Romain Huon, Directeur des Systèmes d'Information de Synacktiv, une entreprise spécialisée dans la cybersécurité offensive. Le groupe compte 160 collaborateurs et réalise 22 millions de chiffre d’affaires. Synactiv connait une croissance exponentielle. Par ailleurs, l’entreprise dispose d’un très haut niveau de technicité. Aujourd’hui, Synactiv est présent à Paris, Rennes, Toulouse et Lyon et Lille. Romain Huon a donc la responsabilité d’équiper les collaborateurs en réseau et les connecter au reste. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Mickaël Hamelin, RSSI & RPCA chez HELPLINE, nous indique que son entreprise est spécialisée dans la construction d’un environnement de travail efficient, conforme aux besoins des utilisateurs, avec des expertises de support adaptées.  Par ailleurs, il nous fournit une vision complète de son poste de RSSI, en nous expliquant qu’il joue un rôle crucial dans la protection des données et des systèmes informatiques au sein du groupe. En outre, il stipule qu’en 2023, un RSSI se doit d’assurer une certaine cohérence au niveau de la gouvernance tout en garantissant la sécurité des systèmes d'information de l'entreprise.   Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Giuliano Ippoliti, Directeur de la Cybersécurité de Cloud Temple, nous indique que son entreprise est un fournisseur de services cloud, spécialisée dans l’hébergement et l’infogérance de systèmes d’information. Le groupe dispose également d’une Business Unit dédiée à la cybersécurité. Par ailleurs, le cloud souverain de Cloud Temple a obtenu la distinction SecNumCloud de l’ANSSI, qui est extrêmement exigeante en termes de sécurité. De plus, Cloud Temple compte 300 collaborateurs et a réalisé 45 millions de chiffres d’affaires en 2022. Aujourd'hui, l’enjeu principal de l’entreprise est d’élargir sa qualification SecNumCloud. Enfin, Giuliano Ippoliti nous informe que Cloud Temple a recours à des outils basés sur l’apprentissage automatique. Toutes leurs solutions de sécurité s’acheminent vers cette direction afin de détecter les signaux faibles.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Frédérique Lebrun, Responsable cybersécurité et risques IT de BNP Paribas, nous raconte l’évolution du métier de l’informatique. Par ailleurs, elle nous indique que la démocratisation du langage IT a contribué à renforcer les compétences de Frédérique Lebrun et à harmoniser la communication entre les différents acteurs du groupe. Enfin, et en détaillant son progrès professionnel, Frédérique Lebrun nous délivre les diverses missions du RSSI. Celles-ci se déclinent sur plusieurs axes comme la manipulation DATA, la gestion des risques et le suivi des actions transverses en cybersécurité.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Julien Grimault, Partner et directeur de l’offre cybersécurité chez Mc2i, a pour mission d’accompagner les entreprises dans leur transformation cyber. Il a pu constater un évolution ces dernières années sur l’importance de la cybersécurité auprès de ses clients, ils y consacrent des budgets en constante augmentation et l’accompagnement de Mc2i est maintenant de bout en bout. Ainsi, la cybersécurité est devenue un ingrédient d’une transformation globale. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Adeline Villette, Cloud Security Officer de Décathlon Technology, nous explique que les responsabilités et les champs d’action de ses équipes portent sur l’ensemble du groupe qui est présent dans 70 pays. Les différences culturelles et politiques influent donc sur les approches de la cybersécurité dans le sens où les régulations et les lois diffèrent dans certains pays. Par conséquent, tout le travail de son équipe est de s’adapter au contexte local.   Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Nicolas Arpagian nous livre les réflexions de son dernier ouvrage Frontières.com. Au moment où nous entrons dans un monde de porosité, porosité entre les différentes sphères privées et publiques mais aussi entre le monde personnel et professionnel, les problématiques de géographie se développent. Par ailleurs, les entreprises, au fur et à mesure, vont jouer sur des domaines qui, jusqu’à présent, étaient historiquement le privilège des états. Cela implique que nous nous posions des questions et notamment celle-ci : Les grandes entreprises ont-elles plus de pouvoir que les Etats ?   Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Mathieu Dumergue, Chief Data Officer de PWC, nous explique que la réputation de son entreprise repose sur sa fiabilité et sa rigueur en matière de sécurité. Les équipes s’appliquent à elles-mêmes ce qu’elles conseillent à leurs clients. En outre, il insiste sur le fait que PWC s’appuie sur des expertises et qu’avec 6000 collaborateurs, son entreprise possède toutes les gammes de l’expertise.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Stéphane Gomez, CISO/ Head of  Security & DPO d’Open Classroom, nous explique que son poste a été créé car l’entreprise a doublé ses effectifs en 1 an. Son objectif est de montrer la valeur de la sécurité de Privacy. Il souhaite qu'elle soit perçue comme un outil bienveillant qui est présent pour aider et non pour contraindre. Par ailleurs, Open Classroom est une entreprise en hyper croissance, avec de nouveaux services qui voient le jour constamment. Cela amène Stéphane Gomez à penser la sécurité de son entreprise différemment.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cyril Bras, Directeur de la Cybersécurité chez Whaller, nous explique l’importance particulière de la veille. Avec ses équipes, il estime qu’il faut comprendre son environnement et savoir pourquoi il est menacé ; « Connais- toi toi-même et connais tes ennemis » est un adage qui oriente sa manière de travailler. Afin de motiver ses troupes la recette que Cyril Bras applique est très simple : se mettre à la place des autres !   Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.