mission, le développement d’une société au niveau national. 

Hubert de Boisredon nous parle des valeurs humaines qui accompagnent jour après jour Armor dans sa quête d’innovation : le management par la confiance et le développement durable.