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Marketing Square : Les secrets Growth Marketing ⚡️

97. "Programme Créateur" LinkedIn : Doper sa visibilité et son autorité LinkedIn 🤫

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08min |21/02/2022
Play
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Description

Réagir en direct sur LinkedIn 📣

Après TikTok, Youtube et Insta gram...LinkedIn lance son "Programme Créateur".


Je vous en dévoile les coulisses dans cet épisode exclusif.


À savoir :

Du 7 au 11 mars, utilisez les Hashtags #breakthebias #flexibleis et #IWD2022 sur LinkedIn pour une chance d'être mis en avant sur LinkedIn Actualités ;)


Autour des thêmes suivants : 

  • Lundi 7 mars : Avez-vous fait l'expérience de préjugés dans votre vie ou votre carrière ? Comment les avez-vous surmontés ou avez-vous aidé les autres à le faire ?
  • Mardi 8 mars (Journée Internationale des droits des femmes) : Que signifie la flexibilité pouD ? Quelle est votre expérience du travail flexible ? Quelle est l'importance des structures de travail flexibles dans votre parcours professionnel ? Partagez vos réflexions, vos expériences et ce que vous aimeriez voir à l'avenir. N'oubliez pas d'inclure #flexibleis dans votre message.

  • Mercredi 9 mars : Tout au long de la pandémie, les femmes ont assumé une quantité disproportionnée de charge mentale et de travail émotionnel, tant au travail qu'à la maison. Que pouvons-nous faire pour faire de la place au bien-être mental au travail ?

  • Jeudi 10 mars :  Avez-vous fait une pause dans votre carrière pour des raisons de soins, d'éducation ou autres ? Que pourraient faire de plus les employeurs pour soutenir et comprendre ceux qui prennent une pause dans leur carrière ?

  • Vendredi 11 mars : Quelle femme (ou quelles femmes) vous a aidé à arriver là où vous êtes aujourd'hui ?

Voilà, vous savez TOUT.


J'espère que ça vous aidera ♥️



📚Ressources  ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬  

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🤓Autres épisodes   ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

116. EXCLU : Les Stats LinkedIn débarquent sur les profils Perso ! 

103. LinkedIn : 10 HACKS pour booster sa Page Entreprise ! 

91. Comment tirer parti de votre réseau LinkedIn ? 🦸 

89. Linkedin : 3 outils gratuits pour doper vos performances 🔥 (+concours)

81. LinkedIn sort "Audio Events"  🎧🚨Comment ça marche ? 

55. LinkedIn : Anciens vs. Nouveaux ( Débat 🔥)

48. LinkedIn : La méthode sous-exploitée pour vendre 

44. Acquisition LinkedIn : qu'est-ce qui fonctionne vraiment ? 

37. Comment utiliser les Emojis (et caractères spéciaux) sur LinkedIn 👋? 

35. 4 actions qui font remonter dans le fil d'actualité LinkedIn 

33. Plus de vues grâce aux Hashtags LinkedIn  

28. 10 astuces pour créer de meilleurs posts LinkedIn ! 

26. Posts LinkedIn : ce que vous ignorez sur l'algorithme 

25. Faut-il poster son lien en 1er commentaire sur LinkedIn ? 

24. Quels formats pour maximiser vos vues sur LinkedIn ? 

14. 5 clés pour motiver ses collaborateurs à poster sur LinkedIn 

13. Optimiser son profil LinkedIn pour générer plus de vues ! 

13. Optimiser son profil LinkedIn pour générer plus de vues ! 18. 3 raisons pour lesquelles les marques de Luxe doivent investir sur LinkedIn 



🎙Soutenez le Podcast gratuitement   ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬    

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2. Laissez un avis sur ma page Apple Podcast (ici > Rédiger un avis) 🙏
Ça me rend comme ça = 😳❤️

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  • Mercredi 9 mars : Tout au long de la pandémie, les femmes ont assumé une quantité disproportionnée de charge mentale et de travail émotionnel, tant au travail qu'à la maison. Que pouvons-nous faire pour faire de la place au bien-être mental au travail ?

  • Jeudi 10 mars :  Avez-vous fait une pause dans votre carrière pour des raisons de soins, d'éducation ou autres ? Que pourraient faire de plus les employeurs pour soutenir et comprendre ceux qui prennent une pause dans leur carrière ?

  • Vendredi 11 mars : Quelle femme (ou quelles femmes) vous a aidé à arriver là où vous êtes aujourd'hui ?

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  • Mardi 8 mars (Journée Internationale des droits des femmes) : Que signifie la flexibilité pouD ? Quelle est votre expérience du travail flexible ? Quelle est l'importance des structures de travail flexibles dans votre parcours professionnel ? Partagez vos réflexions, vos expériences et ce que vous aimeriez voir à l'avenir. N'oubliez pas d'inclure #flexibleis dans votre message.

  • Mercredi 9 mars : Tout au long de la pandémie, les femmes ont assumé une quantité disproportionnée de charge mentale et de travail émotionnel, tant au travail qu'à la maison. Que pouvons-nous faire pour faire de la place au bien-être mental au travail ?

  • Jeudi 10 mars :  Avez-vous fait une pause dans votre carrière pour des raisons de soins, d'éducation ou autres ? Que pourraient faire de plus les employeurs pour soutenir et comprendre ceux qui prennent une pause dans leur carrière ?

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