Transcription

• Speaker #0

  Bonjour à tous, bienvenue dans ce nouvel épisode d'Echo d'inspiration. Aujourd'hui, on va parler des marchés qui sont saturés. Énormément de gens qui me disent « J'ai envie de me lancer dans la com, mais c'est saturé. J'ai envie de me lancer dans tel domaine, mais c'est saturé. » Alors ça, vous voyez, encore une fois, vous vous cachez derrière des choses. Vous vous persuadez de choses qui n'existent pas. Oui, il peut y avoir beaucoup de monde sur un marché, mais ça ne veut pas dire que vous n'aurez pas de contrat. Vous êtes encore une fois en train de vous cacher. derrière des fausses excuses pour ne pas vous lancer. On va prendre l'exemple du community manager. En Nouvelle-Calédonie, surtout, il y en a beaucoup, mais je pense que c'est partout pareil. Et donc, les gens ne veulent plus se lancer parce qu'il y en a 50 sur la place. Alors déjà, il faut faire le tri entre les personnes qui sont là pour gagner un petit peu d'argent, mais qui ne sont pas forcément impliquées parce qu'ils ont d'autres aspirations. Donc, ces personnes-là vont représenter les trois quarts, parce que des personnes vraiment impliquées, qui ont vraiment envie de développer une entreprise, et qui voient sur 4-5 ans devant eux, ce n'est pas ces personnes-là. Après, vous avez une petite minorité de personnes qui savent qu'ils sont là pour des années, qu'ils ont envie de construire quelque chose de beaucoup plus fort, plus ancré, qu'ils sont en train de faire des fondations pour développer beaucoup plus grand. Ces personnes-là, elles, elles vont faire du travail de qualité, elles, elles vont aller viser des personnes de qualité, parce qu'elles savent qu'elles sont en train de faire un marathon. Elles ne sont pas là... je veux gagner 500 000 francs par mois tout de suite. Donc, tu vas faire un grand boom comme ça. Puis après, tu vas arriver à tes 500 000. Puis du coup, tu vas te reposer sur tes lauriers. Puis ça va redescendre. Non, cette petite catégorie-là, ça va être des personnes qui vont avoir une croissance qui va monter tout doucement, tout doucement, tout doucement, tout doucement. Et dans 4 ans, elles auront atteint un objectif qu'elles se sont fixés. Dans 2 ans, si 4 ans, c'est trop long pour vous. Et dans cette petite minorité de personnes, Vous allez avoir des niches. Telle personne va être spécialisée dans le sport. Là, si par exemple, c'est un CM homme, il va peut-être pouvoir s'adresser à des entreprises qui sont plus masculines. Là, vous avez une CM femme qui aime la mode, donc elle, elle va se centrer sur les femmes, etc. Donc, vous allez voir qu'au fur et à mesure de cette petite minorité de personnes qui sont réellement des concurrents potentiels, déjà, chacun va partir dans sa catégorie et vous, vous allez pouvoir trouver votre place, votre niche. ce qui vous correspond et vous allez pouvoir trouver vos clients un petit peu comme ça. Ça, c'est le premier point. Deuxième point, c'est que vous avez forcément des gens dans votre entourage qui ont une entreprise, qui se sont lancés ou qui ont des contacts de chefs d'entreprise. Avant même de commencer des démarches avec des entreprises que vous ne connaissez pas, hormis si c'est des entreprises avec lesquelles vous souhaitez travailler, faites déjà une première sélection de ces personnes-là, des personnes de votre entourage proche. moins proches ou au troisième degré. Une fois que vous avez établi cette liste-là, contactez ces personnes en priorité et essayez de trouver des contrats avec ces personnes-là. Toutes les personnes que j'ai accompagnées, elles ont eu au moins trois, voire quatre contrats grâce à ça. Alors oui, ça prend du temps. Ça prend quelques mois le temps de la mise en place, mais c'est des contrats sûrs. Et vous voyez, même s'il y a 50 CM en Calédonie, cette personne-là, elle a ses contrats. Parce qu'on n'a pas besoin d'avoir 50 clients, on veut juste cinq bons. gros clients. C'est largement suffisant. En plus de ça, je viens de le citer, je pense que ça fait le déclic juste en le disant, il y a 50 CM en Nouvelle-Calédonie. Bon, peut-être qu'il y en a plus, il y en a 100. Mais sur les milliers d'entreprises qu'il y a, 50, c'est rien du tout. Encore une fois, comme on a la tête, dans le guidon, on ne se rend pas compte de la réalité des choses, mais toujours prendre de la hauteur pour avoir cette réalité du terrain. Vraiment voir ce qui s'y passe réellement. Parce qu'effectivement, si on fait le calcul 50 cm sur les dizaines de milliers d'entreprises qu'il y a en Nouvelle-Calédonie, effectivement, il y a du travail pour tout le monde. Donc enlevez cette fausse idée de votre tête que le marché est saturé. Ce n'est pas vrai. Il y a du travail pour tout le monde. Et si vous avez vraiment envie d'aller dans ce domaine-là, foncez. Contactez juste en priorité votre entourage proche, moins proche et le cercle de votre entourage pour vous lancer plus facilement. Et après le bouche à oreille. fera le reste si votre travail est vraiment de bonne qualité. Nous, on se retrouve la semaine prochaine pour un nouvel épisode. À bientôt !