#64 Exiger une formation pour maintenir ma capacité à occuper un emploi

16min | 10/04/2022

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Bienvenue dans un nouvel épisode !

Aujourd'hui Sara, avocate spécialiste en droit du travail vous parle de l'obligation de formation et d'adaptation pour le maintien à votre poste de travail.

Que pouvez vous exiger ?

Votre Employeur doit-il être à l'initiative ?

Est-il utile pour vous de demander des formations par écrit ?

Vous souhaitez savoir si vous pouvez être indemnisé ?

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Bienvenue sur J’peux pas, j’ai avocat by WAVE AVOCATS, une chaîne dédiée à la relation avocat/client à destination de TOUS !

Sont au programme: Discussions, partages d’expériences, témoignages mais aussi des réponses concrètes à vos questions juridiques. Le tout pour découvrir la relation avocat/client autrement (communication, honoraires, aide juridictionnelle...)

Nous sommes :

- Anaïs GOULPEAU, avocate spécialiste en droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine (ce que vous appelez : séparation, divorce, successions, contrat de PACS, enfants, garde alterné e, pension alimentaire, prestation compensatoire, changement de prénom, sexe etc…)

- Sara KEBIR, avocat spécialiste en droit du travail et intervenant en droit social (contrat de travail, licenciement, mise à pied, accident du travail, maladie professionnelle, faute inexcusable…)

Toutes les informations et prises de rendez-vous notre site internet Wave Avocats - https://www.wave-avocats.fr ou sur nos réseaux

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