Affiches, e-learning, simulations de phishing : les entreprises disposent déjà d’une vaste boîte à outils pour sensibiliser leurs collaborateurs. Pourtant, les clics sur des liens frauduleux, les usages non maîtrisés du shadow IT ou les postes non verrouillés restent monnaie courante.

Dans cet épisode, Timoléon Tilmant, fondateur de Je Sensibilise et ancien RSSI de Wavestone, défend une autre approche : partir des comportements avant de choisir les outils. Son mot d’ordre : « Think comportement before outil ».

Pourquoi un collaborateur clique-t-il sur un lien douteux alors qu’il connaît les risques ? Comment faire de la cybersécurité un réflexe plutôt qu’une contrainte ? Quel rôle doivent jouer les RSSI, les RH, la communication, les managers et la direction générale ?

Nudges, micro-learning, humour, ateliers informels et simplification des parcours internes : Timoléon Tilmant nous partage des pistes concrètes pour sortir d’une sensibilisation de conformité et construire une véritable culture cyber.

Un podcast de la marque INCYBER

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