Live du 10/04 : "Les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en compta" | L'heure du bilan ! : Le Live HappyCab by VDC

Description

Dans ce nouvel épisode de podcast (tiré du live hebdomadaire Instagram), Rayann (CEO de HappyCab by VDC) a échangé avec Mohamed et Fatima, deux profils comptables différents, qui nous ont livré leurs meilleurs conseils pour réussir ses études en comptabilité haut la main ! 🎓

Notre invité surprise, Romain Froment, qui est commissaire aux comptes, nous a également honoré de sa présence pour aborder ce sujet avec nous 🌟📚

Tout cela accompagné de questions de la communauté, posées en direct, et auxquelles on répond sans détour !

Bonne écoute 🌞🎧

Ps: N'oublie pas de t'abonner pour ne pas rater le prochain épisode et n'hésite pas à noter le podcast pour nous soutenir 💙

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Transcription

Speaker #0
Hello tout le monde, j'espère que vous allez bien. Bienvenuti, ça veut dire bienvenue en italien, parce qu'on parle aussi un peu italien. Enfin je crois, je ne suis même pas sûr, c'est dire à quel point je parle très bien italien. J'espère que vous allez bien, que tout le monde va très bien depuis la semaine dernière. Je vois qu'il y a déjà Momo, je vois qu'il y a déjà Fatima, ça c'est magnifique. On va les rajouter tout de suite, donc n'hésitez pas Momo et Fatima à faire la petite demande pour être rajoutés. et aussi disponible en podcast évidemment. Aujourd'hui, il y a un thème, et c'est notamment, alors juste je les rajoute ici, hop, voilà. Alors le thème du jour, c'est les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en comptabilité. Et ces deux profils comptables ne sont nul autre que Fatima et Momo, qui vont nous rejoindre incessamment sous peu. De façon globale, on a vu qu'il y a eu pas mal de retours. ultra positif sur le live, donc c'est pour ça aussi notamment et surtout qu'on continue, il y a pas mal de vues notamment sur les podcasts et surtout sur les replays les réels aussi, qui ont pas mal marché donc ça c'est cool, n'hésitez pas à nous dire toujours pareil, si vous avez des questions mais aussi et surtout s'il y a des sujets que vous voulez que l'on aborde plus que d'autres donc alors, pourquoi est-ce que ça ne fonctionne pas ? j'ai tenté de rajouter alors ça ne marche pas pourquoi est-ce que ça ne marche pas ? alors attendez attendez attendez je n'arrive pas à rajouter nos amis Momo et bon écoutez vous savez ce qu'on va faire on va arrêter le live on va le reprendre directement ça m'embête mais ah non c'est bon ça marche ça marche ça
Speaker #1
va très bien et toi Momo voilà toujours un peu de la suite mais ça va ouais
Speaker #0
Ouais effectivement j'espère que tu t'es remis de la semaine passée.
Speaker #1
Ouais ça va ça va écoute. Et toi ?
Speaker #0
Bah écoute tout va très bien, tout va très bien. Ça avance bien du côté d'Apicab, de VDC donc je suis content, tout va bien. Magnifique. Tout va très bien.
Speaker #1
Bon là je garde le téléphone dans mes mains et puis il risque d'y avoir des bruits d'enfants.
Speaker #0
C'est normal.
Speaker #1
Donc je m'excuse d'avance.
Speaker #0
C'est bien normal. Hello Marion, alors de quoi est-ce que nous allons parler ? Alors le sujet aujourd'hui, c'est les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en comptabilité. Donc si tu es en études de comptable, évidemment, n'hésite pas à poser tes questions. Si tel n'est pas le cas, n'hésite pas à poser des questions que tu estimes être intéressantes à aborder pour ceux qui le sont, pour ceux qui sont justement en études de comptable. Donc voilà, n'hésite pas. voilà pour ça et alors que je vois que Fatima n'arrive pas à nous rejoindre alors même que je la rajoute sur le live ça me dit qu'elle ne peut pas nous rejoindre bon, hello le chiffre 92 j'espère que tu vas bien donc oui Momo aujourd'hui, hello Fatima je vois que tu nous fais une petite tu nous mets une petite émoji mais alors attends si je tente de t'inviter hop ici je ne peux pas comme ça,
Speaker #1
comment est-ce que je peux faire t'es le seul à avoir la main pour ça pour le coup ok
Speaker #0
Alors, attends, invite to join. Là, je lui fais une invitation. OK. Donc, voilà. Donc, le but aujourd'hui, je le répète, pour ceux qui arrivent en cours de route, les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en comptabilité. Donc, n'hésitez pas, si vous avez des questions, allez poser.
Speaker #1
Alors, Romain Frommand dans le live.
Speaker #0
Il était là la semaine passée aussi. Exactement. Le Romain.
Speaker #1
du coup Romain que tu connais que je connais par le biais des réseaux sociaux et on s'est rencontré au congrès de l'ordre il est très axé data et moi aussi et il parle pas mal aux jeunes bah
Speaker #0
oui on a pas mal aussi échangé avec Romain donc comme je lui ai dit quand il veut il nous rejoint sans problème alors qu'on tente de faire venir Fatima alors il y a toujours un petit souci de connexion Fatima je sais pas si tu peux nous écrire ou pas même par message nous dire ce qu'il en est bah oui à fond Romain bien sûr un grand plaisir pour t'avoir avec nous ou Maïma qui nous dit bonjour à tous bonjour à toi aussi bien enchanté Fatima si tu nous écoutes ça me dit que t'es unable to join donc tu je sais pas ce qu'il se passe paye ta facture Fatima paye ta facture d'internet effectivement Fatima va falloir faire attention Marion qui nous dit en cabinet depuis 6 ans donc pas trop de souliers les études effectivement Marion ça fait un bon moment que tu y es mais effectivement tu nous vois Fatima mais ça aurait été cool de t'avoir est-ce que tu peux je ne sais pas peut-être fermer l'appli revenir enfin le classique je ne t'apprends rien mais vraiment le conseiller c'est faire mais du bled ce n'est pas celui qui est dans les bureaux à Paris c'est vraiment le mec au bled et qui te dit qu'il s'appelle Stéphane tu vois c'est bon le mec il a l'accent de mon oncle mais il s'appelle Stéphane c'est génial hello Fatima on a dit que du bien tu t'es fait désirer Fatima je
Speaker #2
vous entendais mais j'arrivais pas à rejoindre et en fait en quittant et en revenant ça a bien marché
Speaker #0
Ok, magnifique, magnifique. Comment vas-tu Fatima ?
Speaker #2
Ça va et vous ?
Speaker #0
Très très bien, très très bien. Momo a l'air d'aller mieux.
Speaker #2
Oui.
Speaker #1
Il y a de la forme, ça va. Il s'est bien reposé.
Speaker #0
Et Mohamed42A2 qui nous dit, mes experts préférés.
Speaker #2
Rien que ça.
Speaker #0
Rien que ça. Donc voilà, je rappelle les amis le thème du jour, les meilleurs conseils de deux profils qu'on a pour réussir ses études en comptabilité. Donc accès forcément études, même si bien évidemment on peut aller au-delà, ce n'est pas le sujet, enfin ce n'est pas le souci, parce que si justement c'est le sujet, mais en tout cas n'hésitez pas, et notamment à poser vos questions directement dans le live. Donc, si vous le voulez bien, moi j'ai déjà directement des questions pour entrer en vue du sujet, puisque cette fois on va tenter autant que faire se peut de se tenir au format de 30 minutes, donc on va se dire que 19h on coupe le live.
Speaker #1
On a toutes les menaces extérieures pour partir à 19h.
Speaker #0
Exactement, exactement. Donc voilà, essayons de faire en sorte que ces menaces ne soient pas mises à exécution. histoire que l'on puisse continuer de vivre alors de façon globale conseil généraux quel est le meilleur conseil un par personne Momo, Fatima, un seul choisissez-le convenablement il n'y aura qu'un seul quel est le meilleur conseil que vous auriez aimé recevoir avant de commencer vos études en comptabilité
Speaker #1
commence
Speaker #2
