Cyril Prévot était fonctionnaire pendant 20 ans. Aujourd'hui, il est entrepreneur IAD avec 150 personnes dans son équipe. Un statut que 80% des gens rêveraient d'avoir : bon salaire, sécurité, retraite à 55 ans. Mais Cyril s'ennuyait. "Je ne sentais plus ma place." La découverte du marketing de réseau change la donne. Des revenus qui dépassent 2 à 3 fois son salaire de fonctionnaire. Puis la rencontre avec IAD en 2015 : l'immobilier mixé au marketing de réseau. "C'était une falaise que j'avais en face de moi. Mais oui, j'ai osé." Résultat : 100 personnes dans son équipe en 5 ans, entre 25 et 41 transactions par an, et aujourd'hui 150 conseillers accompagnés. 🔥 Ce qu'il partage dans cet épisode : Pourquoi le statut de fonctionnaire ne lui suffisait plus Comment le marketing de réseau lui a ouvert les yeux La découverte du modèle IAD : immobilier + effet de levier La construction d'un fonds de commerce transmissible "Incommandable mais coachable" : sa philosophie entrepreneuriale Son message à ceux qui hésitent : "La zone de confort n'a de confortables que le nom" Un témoignage sur la reconversion professionnelle, la construction d'une équipe et la création de liberté entrepreneuriale. ⏱️ Les moments forts 01:32 Présentation - Origines et valeurs vosgiennes 02:47 Parcours scolaire atypique et CAP menuiserie 07:02 20 ans de carrière dans la fonction publique 09:24 La découverte du marketing de réseau 15:23 Le déclic financier : revenus 2-3x supérieurs 21:07 La rencontre avec IAD en 2015 25:05 "Incommandable mais coachable" - Sa personnalité d'entrepreneur 27:30 Objectif 100 personnes : écrit et atteint 40:03 Le fonds de commerce IAD et les 150 personnes de l'équipe 41:51 Message final : "Ose sortir de ta zone de confort" 🚀 Notre mission : Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement 🎓 100% terrain. 100% action. 100% humain. 🙌 Tu as aimé cet épisode ? Partage-le à quelqu'un qui hésite à franchir le cap. Et dis-nous en commentaire : toi, c'est quoi ta zone de confort ? Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Il quitte la France à 20 ans avec une valise. Aujourd'hui, il forme des conseillers immobiliers en Italie. Gianni n'a jamais trouvé sa place dans le système scolaire français. À 20 ans, il prend une décision radicale : tout quitter pour retrouver ses racines en Italie. Sans argent. Sans parler la langue. En comptant les centimes. "Il faut savoir d'où tu viens pour savoir où aller." Ce qui suit ? Des petits boulots, un bac pro commerce passé en cours du soir dans une langue étrangère, des foires et salons à travers la France, et une rencontre qui change tout : l'immobilier. 🔥 Ce qu'il partage dans cet épisode : Pourquoi il a quitté la France à 20 ans Comment il a passé son diplôme en Italie, en partant de zéro Les foires : la meilleure école de vente selon lui Son arrivée dans l'immobilier et sa décision en 30 secondes Sa philosophie : "Ma liberté est mon oxygène" Son message à ceux qui n'osent pas se lancer Un parcours atypique, authentique, sans filtre. ⏱️ Les moments forts 00:10 Introduction 01:30 Présentation de Gianni 03:12 L'école, "pas ma tasse de thé" 04:01 Le départ en Italie à 20 ans 04:24 "Il faut savoir d'où tu viens pour savoir où aller" 07:16 Son bac pro en Italie, en cours du soir 09:58 Première expérience entrepreneuriale en Sicile 11:37 Le retour en France et les foires 12:49 "Les foires, c'est la meilleure école de vente" 14:22 L'arrivée dans l'immobilier 15:29 "Il y a des couilles ? Non ? On démarre." 17:13 Du conseiller au manager et formateur 18:58 Sa mission en Italie pour IAD 20:26 "Ma liberté est mon oxygène" 20:59 Son message final : "Écoutez la petite voix intérieure" 🚀 Notre mission : Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement. 🎓 100% terrain. 100% action. 100% humain. 🙌 Tu as aimé cet épisode ? Partage-le à quelqu'un qui a besoin de ce message. Et dis-nous en commentaire : toi, c'est quoi ton déclic ? Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Peut-on vraiment réussir dans l'immobilier sans avoir fait d'études spécialisées ? Pour Sébastien, conseiller immobilier iad France et manager d'une équipe de près de 100 personnes, la réponse est oui à condition d'avoir les bonnes valeurs, la rigueur et l'envie de transmettre. Avant l'immobilier, Sébastien a construit sa carrière dans la vente. 