Story 24 - Marie DELIRY - LOBSTER COMMUNICATION - Recruter avec humanité et bon sens cover
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Show Must Go On - Le Podcast de l'Event

Story 24 - Marie DELIRY - LOBSTER COMMUNICATION - Recruter avec humanité et bon sens

Story 24 - Marie DELIRY - LOBSTER COMMUNICATION - Recruter avec humanité et bon sens

49min |16/11/2020|

180

Listen
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49min |16/11/2020|

180

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Description

 

Marie de formation RH évoque avec un enthousiasme communicatif le quotidien de l’agence Lobster Communication, au sein du groupe Lobster, spécialiste en recrutement dans de multiples domaines. Un quotidien qui s’apparente à la chasse aux trésors, de l’opérationnel au top management.

Ce partenaire indispensable des entreprises en recrutement et conseil RH, est constitué de 8 collaborateurs tous issus des métiers de la communication. La vision globale du marché, la connaissance du tissu économique et des acteurs locaux permet de trouver rapidement les bons candidats, de chercher les bonnes entreprises, d’effectuer un rôle d’audit. Ce qui importe, ce sont le partage des valeurs et l’adaptation à la culture de l’entreprise. La recherche de sens dans le travail et ses missions est aujourd’hui une exigence de plus en plus revendiquée par les collaborateurs.

Lors d’un (long) parcours à la recherche du futur collaborateur, parmi une centaine chassés, Lobster Communication joue le rôle d’ambassadeur de la société et pour cela veille à l’image de marque projetée qui a une influence considérable sur la capacité à attirer des talents de qualité. C’est aussi le gage de la bonne réputation de Lobster communication.

Le recrutement s’effectue de manière traditionnelle, grâce à des outils digitaux et à une méthodologie innovante.

En conclusion, chez Lobster communication, le recrutement et le conseil en ressources humaines est le fait de spécialistes, passionnés mais rationnels. L’aspect humain reste et restera au cœur du processus. A plus forte raison, par les temps troublés qui courent.


https://www.linkedin.com/in/marie-deliry-%E2%9A%A1-375b7760/

Site web : https://lobstercommunication.com/

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Marie de formation RH évoque avec un enthousiasme communicatif le quotidien de l’agence Lobster Communication, au sein du groupe Lobster, spécialiste en recrutement dans de multiples domaines. Un quotidien qui s’apparente à la chasse aux trésors, de l’opérationnel au top management.

Ce partenaire indispensable des entreprises en recrutement et conseil RH, est constitué de 8 collaborateurs tous issus des métiers de la communication. La vision globale du marché, la connaissance du tissu économique et des acteurs locaux permet de trouver rapidement les bons candidats, de chercher les bonnes entreprises, d’effectuer un rôle d’audit. Ce qui importe, ce sont le partage des valeurs et l’adaptation à la culture de l’entreprise. La recherche de sens dans le travail et ses missions est aujourd’hui une exigence de plus en plus revendiquée par les collaborateurs.

Lors d’un (long) parcours à la recherche du futur collaborateur, parmi une centaine chassés, Lobster Communication joue le rôle d’ambassadeur de la société et pour cela veille à l’image de marque projetée qui a une influence considérable sur la capacité à attirer des talents de qualité. C’est aussi le gage de la bonne réputation de Lobster communication.

Le recrutement s’effectue de manière traditionnelle, grâce à des outils digitaux et à une méthodologie innovante.

En conclusion, chez Lobster communication, le recrutement et le conseil en ressources humaines est le fait de spécialistes, passionnés mais rationnels. L’aspect humain reste et restera au cœur du processus. A plus forte raison, par les temps troublés qui courent.


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Site web : https://lobstercommunication.com/

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Ce partenaire indispensable des entreprises en recrutement et conseil RH, est constitué de 8 collaborateurs tous issus des métiers de la communication. La vision globale du marché, la connaissance du tissu économique et des acteurs locaux permet de trouver rapidement les bons candidats, de chercher les bonnes entreprises, d’effectuer un rôle d’audit. Ce qui importe, ce sont le partage des valeurs et l’adaptation à la culture de l’entreprise. La recherche de sens dans le travail et ses missions est aujourd’hui une exigence de plus en plus revendiquée par les collaborateurs.

Lors d’un (long) parcours à la recherche du futur collaborateur, parmi une centaine chassés, Lobster Communication joue le rôle d’ambassadeur de la société et pour cela veille à l’image de marque projetée qui a une influence considérable sur la capacité à attirer des talents de qualité. C’est aussi le gage de la bonne réputation de Lobster communication.

Le recrutement s’effectue de manière traditionnelle, grâce à des outils digitaux et à une méthodologie innovante.

En conclusion, chez Lobster communication, le recrutement et le conseil en ressources humaines est le fait de spécialistes, passionnés mais rationnels. L’aspect humain reste et restera au cœur du processus. A plus forte raison, par les temps troublés qui courent.


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Marie de formation RH évoque avec un enthousiasme communicatif le quotidien de l’agence Lobster Communication, au sein du groupe Lobster, spécialiste en recrutement dans de multiples domaines. Un quotidien qui s’apparente à la chasse aux trésors, de l’opérationnel au top management.

Ce partenaire indispensable des entreprises en recrutement et conseil RH, est constitué de 8 collaborateurs tous issus des métiers de la communication. La vision globale du marché, la connaissance du tissu économique et des acteurs locaux permet de trouver rapidement les bons candidats, de chercher les bonnes entreprises, d’effectuer un rôle d’audit. Ce qui importe, ce sont le partage des valeurs et l’adaptation à la culture de l’entreprise. La recherche de sens dans le travail et ses missions est aujourd’hui une exigence de plus en plus revendiquée par les collaborateurs.

Lors d’un (long) parcours à la recherche du futur collaborateur, parmi une centaine chassés, Lobster Communication joue le rôle d’ambassadeur de la société et pour cela veille à l’image de marque projetée qui a une influence considérable sur la capacité à attirer des talents de qualité. C’est aussi le gage de la bonne réputation de Lobster communication.

Le recrutement s’effectue de manière traditionnelle, grâce à des outils digitaux et à une méthodologie innovante.

En conclusion, chez Lobster communication, le recrutement et le conseil en ressources humaines est le fait de spécialistes, passionnés mais rationnels. L’aspect humain reste et restera au cœur du processus. A plus forte raison, par les temps troublés qui courent.


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