Fatima vas-y si tu en as non j'ai de la chance parce que j'ai déjà pu donner un conseil la dernière fois donc j'ai pas le droit d'en donner un deuxième donc c'est Non, je dirais de dire que c'est un marathon. En tout cas, quand on veut aller jusqu'à l'expertise, c'est un marathon, il faut s'accrocher. Et c'est marrant ce que Romain a dit, c'est vrai. C'est vrai que c'est un marathon, c'est savoir être patient. Voilà, patient, qu'à chaque étape, on apprend des choses et c'est peut-être pas au départ super passionnant.
Speaker #0
mais qu'il faut passer par là donc il faut être patient être patient pour avoir le temps de découvrir toutes les belles choses que réservent ces études magnifique conseil merci Fatima donc la patience c'est un marathon ça n'est pas un sprint et Romain pour ceux qui nous écouteraient en podcast et qui ne pourraient pas voir Romain nous disait déjà oublier qu'il faut être fort en maths effectivement ça n'est pas un prérequis Momo quel est ton conseil peut-être que c'est celui le même que Romain aussi moi j'aurais dit de valoriser la pratique
Speaker #1
ok parce que la théorie c'est une chose mais quand t'arrives en cabinet dans le monde professionnel on apprend énormément de choses donc c'est de dire aux étudiants et aux futurs candidats de valoriser la pratique ok et juste si je me permets de rebondir sur ce que tu dis Momo est-ce que si d'aventure
Speaker #0
t'es en études de compta t'es en BTSCG, DCG t'es dans les premières phases et tu te dis attends non mais là en fait c'est compliqué j'arrive pas, comment est-ce que je vais le mettre c'est pas fait pour moi etc est-ce que pour autant c'est un signe ou est-ce que non ? Justement, comme tu le dis toi, non. En fait, attends d'être dans la pratique et tu verras qu'en fait, tout ça va être beaucoup plus clair.
Speaker #1
Non, parce qu'honnêtement, quand j'étais en BTS, on apprenait des choses, je ne voyais pas l'intérêt. Même en DSCG, je ne voyais pas l'intérêt. Notamment dans les fusions, etc. Tu te dis, je ne vais jamais le voir en cabinet parce qu'à côté, tu es en alternance. Mais dans le fond quand tu es en cabinet tu vois la réalité des choses, la réalité du terrain, fiscale, sociale et tout ce qui est comptabilité mais vraiment pure et tu te dis que ça a quasiment rien à voir ou très peu à voir avec les études. Les études te donnent simplement les bases tout le reste tu vas l'apprendre en cabinet et ce que tu fais dans les études c'est principalement du droit, c'est du droit social, du droit fiscal, du droit des sociétés donc en fait tu apprends toutes les bases pour faire... un premier step de conseil dans ta future carrière mais dans le côté pratique tu apprends vraiment les bases sur la partie saisie,
Speaker #0
fiscalité tu arrives en cabinet et c'est là que ton cerveau va se mettre en marche et apprendre tellement de choses la finalité c'est ne pas avoir peur si il y a des concepts qui dans les cours dans la théorie en tout cas paraissent un peu compliqués à appréhender la pratique va permettre de
Speaker #1
mieux les comprendre je vais te donner un exemple management des systèmes d'information ou le CSI c'est quelque chose que je détestais attention dans les études dans la partie théorique tu comprends pas forcément l'utilité pour le coup mais quand t'arrives à faire du commissariat au compte t'as une vision qui est totalement opposée donc tu vois vraiment et là Fatima je peux lui laisser parler de ce domaine là elle est les deux côtés donc voilà
Speaker #2
Non, mais moi, je vais plutôt, on va dire, rebondir sur ce que Momo dit par rapport au fait que oui, la théorie à l'école, parfois, il faut aller mettre en pratique. Et à l'inverse, je vais raconter une petite anecdote sur mon expérience professionnelle. J'ai beaucoup d'anecdotes, je ne vais pas te donner l'envie, mais je donnerai chaque fois. Chaque live, par exemple, moi, quand j'étais en alternance au tout début, j'étais plutôt au côté compta fournisseur, compta client. Et en fait, quand tu es hyper curieux et que tu rentres dans ce métier pour te dire je vais aider des chefs d'entreprise ou des choses comme ça, le temps paraît très long. Et personnellement, après un an d'alternance, je me suis dit ah ouais, je me suis trompée de voie, je vais arrêter Alors que c'est le travail qui m'a fait dire ça, parce que mon poste était un peu chronophage, ça y est, j'avais envie de voir d'autres choses. Mais en fait, quand tu es dans une grosse boîte et que tu fais de la compte à four, tu es embauchée pour faire que ça. Donc tu peux essayer de prendre d'autres projets, mais mon quotidien, c'était quand même de tenir un portefeuille de fournisseur. Et je me suis dit, je me suis complètement trompée en fait. Et là, ce coup-là, c'est les cours qui m'ont fait tenir. parce qu'on a des droits fiscaux, parce qu'on a des droits de société. Je me suis dit, en fait, je vais finir par le voir. Il faut que je sois patiente. Je pense que l'alternance, comme disait Romain dans les commentaires, il a dit l'alternance pour l'heure. Je suis entièrement d'accord parce que quand tu es déprimé de l'école, tu as le travail. Et quand le travail te déprime, tu retournes à l'école. En fait, tu n'es jamais suffisamment déprimé pour arrêter. Et du coup, ça te fait tenir et c'est pas mal.
Speaker #0
Très clair, ça c'est intéressant cette double facette Momo et Fatima Romain qui nous dit dans les commentaires en cours de compta à pro, le prof nous dit de toute façon vous ne ferez jamais de conso 6 mois après je faisais ma première conso avec 5 ans de société effectivement mais oui, la pratique elle peut être complètement différente clairement de la théorie totalement moi c'est en plus c'est si c'est normal
Speaker #2
Si on m'avait dit que j'allais faire le site d'information un jour, tu sais, quand j'ai commencé les sites d'information, première semaine, je me suis dit, mais pourquoi je fais ça ? À chaque fois, je me lance un nouveau défi, c'est pourquoi je fais ça. Moi, quand mon ordi buguait, je tapais dessus, tu vois, à l'époque. Et mes cours de SI, c'était un truc... Voilà, c'était un truc pour moi qui n'avait aucun sens. Mais en fait, c'est vrai que les profs à la fac, moi j'ai fait la fac du coup, ils sont un peu déconnectés de ce qu'on fait vraiment à l'entreprise dans ce métier. C'est vraiment des spécialistes des systèmes d'information qui ne comprennent pas trop pourquoi nous on s'en sert. Et en fait, c'est le conseil que j'ai eu la semaine dernière, si tu ne te poses pas la question de pourquoi tu fais cette tâche-là, tu te retrouves vite dans un truc où tu rames.
Speaker #1
Une question à Réa, rapidement. Est-ce que c'est possible de faire monter Romain juste un instant pour qu'il nous donne un retour d'expérience parce que lui, il recrute pas mal. et il a beaucoup plus d'expérience que moi dans l'expertise et de voir en fait peut-être l'évolution des candidats notamment sur la partie études et pratiques ça serait si Romain tu veux nous rejoindre comme je te le disais la semaine passée avec Fatima tu es le bienvenu donc
Speaker #0
n'hésite pas du tout si tu veux nous rejoindre tu es évidemment le bienvenu et tout le monde évidemment est le bienvenu évidemment n'hésitez pas ceux qui veulent nous rejoindre la différence entre une carte de crédit et une carte de débit merci
Speaker #2
C'est simple. Une carte de débit, tu dépenses, c'est prélevé sur ton compte quand tu payes. Et une carte de crédit, c'est un crédit revolving qui est associé. Tu as une autorisation ou pas de dépenser un montant, par exemple 2 000 euros. Et tu pioches sur les 2 000 euros ce que tu veux dépenser. Et tous les mois, tu es prélevé une petite somme pour rembourser les 2 000 euros. Voilà.
Speaker #1
Et c'est le plus courant maintenant sur tous les comptes bancaires, ils te mettent quasiment des petites sommes en parallèle de démarrage à 4 euros.