12 ans chez Lyreco, des évolutions successives, du management. Une progression solide, mais aussi le besoin d'entreprendre, de gagner en liberté et de construire un projet qui lui ressemble vraiment. Le sport a toujours été son fil rouge. Du terrain de football à l'entrepreneuriat, les parallèles sont frappants : discipline, esprit d'équipe, transmission, dépassement de soi. Aujourd'hui, il partage sans filtre : 💼 Son parcours atypique : du BTS Force de Vente obtenu à la 3ème tentative à manager régional 🔥 Le déclic qui l'a poussé vers l'immobilier et l'indépendance 🏆 Sa vision du management : rendre autonome, accepter les projets de vie uniques ⚙️ Comment il structure son accompagnement avec près de 100 conseillers dans son équipe 🤝 L'importance du réseau, des rencontres et de bien s'entourer pour réussir 🎯 Pourquoi rejoindre iad n'est pas "être seul" : formation, espaces de coworking, accompagnement personnalisé Un épisode humain, concret et inspirant, porté par des valeurs sportives et la conviction profonde que seul on va plus vite, ensemble on va plus loin. ⏱️ Les moments forts 00:00 – Introduction 01:17 – Présentation de Sébastien et son parcours scolaire atypique 03:08 – L'importance du réseau : ses débuts chez Lyreco 04:29 – 12 ans d'évolutions : de commercial PME/PMI à manager 07:12 – La transmission : une passion née du sport 08:37 – Passer l'entretien devant 8 dirigeants pour devenir chef de vente 14:30 – La transition vers l'immobilier et l'entreprenariat 21:41 – Manager une équipe de 100 personnes avec 100 projets de vie différents 22:37 – Sortir de sa zone de confort pour progresser 23:07 – La formation au cœur du processus chez iad 25:20 – "Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin" 26:42 – Comment se lancer sereinement : France Travail et rupture conventionnelle 28:31 – iad en chiffres, objectif 30% de part de marché 🎁 Bonus Strike-Up Academy Tu veux structurer ton activité, optimiser ton organisation et booster tes résultats ? Commente "BOOST" et on t'envoie notre guide exclusif pour gagner en clarté, en performance et en confiance. 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd'hui, c'est : +150 conseillers formés 111 avis Opinion System – note 4,9/5 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ? Partage-nous ton message en commentaire 👇  Et si tu connais quelqu'un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Mathias PYPE n'a pas fait de grande école de commerce.  Il a appris sur le terrain, forgé par les expériences et les rencontres. À 22 ans, il crée sa première entreprise, puis se lance dans l'immobilier.  Aujourd'hui : +300 transactions, une équipe de 400 conseillers, et le développement national de Strike-Up Academy. Sa recette ? Le trio gagnant : travail, savoir, persévérance. Mais ce podcast, c'est aussi l'histoire d'un homme qui a su se remettre en question. Un tour d'Europe en famille pour revenir à l'essentiel. Et une conviction profonde : la liberté temporelle passe avant la liberté financière. Ce qu'il partage :  🎯 Les valeurs qui l'animent : indépendance, engagement, plaisir,  ⚡ Le déclic qui l'a poussé à sortir du schéma traditionnel,  💼 Sa première entreprise à 22 ans : les leçons d'un échec formateur,  🏆 +300 transactions et 400 conseillers : la recette du trio gagnant,  🌍 Un tour d'Europe en famille pour se recentrer sur l'essentiel,  🚀 Sa vision pour Strike-Up Academy et son message aux futurs entrepreneurs. Un épisode authentique, sans filtre — qui rappelle que la réussite se construit étape par étape, avec méthode et passion. ⏱️ Les moments forts 00:10 – Introduction 01:13 – Présentation de Mathias 02:24 – Ses 3 valeurs : indépendance, engagement, plaisir 05:37 – Son parcours et ses racines 14:00 – Son rapport à l'école et le sport de haut niveau 20:19 – Le déclic entrepreneurial 21:37 – Pourquoi il a refusé le schéma classique 23:06 – Sa première entreprise à 22 ans 26:36 – L'arrivée dans l'immobilier 32:45 – Le trio gagnant : travail, savoir, persévérance 43:53 – Le tour d'Europe en famille 51:20 – La citation de Mike Horn : "20% des réponses suffisent pour partir" 01:01:25 – L'acronyme STRIKE UP 01:06:59 – Le sport comme équilibre de vie 01:14:46 – Sa définition du succès : la liberté temporelle 01:17:17 – L'avenir de Strike-Up Academy 01:19:49 – Son message final 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd'hui, c'est : +150 conseillers formés 111 avis Opinion System – note 4,9/5 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ? Partage-nous ton message en commentaire 👇  Et si tu connais quelqu'un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour Céline Rautureau, conseillère et manager immobilier iad France depuis 7 ans, le succès n'est pas une question de chance — mais de choix, de rigueur et de persévérance. 90% de clients par recommandation. 26 personnes dans son équipe. 13 compromis signés en 4 mois. Des chiffres qui parlent. Mais derrière, une méthode simple : travailler, assumer, ne jamais tricher. Ancienne commerciale en intérim, Céline a un jour décidé de reprendre le contrôle. "S'il y a quelque chose qui ne va pas, c'est de ma faute. Si tout va bien, c'est grâce à moi." Elle pensait l'immobilier inaccessible sans diplôme. 7 ans plus tard, elle prouve le contraire. Sa devise ? "On n'a rien sans rien." Une philosophie qu'elle applique chaque jour : garder le rythme d'un salarié, se remettre en question même quand ça fonctionne, et ne jamais s'endormir sur ses acquis. Aujourd'hui, elle partage sans filtre :  💼 Le déclic qui l'a poussée à quitter le salariat pour ne plus dépendre des autres,  📈 Comment elle a construit sa réussite par le travail et la régularité,  🤝 Le secret de ses 90% de recommandation : l'humain avant tout,  🔄 Pourquoi il faut toujours se remettre en question, même après 7 ans de succès,  🥋 Ce que le sport de haut niveau lui a appris sur la performance,  🚀 Ce que l'Immersion BOOSTER lui a apporté. Un épisode pour ceux qui croient au mérite, au travail bien fait et à la force de l'authenticité. ⏱️ Les moments forts 00:00 – Introduction 01:17 – Présentation de Céline 01:43 – Le déclic : reprendre le contrôle de sa réussite 04:07 – Être libre, mais responsable 08:32 – Le travail comme pilier : garder le rythme, toujours 11:44 – S'entourer pour performer 13:46 – Gérer les hauts et les bas sans lâcher 16:27 – Ce qui l'anime : accompagner, chouchouter, être reconnue 19:02 – 90% de recommandation : la preuve par les résultats 22:54 – Pourquoi l'Immersion BOOSTER après 7 ans de succès 26:55 – Le sport comme école de rigueur et de dépassement 27:38 – Ses performances actuelles : 13 compromis en 4 mois 30:31 – Son message : n'hésitez pas à vous lancer 31:50 – Conclusion 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd'hui, c'est : +150 conseillers formés 111 avis Opinion System – note 4,9/5 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ? Partage-nous ton message en commentaire 👇 Et si tu connais quelqu'un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Depuis 9 ans dans l’immobilier, Magalie incarne la persévérance, l’équilibre et la progression continue. Toujours tournée vers les autres, profondément humaine, elle a construit une activité solide en organisant ses priorités et en restant fidèle à un principe : ne jamais lâcher. L’indépendance lui a offert ce qu’elle cherchait : du temps pour sa famille, de la liberté dans son emploi du temps et la possibilité d’être pleinement actrice de sa réussite. Des hauts, des bas, des remises en question… mais toujours une détermination intacte. Et aujourd’hui, un nouveau cap : transmettre, aider et accompagner. Avec transparence, elle partage : 💬 Ce que 9 années de métier lui ont appris sur la résilience et l’exigence, 🕒 Comment l’indépendance lui permet de maîtriser ses priorités et de construire un équilibre de vie, 🚀 Pourquoi elle a choisi Strike-Up Academy pour booster son organisation, son business et ses résultats, 🌅 Sa routine quotidienne pour lancer sa journée avec clarté et énergie, 🎥 L’intégration de la vidéo dans son activité pour accélérer sa visibilité, 👥 La force du binôme pour avancer, se soutenir et performer, 🤝 Et son envie grandissante de transmettre son expérience à de futurs conseillers. Un épisode authentique, chaleureux, inspirant… à l’image de Magalie. Il rappelle que la réussite se construit dans le temps, avec du travail, de la remise en question, du soutien… et surtout, l’envie de progresser. ⏱️ Les moments forts 00:10 – Introduction 01:15 – Présentation de Magalie 07:50 – L'indépendance pour maîtriser son emploi du temps 08:50 – Strike-Up Academy pour booster son quotidien 11:40 – Sa routine pour lancer la journée du bon pied 13:25 – La vidéo pour accélérer son business 16:10 – Une nouvelle étape : l'envie d'aider de futurs conseillers 18:00 – La force du binôme 19:40 – Le mot de la fin 20:05 – Conclusion 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : • plus de performance, • plus de liberté, • plus d’épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd’hui, c’est : • +150 conseillers