Speaker #2
Je ne vous recommande pas personnellement. Oui,
Speaker #1
je ne vous recommande pas. Mais ils te mettent ça, du coup, tu es poussé peut-être à plus de dépenses.
Speaker #0
Sans t'en rendre compte. Très clairement. Moi, je me suis fait avoir.
Speaker #2
Très, très cher.
Speaker #0
Je me suis fait avoir notamment aux Etats-Unis. On a une boîte aux Etats-Unis. Je me suis fait vraiment avoir comme un bleu. et je ne me suis pas du tout rendu compte la culture aux Etats-Unis c'est clair exactement là-bas et puis de son c'est toujours pareil quand tu vas payer quelque chose ils te disent débit ou crédit comment est-ce que tu veux payer en débit ou en crédit de quoi tu me parles cousine je veux juste payer ne pas aller en prison parce que la prison c'est dur aux Etats-Unis c'est tout ce que je veux Romain qui est en voiture et qui ne peut pas mettre le son on va quand même t'accepter Romain et c'est pas grave si on ne voit rien et si tu veux voilà mettre ta caméra vers je sais pas moi le fin fond de ta voiture y'a pas de soucis hello ah bah voilà tu peux ah bah magnifique comment tu es Romain ?
Speaker #3
vous m'entendez ?
Speaker #0
super impeccable merci pour l'invitation ça fait plaisir de t'avoir
Speaker #3
Donc ouais, carrément on recrute effectivement et je rebondis sur ce que vous venez de dire, alternance franchement de ouf. Moi j'en ai fait l'alternance sur ce qu'on appelait à l'époque le DOCF, excusez-moi, équivalent du TCG, on se moque pas. A la base, moi je voulais faire ingénieur au début et l'alternance, on en parlait à l'école, au collège, au lycée, c'était un peu... C'était un peu, en lycée général, la tendance pour les teubés, en mode tu vas faire des métiers pourris et tu fais ça si tu ne t'en sors pas en maths, en français ou en anglais. Et à la fin, quand je découvrais le métier d'expert comptable, j'ai fait une année, je fais la première année en compta en lycée. Et après, j'ai eu besoin d'un peu de thunes pour prendre mon appart et j'ai découvert qu'il y avait de l'alternance et je me suis régalé. Je me suis régalé. C'est un rythme un peu plus soutenu que simplement si on va à l'école parce qu'il faut assumer l'école, les révisions, le taf. Et puis, accessoirement, un peu de vie de famille si on en a une. Mais par contre, tu apprends hyper vite. Et derrière, quand tu rentres pour être embauché, soit pour continuer ton attendance en DSCG, soit pour bosser en cabinet ou en entreprise directe, clairement, tu sais faire tes bilans, tu sais faire tes révisions, tu sais faire tes liasses, tu sais faire ton TNS, tu sais faire tes calculs d'IS, tu sais faire tout ce qu'on ne t'apprend pas à faire à l'école. Moi je me souviens quand j'étais sorti de ma première année de compta où on les avait appris à faire entre guillemets des bilans mais de façon théorique en comptabilité quand tu sors de là tu vois un employeur tu dis oui je sais faire des bilans il te dit t'as déjà vu l'IAS ? tu lui dis bah non il te dit bon bah tu sais pas faire de bilans de quoi tu parles ? Donc franchement l'alternance on apprend hyper bien on apprend beaucoup plus de choses en attente que simplement à l'école et on est...
Speaker #0
beaucoup plus vite opérationnel derrière quand on rentre dans le taf on dure à goût 35 ou 39 heures c'est clair c'est clair c'est clair et Enzo qui valide ce que tu dis en nous disant dans les commentaires l'alternance c'est l'avenir pour faire le lien entre l'entreprise et l'école une vraie plus-value pour le CV totalement
Speaker #1
Enzo c'est le frérot on a fait l'alternance ensemble on était dans la même classe c'est trop cool totalement
Speaker #2
même au-delà de la compétence, si tu fais une alternance sur un domaine dans lequel tu n'es pas embauché plus tard, ça te permet d'avoir quand même des codes d'entreprise que tu n'as pas. Aujourd'hui, moi, je vois une vraie différence dans les juniors qu'on encadre entre ceux qui ont fait un petit stage de fin d'études vite fait une fois et qui ont fait deux ans d'alternance. On a un rapport au travail qui est assez différent, je ne veux pas faire de généralité, mais quand même, des gens qui ont quand même des... aujourd'hui des facilités pour prendre des initiatives sur certains sujets et je pense que c'est une vraie plus-value. Ça se voit tout de suite sur l'évaluation de période d'essai, par exemple, on voit là tout de suite une différence entre quelqu'un qui a fait deux ans d'alternance et quelqu'un qui a fait un petit stage de fin d'études.
Speaker #0
Il y a Yohann dans les commentaires qui nous dit taux de réussite bas en alternance. Est-ce que vous vous validez ?
Speaker #1
Sûrement.
Speaker #2
Je veux dire oui et non parce qu'en fait je pense qu'il y a aussi beaucoup de gens qui vont en alternance de par les préjugés que Romain a évoqués dans le sens t'es pas bon en maths, t'es pas bon en français donc tu vas là-bas. Donc il y a beaucoup de gens qui vont en pensant c'est bon je vais travailler, j'ai pas besoin de beaucoup réviser, c'est la planque etc. Et du coup ils se rendent pas compte qu'en fait c'est deux fois plus de travail finalement. Et donc, je pense que les chiffres sont un peu faussés par rapport à ça, mais moi, tout le groupe d'alternance avec lequel j'ai travaillé, déjà j'avais des employeurs qui étaient très compréhensibles sur le travail qu'on avait à l'école, donc ça ne m'empiétait pas, je ne travaillais pas dans un mic-for à l'époque, donc déjà c'est le premier point, et aussi de tout le groupe en tout cas avec lequel je travaillais et qui avait envie de réussir et qui avait des projets, on réussit haut la main. Enfin, je pense que c'est pour ça que les chiffres sont un peu faussés en tout cas.
Speaker #1
Juste pour rebondir en fait quand tu arrives en alternance c'est comme si tu avais deux CDI ou deux CDD, tu le vois le G-Coin tu veux, et le problème c'est que t'as des gens qui vont foncer sur l'emploi parce qu'ils ont une rémunération, ils vont se consacrer dessus, ils vont oublier l'école et aller aux examens en se disant je vais viser un 6 pour valider le minimum et sur les matières faciles je vais essayer de choper une bonne note et t'as ceux qui vont se dire je vais bosser dans les deux visant un 10-12 pour valider mes diplômes et derrière finir sur un CDI. Et pour rebondir un commentaire, tout dépend de la formation que les cabinets nous offrent, ça totalement. Parce que tu as des cabinets qui vont te mettre un peu de côté, ça va te décoûter du métier, tu as des autres qui vont totalement t'impliquer dans le projet du cabinet, et derrière tu vas vouloir valider tes diplômes pour pouvoir évoluer aussi en Inde.
Speaker #0
Le choix du cabinet, il est aussi important.
Speaker #1
Oui,
Speaker #0
Un cabinet qui te prend vraiment au sérieux. C'est un peu ce que tu disais aussi pendant les derniers lives, Momo. Là, justement, il y a un super exemple de Lucie. Lucie, bravo à toi, qui nous dit Le rythme est très soutenu, mais vraiment, je ne pourrais plus faire sans. Je suis en alternance de DCG actuellement en première année et majeur de promo. félicitations à toi bravo et Golgoth qui nous dit c'est surtout que les alternances sont surtout exploitées ils font rarement 35 heures avec les contraintes et la pression de certains cabinets je pense Golgoth, alors je me permets de répondre à la place de Momo Romain et Fatima je pense que ça dépend aussi c'est ce qui était dit tout à l'heure c'est que ça dépend aussi surtout je pense du cabinet donc peut-être Golgoth que tu n'es pas tombé sur le bon cabinet
Speaker #2
et ce n'est pas fait pour tous les autres, je suis d'accord. C'est vrai que l'alternance, ça demande déjà une bonne gestion en soi-même de ses priorités, dans le sens où quand on va au travail, on travaille vraiment, parce qu'il y a des gens qui pensent que quand on va au travail, on écrit son mémoire, on révise ses partiels. Alors, personnellement, j'ai toujours eu des vraies alternances, j'ai eu un vrai emploi, j'étais une vraie, enfin, un ETP, quoi. En revanche, justement parce que je ne ramenais pas mon travail scolaire au travail, mon travail ne me demandait pas de travailler son entente scolaire. Il est là, et c'est exactement ce qu'on se disait avec apprendre à couper, même en étant en CDI. C'est aussi à soi de se dire, ma priorité c'est, ok, c'est bien sûr d'être employable, d'acquérir de l'expérience, etc. Mais sans diplôme, on a du mal à être embauché aujourd'hui. Donc il faut aussi se dire que le diplôme, ça reste quand même une priorité, tout en faisant bien son travail. Mais si le cabinet aujourd'hui nous demande de faire beaucoup plus... Alors que ça met en péril le diplôme, je pense que c'est à nous aussi de mettre le curseur au bon endroit. Après, je pense qu'il ne faut pas faire de généralité. Il y a des cabinets qui comprennent très bien ces enjeux. Moi, personnellement, je sais que si un jour j'ai la chance d'ouvrir un cabinet, je veux vraiment permettre justement aux collaborateurs de pouvoir finaliser leurs études dans des bonnes conditions. Parce qu'en fait, comment on fidélise les équipes si on n'est pas capable d'offrir un... justement une possibilité d'obtenir son diplôme de manière correcte ça ne dit pas de beaucoup de belles choses pour la suite donc il y a aussi de devoir fidéliser ses équipes normalement ça amène à trouver un équilibre après oui il y a de l'exploitation malheureusement après on n'en fait pas des généralités il y a des gens qui trouvent il y a Marie dans le live que je vois qui est avec moi en alternance, qui est en cabinet je pense qu'elle a su justement faire la part des choses et ça s'est très bien passé et elle a été en CDI par la suite Merci
Speaker #0
Et justement Lucie nous dit c'est faux, nous on est en 39 heures mais cabinet très compréhensif. Donc là c'est toujours pareil, c'est juste qu'on a remis à ce qu'on disait, c'est très propre aux différents cabinets. Et ce que disait là Fatima, ça dépend des cabinets et il y en a qui sont plus ou moins compréhensifs de cette situation là. Et pour rebondir là-dessus, donc nous chez Apicab, du coup on aide pas mal de cabinets recrutés. Il y en a beaucoup qui nous disent, parce qu'on le sait très bien c'est difficile aujourd'hui de recruter des profils comptables. Beaucoup nous disent qu'une de la stratégie les plus fortes sur le long terme en tout cas, c'est effectivement de prendre à la source des étudiants, des alternants. et de s'assurer effectivement qu'ils puissent les former de la façon la plus convenable possible au métier, mais aussi et surtout au diplôme, pour qu'ils arrivent aussi avec leur diplôme, et s'assurer effectivement d'avoir des collaborateurs qui soient les plus à même de répondre aux besoins du cabinet. Et ça, de toute façon, c'est dans l'intérêt à la fois de l'étudiant et du cabinet que de s'assurer qu'effectivement l'étudiant alternant puisse effectivement réussir ses études et aussi son alternance en cabinet. Voilà pour ça. Oui ?
Speaker #1
J'allais simplement demander à Romain, est-ce qu'eux, ils avaient une stratégie pour la gestion des alternants ? En fonction des diplômes, est-ce qu'ils avaient des grades assez particuliers ou pas en interne ?
Speaker #3
Nous, alternants, il y a quelques années, on en avait très très peu. J'ai décidé de mettre un coup de pression il y a à peu près 2-3 ans. Donc là, sur à peu près 100 collabs, on doit en avoir une dizaine d'alternants. ça se passe hyper bien donc il n'y a pas d'exploitation, ceux qui font 35 heures sont à 35 heures il n'y a pas longtemps, non mais je le dis c'est vrai, c'est pas ça donc ils partent à l'heure systématiquement et on leur dit jamais rien parce que 1 on n'a rien à leur dire et de 2 on sait qu'ils ont, et on est passé par là en tant qu'expert comptable ancien alternant on sait qu'ils ont leur cours soit avant, soit après le taf, soit local en plus donc c'est hors de question même si un dossier à checker, à gérer qu'on leur dit non tu restes un peu plus ce qu'on a fait il n'y a pas longtemps On avait un petit surcroît d'activité, on leur a proposé à chacun s'ils étaient ok pour passer de 35 à 39 heures, avec paiement des heures naturellement, on en a qui nous ont dit oui, j'en ai un qui m'a dit non, et bien celui qui a dit non il a dit non, ceux qui ont dit oui ont dit oui, et tout le monde est hyper content. On s'est mis à leur offrir, à leur mettre un petit budget d'achat à livres par an, on est un peu plus des seuils minimums, parce qu'aujourd'hui on ne s'aperçoit aucun. Un bon alternant, au montant minimum des grilles, ce n'est pas tenable. Donc on leur donne parfois souvent un peu plus que le minimum. Et puis, ce qu'on a fait aussi il n'y a pas longtemps, on a doublé le nombre de jours de révision. Je crois qu'ils ont cinq jours pour deux ans de révision, de congé révision. On a décidé de doubler ce nombre de jours. Et grosso modo, au lieu de deux jours et demi par an, on est à cinq jours de révision par an.
Speaker #0
super c'est génial tout ça c'est cool j'espère que ceux qui nous écoutent et qui comprennent un peu ce que font les cabinets comme celui de Romain se disent qu'il y a de très beaux jours pour l'alternance en comptabilité donc n'hésitez pas totalement l'idée
Speaker #2
sur les seuils minimums enfin minimaux dont tu parles Romain c'est vrai moi j'avais beaucoup hésité à partir en cabinet en master et en fait j'étais tellement bien payée en licence que à un appart, un loyer et des charges, tu ne peux pas rétrocider 200 ou 300 euros, ce n'est pas vivable.
Speaker #3
C'est ça.
Speaker #2
Je trouve que c'est hyper intéressant en tout cas de s'être penché sur la question et ce n'est pas juste question d'argent, mais c'est une question de se dire est-ce qu'on est prêt à embaucher des collaborateurs qui vivent dans des conditions dans lesquelles on n'aimerait pas vivre nous-mêmes. Donc chapeau Romain en tout cas
Speaker #3
On l'a peut-être vécu chacun Moi je me souviens mon premier salaire C'était 454 euros par mois Tu comptes les hirondes que tu manges
Speaker #0
Il y a une question, les amis. Une question qui va diviser ou pas. Je crois que ça va diviser. En tout cas, Fatima et Momo, j'en suis sûr. Romain, je ne sais pas. La question est simple. Master CCA ou DSCG ?
Speaker #1
DSCG. Fin du débat. Voilà.
Speaker #0
Et j'imagine que Fatima...
Speaker #2