formés • 111 avis Opinion System – note 4,9/5 • 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Qu’est-ce que tu retiens du parcours de Magalie ? Une idée, une prise de conscience, une question ? Partage-la en commentaire 👇 Et si tu connais quelqu’un que son histoire peut inspirer… pense à lui partager ✨ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Peut-on vraiment “travailler mieux pour gagner plus” ? Pour Guillaume HEMERY, conseiller immobilier iad France depuis 4 ans, la réponse est oui  à condition d’avoir la bonne méthode, les bons outils et l’état d’esprit adapté. Avant l’immobilier, Guillaume a évolué dans plusieurs métiers commerciaux. Une progression riche, mais aussi la sensation d’avoir fait le tour de ne plus vibrer et le besoin de renouer avec un projet de cœur. La période de crise a été son déclic. Contraint de reprendre une double activité, il se promet de ne plus jamais dépendre d’un modèle dans lequel il ne s’épanouit pas. Entreprendre. Être libre. Prendre des risques. Choisir sa vie. Voilà sa nouvelle ligne de conduite. Aujourd’hui, il partage sans filtre : 💬 Comment ses expériences commerciales ont été sa vraie école du terrain, 🔥 Le moment difficile qui a déclenché son changement de vie, 🏆 Les objectifs atteints avant 30 ans, professionnels comme personnels, 🤝 Ses débuts en management, même avec des profils plus expérimentés que lui, ⚙️ Sa vision du “travailler mieux” : organisation, outils, discipline et rigueur, 🎯 La valeur ajoutée du programme BOOSTER dans la structuration de son travail et sa vision métier. Un épisode concret, humain et inspirant, porté par un esprit sportif, une exigence saine et la conviction profonde que la performance repose sur la méthode, l’engagement et… l’envie d’agir. ⏱️ Les moments forts • 00:00 – Introduction • 00:58 – Présentation de Guillaume • 03:30 – Le déclic immobilier • 05:45 – Cumuler deux activités pour mieux rebondir • 08:50 – Une vision managériale forte et assumée • 11:05 – La notion de “travailler mieux” • 13:45 – Des objectifs à la hauteur de son investissement • 15:20 – Le sport comme valeur forte dans sa réussite • 17:50 – Rejoindre Guillaume dans une aventure entrepreneuriale • 20:40 – Pourquoi l’Immersion BOOSTER et quels apports concrets ? • 24:40 – Le message clé à retenir • 25:20 – Conclusion 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : • plus de performance, • plus de liberté, • plus d’épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd’hui, c’est : • +150 conseillers formés • 111 avis Opinion System – note 4,9/5 • 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ? Partage-nous ton message en commentaire 👇 Et si tu connais quelqu’un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

À 18 ans, elle choisit l’immobilier. Aujourd’hui, elle est Manager Bronze iad, reconnue, performante… et elle n’a pas attendu d’avoir 30 ans, un CV rempli ou « beaucoup d’expérience » pour se lancer. Dans cet épisode, découvre le parcours de Louise VAQUERO, jeune entrepreneuse déterminée, qui refuse les étiquettes et prouve que l’audace, l’envie, les compétences et l’action valent plus que l’âge. Elle partage sans détour : 💬 Ses débuts à 18 ans dans l’immobilier, 🚀 Pourquoi l’indépendance lui a donné sa chance et construit son expertise, 🔥 Comment la jeunesse peut devenir une force et non un frein, 🎓 Le rôle du programme BOOSTER dans son organisation, sa confiance et ses résultats, 🏆 Les performances qu’elle a obtenues en appliquant concrètement la méthode, ⚖️ Comment elle combine passion, vie pro et équilibre personnel grâce à l’indépendance, 💪 Le lien puissant entre sport, mental et réussite, 🎯 Son message inspirant à tous les jeunes qui veulent entreprendre, agir et se révéler. Un épisode court, authentique, énergique, qui montre qu’on peut performer dans l’immobilier dès qu’on décide de se bouger et de se former. ⏱️ Les moments forts 00:10 – Introduction 02:35 – Le lancement dans l’immobilier dès l’âge de 18 ans 04:24 – En route vers l’indépendance chez i@d 06:40 – Jeune oui, mais déjà expérimentée 08:25 – Le programme BOOSTER pour être encore meilleure 10:00 – Et les résultats sont là 11:10 – La pratique de ma passion grâce à l’indépendance 12:30 – Le lien fort entre sport et business 13:40 – Message pour les futurs jeunes entrepreneurs 15:04 – Les débuts dans le management 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : • plus de performance, • plus de liberté, • plus d’épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd’hui, c’est : • +150 conseillers formés • 111 avis Opinion System – note 4,9/5 • 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un mot, une réflexion, une prise de conscience ? Partage-la en commentaire 👇 Et si tu connais un jeune qui doute, hésite, se cherche… envoie-lui ce podcast. Il pourrait changer sa trajectoire. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Florentine a fait le choix de rester sur le terrain, même à la tête de plus de 350 conseillers. Ce qui la distingue ? Sa capacité à créer du lien vrai, en s’appuyant sur les commerçants, artisans et acteurs locaux de son territoire. Elle partage avec authenticité : 🤝 Comment un café chez un commerçant peut devenir un partenariat puissant, 🎥 Sa méthode pour mettre en lumière les pros locaux grâce à la vidéo, 🏡 Pourquoi l’humain doit rester au cœur de l’immobilier, 💡 Des tips concrets pour créer du lien avec les artisans de son secteur, 🚀 Et comment elle continue de produire tout en pilotant une équipe nationale. Un échange inspirant qui prouve qu’on peut réussir en grand… en restant proche du terrain et des gens. ⏱️ Les moments forts • 00:10 – Introduction • 01:00 – Présentation de Florentine • 07:10 – La puissance des partenariats commerçants • 10:50 – La vidéo comme outil de mise en valeur • 12:00 – Des relations gagnant-gagnant • 14:00 – Tips pour créer du lien avec les artisans • 15:30 – Conclusion 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, d’équilibre et d’épanouissement. 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd’hui, c’est : • +150 pros de l’immobilier formés • 111 avis Opinion System – Note 4,9/5 • 99 avis Google – Note 5/5 🙌 Et toi, qu’en penses-tu ? Dis-le-nous en commentaire 👇 Et si tu connais quelqu’un qui gagne à raconter son histoire… partage-lui ce podcast Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Et si la réussite ne dépendait pas du parcours scolaire… mais de notre capacité à choisir, à agir et à persévérer ? Dans cet épisode, découvre l’histoire inspirante de Manuel BARBOSA, conseiller et manager immobilier IAD, autodidacte et ancien salariél. Un parcours loin des chemins classiques : difficultés à l’école, orientation subie, manque de reconnaissance au travail… mais une volonté constante de se relever, d’apprendre par lui-même et de créer sa propre voie. Il partage sans filtre : 💬 Son parcours scolaire compliqué et le sentiment de ne pas rentrer dans les cases, ⚡ Le déclic qui lui a fait quitter la pression du salariat pour entreprendre, 🚀 La liberté qu’il découvre dans l’indépendance, ⚖️ Comment il combine aujourd’hui business, sport, famille et plaisir, 🎯 Et l’impact de l’Immersion BOOSTER sur son organisation, sa confiance et ses résultats. Un épisode inspirant, authentique, pour tous ceux qui doutent d’eux-mêmes, ou qui pensent que leur passé définit leur avenir. ⏱️ Les moments forts • 00:10 – Introduction • 01:07 – Présentation de Manuel • 06:10 – Un parcours scolaire fragile et une orientation subie • 08:10 – Sa première expérience salariée : pression, chiffres, manque de reconnaissance • 11:30 – Quand tout bascule : besoin de changement, envie de choisir • 14:30 – Première aventure entrepreneuriale avec son frère • 17:40 – Le monde associatif et l’accompagnement des jeunes • 23:00 – Le déclic pour l’immobilier et l’indépendance • 27:15 – Découvrir la liberté… et la responsabilité qui va avec • 28:50 – Être enfin récompensé à la hauteur de ses efforts • 32:40 – Trouver un équilibre entre vie pro, sport et famille • 33:40 – Pourquoi il choisit de vivre l’Immersion BOOSTER • 37:40 – Le sport comme moteur de résilience et de discipline • 39:40 – Conclusion et message à ceux qui doutent 🎁 Bonus Strike-Up Academy Tu veux toi aussi passer de “subir” à “choisir” ? Commente “BOOST” et on t’envoie notre guide pour structurer ton quotidien, gagner en confiance et passer à l’action. 🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers : • plus de performance, • plus de liberté, • plus d’épanouissement. 🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain. Aujourd’hui, c’est : • +150 conseillers formés • 111 avis Opinion System – note 4,9/5 • 99 avis Google – note 5/5 🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un mot, une réflexion, une question ? Dis-le en commentaire 👇 Et si tu connais quelqu’un que cette histoire peut inspirer… partage-lui ce podcast. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.