Fin du débat. Ce n'est pas un débat. Non, en vrai, je pense qu'il y a deux réponses. Et il n'y a pas de bonne réponse. C'est en fonction de son profil et surtout de son projet professionnel. C'est pour ça que je dis toujours, quand on vient dans cette filière, il faut quand même, à un moment donné, au bout des cinq ans, avoir pensé à un projet professionnel et se projeter. Si ton projet, c'est peut-être l'expertise comptable, Je ne suis pas sûre, je ne me sens pas à l'aise sur certaines matières, etc. Je ne suis pas prête à m'en tout cas bachoter comme le demande le DSCG. Je peux sécuriser avec un master CCA en me disant en fait, je ne sais pas si je veux faire le DSCG, mais je veux mon grade de master pour pouvoir aller travailler. Parce qu'aujourd'hui, quand tu rates ton DSCG, tu as un niveau Bac plus 3 et il y a beaucoup de portes malheureusement qui te sont fermées en termes de recrutement. Alors, je ne fais pas de généralité non plus, mais ce n'est pas la majorité des cas. ou en termes de salaire, ça a un impact de ne pas avoir son DSCG. Et en tout cas, le commentaire de Romain m'a fait rigoler. Donc je disais, le premier point, c'est ça, c'est de se dire, si je n'ai pas de projet, de telle expertise comptable sur le long terme, je ne me ferme pas de port, je pars à master, j'ai un grade de master, je peux travailler sans me mettre de pression. à l'inverse on peut aussi se dire voilà je suis pas très à l'aise j'ai peur de rater je veux faire un grade de master mais je passe mes UE c'est à double tranche parce que les deux UE qui montrent c'est à dire l'UE 1 de droit et l'UE 4 de compta sont les UE les plus difficiles à obtenir et qu'avoir 10 c'est difficile puisque la moyenne c'est en dessous de 10 et que donc si tu n'as pas 10 tu dois repasser des UE pour lesquelles tu as des balances donc ça demande une gymnastique là je pense pas un jonglet, en plus tu travailles, il faut s'organiser. Donc je pense qu'il n'y a pas de bon parcours, en tout cas. Quand on est hésitant, moi je dirais que le Master CCA est à privilégier parce que ça garantit, on va dire, un grade de Master, on ne se ferme pas de porte, on peut toujours passer son DCG. Par contre, si on veut faire de l'expertise comptable, qu'on n'est pas trop à fond de réviser tous les jours, mais de se dire, on a une bonne dynamique et les notes toute l'année, on s'en fout un peu parce qu'on va passer l'examen qui compte, ça peut être pas mal. alors que si on n'est pas trop on se dit moi j'arrive à avoir 10 participes en classe, les profs ils se rappellent de toi t'as des notes d'oral, des exposés, des machins tu peux valider ton master à 10 donc encore une fois c'est en fonction de toi, de ton organisation et de ton projet professionnel donc je vais être un peu moins tranchée que Momo et je dirais que il n'y a pas de bonne décision mais il faut bien connaître son projet professionnel très clair et de toute manière si tu veux aller à l'expertise comptable c'est un passage obligatoire le DSCG notamment sur deux yeux et pour ma part je peux dire à quel point c'est très difficile d'avoir 10 dans les deux yeux vu que j'ai un master CCA et que je me suis essayé à l'exercice
Speaker #0
Ouais, effectivement, toi tu sais ce qu'il en est. Romain, est-ce que toi tu as peut-être une réponse à cette question qui est assez compliquée ? Et je pense qu'on va ensuite se laisser puisqu'il est déjà 19h01.
Speaker #1
Oui, clairement. Non, franchement, en termes de niveau de compétence, de tout ça, je pense que c'est à peu près équivalent. Effectivement, le DSCG, c'est la porte obligatoire pour s'ouvrir au stage d'espace comptable derrière. Moi, je ne m'étais pas vraiment posé la question dans le sens où, moi, sorti... Enfin, mon DSCG, je l'ai fait tout seul avec les bouquins à la maison, en fait. J'avais mon taf à temps complet en cabinet. J'ai mis un peu plus de temps, je ne l'ai pas validé en deux ans, vous n'énervez pas. Je finis par valider ça. Mais concrètement, là, on a deux experts comptables CGA, troisième année. Quand ils sont rentrés, il y en a un qui est sorti de son DSCG et l'autre de son Master CCA. Dès le début, ils avaient le même niveau. Donc oui, effectivement, si vous voulez faire expert comptable dès le début, vous savez que vous allez être expert comptable, la question ne se pose pas. Peut-être partez sur un... Partez sur un DCJ en direct. Après, si vous n'êtes pas vraiment sur l'expertise comptable, vous savez que vous voulez faire de la comptabilité, de la finance, de la directrice financière, et ou peut-être de l'expertise comptable derrière, et vous voulez effectivement jouer un peu la cale de la prudence, entre guillemets, peut-être que le Master CSA, je vais arrêter si je dis une bêtise, mais peut-être une bonne idée aussi. Là, ma collab, expert comptable, c'est un gère troisième année, qui est passé par un Master CSA. Elle, ce qu'elle a fait, elle a passé son Master CSA.
Speaker #2
derrière elle s'est inscrite à des prépa un peu intensif l'été elle a passé son dsg elle a validé les deux je vais qu'il lui fallait donc elle n'a pas eu besoin de faire une seule année de dsg pouvoir aider son truc et je vais juste en paie enfin d'un propos mais c'est que surtout malheureusement si on n'est pas sûr de faire des parties comptables et qu'on veut aller dans une direction financière aujourd'hui et malheureusement et personnellement je n'ai toujours pas l'explication de pourquoi On va dire que deux profils avec un dsg un master cca l'entreprise elle va privilégier un master cca Je ne sais pas pourquoi, mais c'est un problème de reconnaissance en tout cas. Alors que moi, j'estime qu'un DSCG, il est au-dessus personnellement en termes de compétences, c'est mon point de vue. Et en termes de rémunération, les grilles, en tout cas dans les grands cabinets que moi je connais, les DSCG sont moins bien rémunérés qu'un master CTA en sortie d'école avec le même bagage et au même grade, tout simplement parce que c'est la notoriété de l'université ou de l'école qui va prévaloir. Et en fait, un DSCG, c'est un état de... que tu les passes à une entreprise, enfin, à une école à Saint-Raphaël ou à Paris, c'est pareil. Alors que si tu l'as fait à l'université de Poutine, tu auras plus de rémunération qu'un master CCA à l'université ex, par exemple. Voilà.
Speaker #0
Très clair, très très clair et bien merci beaucoup tout le monde, merci Romain d'être notre invité surprise du soir, ça nous a fait très plaisir de t'avoir tu nous passes évidemment quand tu veux donc c'est un grand plaisir de t'avoir C'est un plaisir,
Speaker #1
je te fais juste un petit bisou à ma fille qui nous regarde Bisous
Speaker #0
Bisous
Speaker #1
Bisous Bisous
Speaker #0
merci beaucoup, à plus Romain merci Fatima, merci Momo on se quitte là dessus, c'était vraiment cool de vous avoir, de toute façon on se voit les prochaines échéances mais voilà, on se tient de toute façon informés là dessus, si vous avez dans le live des questions que vous voulez poser à Momo, à Fatima et potentiellement même à Romain n'hésitez pas effectivement à les poser et du coup je me chargerai en tout cas de leur poser dans les prochains live, peut-être un mot de la fin je vous laisse terminer Fatima, Momo ?
Speaker #2
Momo, après toi ?
Speaker #3
Oui, allez, moi je vais simplement dire ce que j'ai déjà dit plusieurs fois dans le live, c'est si vous êtes dans les études de comptabilité, foncez, essayez de discuter avec les personnes qui sont déjà du métier pour avoir des retours expérience un peu différentes pour chacun, parce qu'on n'aura pas toujours les mêmes réponses. Certains vont kiffer leur passage en cabinet, d'autres beaucoup moins. Donc posez des questions et faites-vous votre propre avis du cabinet et du métier.
Speaker #2
Tu sais exactement ce que je pense. Et le deuxième point, moi, je dirais, c'est... Surtout, il ne faut pas avoir peur d'expérimenter des choses et de se dire qu'on ne fera pas ça. Il y a des gens qui vont faire, et surtout privilégier l'alternance. Par exemple, on pense vouloir faire du contrôle de gestion parce que c'est à la mode, etc. On va faire une alternance en contrôle de gestion et finalement, ça ne nous plaît pas. On a la chance de pouvoir changer ou de s'orienter vers autre chose, de découvrir d'autres métiers. Et donc, je pense qu'il ne faut pas négliger en tout cas ni son stage, ni son alternance. parce que ça permet vraiment de comprendre un peu mieux son projet professionnel. Et comme on l'avait vu la dernière fois, c'est surtout que les études de compta, ça amène à plein de choses. Et c'est qu'en essayant, on s'en rend compte. Voilà.
Speaker #0
Magnifique. Merci à vous deux pour ces deux beaux mots de la fin. On se laisse là-dessus. À très, très vite, les amis. Très bonne soirée à tous. À plus tout le monde.
Speaker #2
Merci.
Speaker #3
À très vite.

Description

Notre invité surprise, Romain Froment, qui est commissaire aux comptes, nous a également honoré de sa présence pour aborder ce sujet avec nous 🌟📚

Tout cela accompagné de questions de la communauté, posées en direct, et auxquelles on répond sans détour !

Bonne écoute 🌞🎧

Ps: N'oublie pas de t'abonner pour ne pas rater le prochain épisode et n'hésite pas à noter le podcast pour nous soutenir 💙

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Transcription

Speaker #0
Hello tout le monde, j'espère que vous allez bien. Bienvenuti, ça veut dire bienvenue en italien, parce qu'on parle aussi un peu italien. Enfin je crois, je ne suis même pas sûr, c'est dire à quel point je parle très bien italien. J'espère que vous allez bien, que tout le monde va très bien depuis la semaine dernière. Je vois qu'il y a déjà Momo, je vois qu'il y a déjà Fatima, ça c'est magnifique. On va les rajouter tout de suite, donc n'hésitez pas Momo et Fatima à faire la petite demande pour être rajoutés. et aussi disponible en podcast évidemment. Aujourd'hui, il y a un thème, et c'est notamment, alors juste je les rajoute ici, hop, voilà. Alors le thème du jour, c'est les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en comptabilité. Et ces deux profils comptables ne sont nul autre que Fatima et Momo, qui vont nous rejoindre incessamment sous peu. De façon globale, on a vu qu'il y a eu pas mal de retours. ultra positif sur le live, donc c'est pour ça aussi notamment et surtout qu'on continue, il y a pas mal de vues notamment sur les podcasts et surtout sur les replays les réels aussi, qui ont pas mal marché donc ça c'est cool, n'hésitez pas à nous dire toujours pareil, si vous avez des questions mais aussi et surtout s'il y a des sujets que vous voulez que l'on aborde plus que d'autres donc alors, pourquoi est-ce que ça ne fonctionne pas ? j'ai tenté de rajouter alors ça ne marche pas pourquoi est-ce que ça ne marche pas ? alors attendez attendez attendez je n'arrive pas à rajouter nos amis Momo et bon écoutez vous savez ce qu'on va faire on va arrêter le live on va le reprendre directement ça m'embête mais ah non c'est bon ça marche ça marche ça
Speaker #1
va très bien et toi Momo voilà toujours un peu de la suite mais ça va ouais
Speaker #0
Ouais effectivement j'espère que tu t'es remis de la semaine passée.
Speaker #1
Ouais ça va ça va écoute. Et toi ?
Speaker #0
Bah écoute tout va très bien, tout va très bien. Ça avance bien du côté d'Apicab, de VDC donc je suis content, tout va bien. Magnifique. Tout va très bien.
Speaker #1
Bon là je garde le téléphone dans mes mains et puis il risque d'y avoir des bruits d'enfants.
Speaker #0
C'est normal.
Speaker #1
Donc je m'excuse d'avance.
Speaker #0
C'est bien normal. Hello Marion, alors de quoi est-ce que nous allons parler ? Alors le sujet aujourd'hui, c'est les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en comptabilité. Donc si tu es en études de comptable, évidemment, n'hésite pas à poser tes questions. Si tel n'est pas le cas, n'hésite pas à poser des questions que tu estimes être intéressantes à aborder pour ceux qui le sont, pour ceux qui sont justement en études de comptable. Donc voilà, n'hésite pas. voilà pour ça et alors que je vois que Fatima n'arrive pas à nous rejoindre alors même que je la rajoute sur le live ça me dit qu'elle ne peut pas nous rejoindre bon, hello le chiffre 92 j'espère que tu vas bien donc oui Momo aujourd'hui, hello Fatima je vois que tu nous fais une petite tu nous mets une petite émoji mais alors attends si je tente de t'inviter hop ici je ne peux pas comme ça,
Speaker #1
comment est-ce que je peux faire t'es le seul à avoir la main pour ça pour le coup ok
Speaker #0
Alors, attends, invite to join. Là, je lui fais une invitation. OK. Donc, voilà. Donc, le but aujourd'hui, je le répète, pour ceux qui arrivent en cours de route, les meilleurs conseils de deux profils comptables pour réussir ses études en comptabilité. Donc, n'hésitez pas, si vous avez des questions, allez poser.
Speaker #1
Alors, Romain Frommand dans le live.
Speaker #0
Il était là la semaine passée aussi. Exactement. Le Romain.
Speaker #1
du coup Romain que tu connais que je connais par le biais des réseaux sociaux et on s'est rencontré au congrès de l'ordre il est très axé data et moi aussi et il parle pas mal aux jeunes bah
Speaker #0
oui on a pas mal aussi échangé avec Romain donc comme je lui ai dit quand il veut il nous rejoint sans problème alors qu'on tente de faire venir Fatima alors il y a toujours un petit souci de connexion Fatima je sais pas si tu peux nous écrire ou pas même par message nous dire ce qu'il en est bah oui à fond Romain bien sûr un grand plaisir pour t'avoir avec nous ou Maïma qui nous dit bonjour à tous bonjour à toi aussi bien enchanté Fatima si tu nous écoutes ça me dit que t'es unable to join donc tu je sais pas ce qu'il se passe paye ta facture Fatima paye ta facture d'internet effectivement Fatima va falloir faire attention Marion qui nous dit en cabinet depuis 6 ans donc pas trop de souliers les études effectivement Marion ça fait un bon moment que tu y es mais effectivement tu nous vois Fatima mais ça aurait été cool de t'avoir est-ce que tu peux je ne sais pas peut-être fermer l'appli revenir enfin le classique je ne t'apprends rien mais vraiment le conseiller c'est faire mais du bled ce n'est pas celui qui est dans les bureaux à Paris c'est vraiment le mec au bled et qui te dit qu'il s'appelle Stéphane tu vois c'est bon le mec il a l'accent de mon oncle mais il s'appelle Stéphane c'est génial hello Fatima on a dit que du bien tu t'es fait désirer Fatima je
Speaker #2
vous entendais mais j'arrivais pas à rejoindre et en fait en quittant et en revenant ça a bien marché
Speaker #0
Ok, magnifique, magnifique. Comment vas-tu Fatima ?
Speaker #2
Ça va et vous ?
Speaker #0
Très très bien, très très bien. Momo a l'air d'aller mieux.
Speaker #2
Oui.
Speaker #1
Il y a de la forme, ça va. Il s'est bien reposé.
Speaker #0
Et Mohamed42A2 qui nous dit, mes experts préférés.
Speaker #2
Rien que ça.
Speaker #0
Rien que ça. Donc voilà, je rappelle les amis le thème du jour, les meilleurs conseils de deux profils qu'on a pour réussir ses études en comptabilité. Donc accès forcément études, même si bien évidemment on peut aller au-delà, ce n'est pas le sujet, enfin ce n'est pas le souci, parce que si justement c'est le sujet, mais en tout cas n'hésitez pas, et notamment à poser vos questions directement dans le live. Donc, si vous le voulez bien, moi j'ai déjà directement des questions pour entrer en vue du sujet, puisque cette fois on va tenter autant que faire se peut de se tenir au format de 30 minutes, donc on va se dire que 19h on coupe le live.
Speaker #1
On a toutes les menaces extérieures pour partir à 19h.
Speaker #0
Exactement, exactement. Donc voilà, essayons de faire en sorte que ces menaces ne soient pas mises à exécution. histoire que l'on puisse continuer de vivre alors de façon globale conseil généraux quel est le meilleur conseil un par personne Momo, Fatima, un seul choisissez-le convenablement il n'y aura qu'un seul quel est le meilleur conseil que vous auriez aimé recevoir avant de commencer vos études en comptabilité
Speaker #1
commence
Speaker #2
Fatima vas-y si tu en as non j'ai de la chance parce que j'ai déjà pu donner un conseil la dernière fois donc j'ai pas le droit d'en donner un deuxième donc c'est Non, je dirais de dire que c'est un marathon. En tout cas, quand on veut aller jusqu'à l'expertise, c'est un marathon, il faut s'accrocher. Et c'est marrant ce que Romain a dit, c'est vrai. C'est vrai que c'est un marathon, c'est savoir être patient. Voilà, patient, qu'à chaque étape, on apprend des choses et c'est peut-être pas au départ super passionnant.
Speaker #0
mais qu'il faut passer par là donc il faut être patient être patient pour avoir le temps de découvrir toutes les belles choses que réservent ces études magnifique conseil merci Fatima donc la patience c'est un marathon ça n'est pas un sprint et Romain pour ceux qui nous écouteraient en podcast et qui ne pourraient pas voir Romain nous disait déjà oublier qu'il faut être fort en maths effectivement ça n'est pas un prérequis Momo quel est ton conseil peut-être que c'est celui le même que Romain aussi moi j'aurais dit de valoriser la pratique
Speaker #1
ok parce que la théorie c'est une chose mais quand t'arrives en cabinet dans le monde professionnel on apprend énormément de choses donc c'est de dire aux étudiants et aux futurs candidats de valoriser la pratique ok et juste si je me permets de rebondir sur ce que tu dis Momo est-ce que si d'aventure
Speaker #0
t'es en études de compta t'es en BTSCG, DCG t'es dans les premières phases et tu te dis attends non mais là en fait c'est compliqué j'arrive pas, comment est-ce que je vais le mettre c'est pas fait pour moi etc est-ce que pour autant c'est un signe ou est-ce que non ? Justement, comme tu le dis toi, non. En fait, attends d'être dans la pratique et tu verras qu'en fait, tout ça va être beaucoup plus clair.
Speaker #1
Non, parce qu'honnêtement, quand j'étais en BTS, on apprenait des choses, je ne voyais pas l'intérêt. Même en DSCG, je ne voyais pas l'intérêt. Notamment dans les fusions, etc. Tu te dis, je ne vais jamais le voir en cabinet parce qu'à côté, tu es en alternance. Mais dans le fond quand tu es en cabinet tu vois la réalité des choses, la réalité du terrain, fiscale, sociale et tout ce qui est comptabilité mais vraiment pure et tu te dis que ça a quasiment rien à voir ou très peu à voir avec les études. Les études te donnent simplement les bases tout le reste tu vas l'apprendre en cabinet et ce que tu fais dans les études c'est principalement du droit, c'est du droit social, du droit fiscal, du droit des sociétés donc en fait tu apprends toutes les bases pour faire... un premier step de conseil dans ta future carrière mais dans le côté pratique tu apprends vraiment les bases sur la partie saisie,
Speaker #0
fiscalité tu arrives en cabinet et c'est là que ton cerveau va se mettre en marche et apprendre tellement de choses la finalité c'est ne pas avoir peur si il y a des concepts qui dans les cours dans la théorie en tout cas paraissent un peu compliqués à appréhender la pratique va permettre de
Speaker #1
mieux les comprendre je vais te donner un exemple management des systèmes d'information ou le CSI c'est quelque chose que je détestais attention dans les études dans la partie théorique tu comprends pas forcément l'utilité pour le coup mais quand t'arrives à faire du commissariat au compte t'as une vision qui est totalement opposée donc tu vois vraiment et là Fatima je peux lui laisser parler de ce domaine là elle est les deux côtés donc voilà
Speaker #2
Non, mais moi, je vais plutôt, on va dire, rebondir sur ce que Momo dit par rapport au fait que oui, la théorie à l'école, parfois, il faut aller mettre en pratique. Et à l'inverse, je vais raconter une petite anecdote sur mon expérience professionnelle. J'ai beaucoup d'anecdotes, je ne vais pas te donner l'envie, mais je donnerai chaque fois. Chaque live, par exemple, moi, quand j'étais en alternance au tout début, j'étais plutôt au côté compta fournisseur, compta client. Et en fait, quand tu es hyper curieux et que tu rentres dans ce métier pour te dire je vais aider des chefs d'entreprise ou des choses comme ça, le temps paraît très long. Et personnellement, après un an d'alternance, je me suis dit ah ouais, je me suis trompée de voie, je vais arrêter Alors que c'est le travail qui m'a fait dire ça, parce que mon poste était un peu chronophage, ça y est, j'avais envie de voir d'autres choses. Mais en fait, quand tu es dans une grosse boîte et que tu fais de la compte à four, tu es embauchée pour faire que ça. Donc tu peux essayer de prendre d'autres projets, mais mon quotidien, c'était quand même de tenir un portefeuille de fournisseur. Et je me suis dit, je me suis complètement trompée en fait. Et là, ce coup-là, c'est les cours qui m'ont fait tenir. parce qu'on a des droits fiscaux, parce qu'on a des droits de société. Je me suis dit, en fait, je vais finir par le voir. Il faut que je sois patiente. Je pense que l'alternance, comme disait Romain dans les commentaires, il a dit l'alternance pour l'heure. Je suis entièrement d'accord parce que quand tu es déprimé de l'école, tu as le travail. Et quand le travail te déprime, tu retournes à l'école. En fait, tu n'es jamais suffisamment déprimé pour arrêter. Et du coup, ça te fait tenir et c'est pas mal.
Speaker #0
Très clair, ça c'est intéressant cette double facette Momo et Fatima Romain qui nous dit dans les commentaires en cours de compta à pro, le prof nous dit de toute façon vous ne ferez jamais de conso 6 mois après je faisais ma première conso avec 5 ans de société effectivement mais oui, la pratique elle peut être complètement différente clairement de la théorie totalement moi c'est en plus c'est si c'est normal
Speaker #2
Si on m'avait dit que j'allais faire le site d'information un jour, tu sais, quand j'ai commencé les sites d'information, première semaine, je me suis dit, mais pourquoi je fais ça ? À chaque fois, je me lance un nouveau défi, c'est pourquoi je fais ça. Moi, quand mon ordi buguait, je tapais dessus, tu vois, à l'époque. Et mes cours de SI, c'était un truc... Voilà, c'était un truc pour moi qui n'avait aucun sens. Mais en fait, c'est vrai que les profs à la fac, moi j'ai fait la fac du coup, ils sont un peu déconnectés de ce qu'on fait vraiment à l'entreprise dans ce métier. C'est vraiment des spécialistes des systèmes d'information qui ne comprennent pas trop pourquoi nous on s'en sert. Et en fait, c'est le conseil que j'ai eu la semaine dernière, si tu ne te poses pas la question de pourquoi tu fais cette tâche-là, tu te retrouves vite dans un truc où tu rames.
Speaker #1
Une question à Réa, rapidement. Est-ce que c'est possible de faire monter Romain juste un instant pour qu'il nous donne un retour d'expérience parce que lui, il recrute pas mal. et il a beaucoup plus d'expérience que moi dans l'expertise et de voir en fait peut-être l'évolution des candidats notamment sur la partie études et pratiques ça serait si Romain tu veux nous rejoindre comme je te le disais la semaine passée avec Fatima tu es le bienvenu donc
Speaker #0
n'hésite pas du tout si tu veux nous rejoindre tu es évidemment le bienvenu et tout le monde évidemment est le bienvenu évidemment n'hésitez pas ceux qui veulent nous rejoindre la différence entre une carte de crédit et une carte de débit merci
Speaker #2
C'est simple. Une carte de débit, tu dépenses, c'est prélevé sur ton compte quand tu payes. Et une carte de crédit, c'est un crédit revolving qui est associé. Tu as une autorisation ou pas de dépenser un montant, par exemple 2 000 euros. Et tu pioches sur les 2 000 euros ce que tu veux dépenser. Et tous les mois, tu es prélevé une petite somme pour rembourser les 2 000 euros. Voilà.
Speaker #1
Et c'est le plus courant maintenant sur tous les comptes bancaires, ils te mettent quasiment des petites sommes en parallèle de démarrage à 4 euros.
Speaker #2
Je ne vous recommande pas personnellement. Oui,
Speaker #1
je ne vous recommande pas. Mais ils te mettent ça, du coup, tu es poussé peut-être à plus de dépenses.
Speaker #0
Sans t'en rendre compte. Très clairement. Moi, je me suis fait avoir.
Speaker #2
Très, très cher.
Speaker #0
Je me suis fait avoir notamment aux Etats-Unis. On a une boîte aux Etats-Unis. Je me suis fait vraiment avoir comme un bleu. et je ne me suis pas du tout rendu compte la culture aux Etats-Unis c'est clair exactement là-bas et puis de son c'est toujours pareil quand tu vas payer quelque chose ils te disent débit ou crédit comment est-ce que tu veux payer en débit ou en crédit de quoi tu me parles cousine je veux juste payer ne pas aller en prison parce que la prison c'est dur aux Etats-Unis c'est tout ce que je veux Romain qui est en voiture et qui ne peut pas mettre le son on va quand même t'accepter Romain et c'est pas grave si on ne voit rien et si tu veux voilà mettre ta caméra vers je sais pas moi le fin fond de ta voiture y'a pas de soucis hello ah bah voilà tu peux ah bah magnifique comment tu es Romain ?
Speaker #3
vous m'entendez ?
Speaker #0
super impeccable merci pour l'invitation ça fait plaisir de t'avoir
Speaker #3
Donc ouais, carrément on recrute effectivement et je rebondis sur ce que vous venez de dire, alternance franchement de ouf. Moi j'en ai fait l'alternance sur ce qu'on appelait à l'époque le DOCF, excusez-moi, équivalent du TCG, on se moque pas. A la base, moi je voulais faire ingénieur au début et l'alternance, on en parlait à l'école, au collège, au lycée, c'était un peu... C'était un peu, en lycée général, la tendance pour les teubés, en mode tu vas faire des métiers pourris et tu fais ça si tu ne t'en sors pas en maths, en français ou en anglais. Et à la fin, quand je découvrais le métier d'expert comptable, j'ai fait une année, je fais la première année en compta en lycée. Et après, j'ai eu besoin d'un peu de thunes pour prendre mon appart et j'ai découvert qu'il y avait de l'alternance et je me suis régalé. Je me suis régalé. C'est un rythme un peu plus soutenu que simplement si on va à l'école parce qu'il faut assumer l'école, les révisions, le taf. Et puis, accessoirement, un peu de vie de famille si on en a une. Mais par contre, tu apprends hyper vite. Et derrière, quand tu rentres pour être embauché, soit pour continuer ton attendance en DSCG, soit pour bosser en cabinet ou en entreprise directe, clairement, tu sais faire tes bilans, tu sais faire tes révisions, tu sais faire tes liasses, tu sais faire ton TNS, tu sais faire tes calculs d'IS, tu sais faire tout ce qu'on ne t'apprend pas à faire à l'école. Moi je me souviens quand j'étais sorti de ma première année de compta où on les avait appris à faire entre guillemets des bilans mais de façon théorique en comptabilité quand tu sors de là tu vois un employeur tu dis oui je sais faire des bilans il te dit t'as déjà vu l'IAS ? tu lui dis bah non il te dit bon bah tu sais pas faire de bilans de quoi tu parles ? Donc franchement l'alternance on apprend hyper bien on apprend beaucoup plus de choses en attente que simplement à l'école et on est...
Speaker #0
beaucoup plus vite opérationnel derrière quand on rentre dans le taf on dure à goût 35 ou 39 heures c'est clair c'est clair c'est clair et Enzo qui valide ce que tu dis en nous disant dans les commentaires l'alternance c'est l'avenir pour faire le lien entre l'entreprise et l'école une vraie plus-value pour le CV totalement
Speaker #1
Enzo c'est le frérot on a fait l'alternance ensemble on était dans la même classe c'est trop cool totalement
Speaker #2
même au-delà de la compétence, si tu fais une alternance sur un domaine dans lequel tu n'es pas embauché plus tard, ça te permet d'avoir quand même des codes d'entreprise que tu n'as pas. Aujourd'hui, moi, je vois une vraie différence dans les juniors qu'on encadre entre ceux qui ont fait un petit stage de fin d'études vite fait une fois et qui ont fait deux ans d'alternance. On a un rapport au travail qui est assez différent, je ne veux pas faire de généralité, mais quand même, des gens qui ont quand même des... aujourd'hui des facilités pour prendre des initiatives sur certains sujets et je pense que c'est une vraie plus-value. Ça se voit tout de suite sur l'évaluation de période d'essai, par exemple, on voit là tout de suite une différence entre quelqu'un qui a fait deux ans d'alternance et quelqu'un qui a fait un petit stage de fin d'études.
Speaker #0
Il y a Yohann dans les commentaires qui nous dit taux de réussite bas en alternance. Est-ce que vous vous validez ?
Speaker #1
Sûrement.
Speaker #2
Je veux dire oui et non parce qu'en fait je pense qu'il y a aussi beaucoup de gens qui vont en alternance de par les préjugés que Romain a évoqués dans le sens t'es pas bon en maths, t'es pas bon en français donc tu vas là-bas. Donc il y a beaucoup de gens qui vont en pensant c'est bon je vais travailler, j'ai pas besoin de beaucoup réviser, c'est la planque etc. Et du coup ils se rendent pas compte qu'en fait c'est deux fois plus de travail finalement. Et donc, je pense que les chiffres sont un peu faussés par rapport à ça, mais moi, tout le groupe d'alternance avec lequel j'ai travaillé, déjà j'avais des employeurs qui étaient très compréhensibles sur le travail qu'on avait à l'école, donc ça ne m'empiétait pas, je ne travaillais pas dans un mic-for à l'époque, donc déjà c'est le premier point, et aussi de tout le groupe en tout cas avec lequel je travaillais et qui avait envie de réussir et qui avait des projets, on réussit haut la main. Enfin, je pense que c'est pour ça que les chiffres sont un peu faussés en tout cas.
Speaker #1
Juste pour rebondir en fait quand tu arrives en alternance c'est comme si tu avais deux CDI ou deux CDD, tu le vois le G-Coin tu veux, et le problème c'est que t'as des gens qui vont foncer sur l'emploi parce qu'ils ont une rémunération, ils vont se consacrer dessus, ils vont oublier l'école et aller aux examens en se disant je vais viser un 6 pour valider le minimum et sur les matières faciles je vais essayer de choper une bonne note et t'as ceux qui vont se dire je vais bosser dans les deux visant un 10-12 pour valider mes diplômes et derrière finir sur un CDI. Et pour rebondir un commentaire, tout dépend de la formation que les cabinets nous offrent, ça totalement. Parce que tu as des cabinets qui vont te mettre un peu de côté, ça va te décoûter du métier, tu as des autres qui vont totalement t'impliquer dans le projet du cabinet, et derrière tu vas vouloir valider tes diplômes pour pouvoir évoluer aussi en Inde.
Speaker #0
Le choix du cabinet, il est aussi important.
Speaker #1
Oui,
Speaker #0
Un cabinet qui te prend vraiment au sérieux. C'est un peu ce que tu disais aussi pendant les derniers lives, Momo. Là, justement, il y a un super exemple de Lucie. Lucie, bravo à toi, qui nous dit Le rythme est très soutenu, mais vraiment, je ne pourrais plus faire sans. Je suis en alternance de DCG actuellement en première année et majeur de promo. félicitations à toi bravo et Golgoth qui nous dit c'est surtout que les alternances sont surtout exploitées ils font rarement 35 heures avec les contraintes et la pression de certains cabinets je pense Golgoth, alors je me permets de répondre à la place de Momo Romain et Fatima je pense que ça dépend aussi c'est ce qui était dit tout à l'heure c'est que ça dépend aussi surtout je pense du cabinet donc peut-être Golgoth que tu n'es pas tombé sur le bon cabinet
Speaker #2
et ce n'est pas fait pour tous les autres, je suis d'accord. C'est vrai que l'alternance, ça demande déjà une bonne gestion en soi-même de ses priorités, dans le sens où quand on va au travail, on travaille vraiment, parce qu'il y a des gens qui pensent que quand on va au travail, on écrit son mémoire, on révise ses partiels. Alors, personnellement, j'ai toujours eu des vraies alternances, j'ai eu un vrai emploi, j'étais une vraie, enfin, un ETP, quoi. En revanche, justement parce que je ne ramenais pas mon travail scolaire au travail, mon travail ne me demandait pas de travailler son entente scolaire. Il est là, et c'est exactement ce qu'on se disait avec apprendre à couper, même en étant en CDI. C'est aussi à soi de se dire, ma priorité c'est, ok, c'est bien sûr d'être employable, d'acquérir de l'expérience, etc. Mais sans diplôme, on a du mal à être embauché aujourd'hui. Donc il faut aussi se dire que le diplôme, ça reste quand même une priorité, tout en faisant bien son travail. Mais si le cabinet aujourd'hui nous demande de faire beaucoup plus... Alors que ça met en péril le diplôme, je pense que c'est à nous aussi de mettre le curseur au bon endroit. Après, je pense qu'il ne faut pas faire de généralité. Il y a des cabinets qui comprennent très bien ces enjeux. Moi, personnellement, je sais que si un jour j'ai la chance d'ouvrir un cabinet, je veux vraiment permettre justement aux collaborateurs de pouvoir finaliser leurs études dans des bonnes conditions. Parce qu'en fait, comment on fidélise les équipes si on n'est pas capable d'offrir un... justement une possibilité d'obtenir son diplôme de manière correcte ça ne dit pas de beaucoup de belles choses pour la suite donc il y a aussi de devoir fidéliser ses équipes normalement ça amène à trouver un équilibre après oui il y a de l'exploitation malheureusement après on n'en fait pas des généralités il y a des gens qui trouvent il y a Marie dans le live que je vois qui est avec moi en alternance, qui est en cabinet je pense qu'elle a su justement faire la part des choses et ça s'est très bien passé et elle a été en CDI par la suite Merci
Speaker #0
Et justement Lucie nous dit c'est faux, nous on est en 39 heures mais cabinet très compréhensif. Donc là c'est toujours pareil, c'est juste qu'on a remis à ce qu'on disait, c'est très propre aux différents cabinets. Et ce que disait là Fatima, ça dépend des cabinets et il y en a qui sont plus ou moins compréhensifs de cette situation là. Et pour rebondir là-dessus, donc nous chez Apicab, du coup on aide pas mal de cabinets recrutés. Il y en a beaucoup qui nous disent, parce qu'on le sait très bien c'est difficile aujourd'hui de recruter des profils comptables. Beaucoup nous disent qu'une de la stratégie les plus fortes sur le long terme en tout cas, c'est effectivement de prendre à la source des étudiants, des alternants. et de s'assurer effectivement qu'ils puissent les former de la façon la plus convenable possible au métier, mais aussi et surtout au diplôme, pour qu'ils arrivent aussi avec leur diplôme, et s'assurer effectivement d'avoir des collaborateurs qui soient les plus à même de répondre aux besoins du cabinet. Et ça, de toute façon, c'est dans l'intérêt à la fois de l'étudiant et du cabinet que de s'assurer qu'effectivement l'étudiant alternant puisse effectivement réussir ses études et aussi son alternance en cabinet. Voilà pour ça. Oui ?
Speaker #1
J'allais simplement demander à Romain, est-ce qu'eux, ils avaient une stratégie pour la gestion des alternants ? En fonction des diplômes, est-ce qu'ils avaient des grades assez particuliers ou pas en interne ?
Speaker #3
Nous, alternants, il y a quelques années, on en avait très très peu. J'ai décidé de mettre un coup de pression il y a à peu près 2-3 ans. Donc là, sur à peu près 100 collabs, on doit en avoir une dizaine d'alternants. ça se passe hyper bien donc il n'y a pas d'exploitation, ceux qui font 35 heures sont à 35 heures il n'y a pas longtemps, non mais je le dis c'est vrai, c'est pas ça donc ils partent à l'heure systématiquement et on leur dit jamais rien parce que 1 on n'a rien à leur dire et de 2 on sait qu'ils ont, et on est passé par là en tant qu'expert comptable ancien alternant on sait qu'ils ont leur cours soit avant, soit après le taf, soit local en plus donc c'est hors de question même si un dossier à checker, à gérer qu'on leur dit non tu restes un peu plus ce qu'on a fait il n'y a pas longtemps On avait un petit surcroît d'activité, on leur a proposé à chacun s'ils étaient ok pour passer de 35 à 39 heures, avec paiement des heures naturellement, on en a qui nous ont dit oui, j'en ai un qui m'a dit non, et bien celui qui a dit non il a dit non, ceux qui ont dit oui ont dit oui, et tout le monde est hyper content. On s'est mis à leur offrir, à leur mettre un petit budget d'achat à livres par an, on est un peu plus des seuils minimums, parce qu'aujourd'hui on ne s'aperçoit aucun. Un bon alternant, au montant minimum des grilles, ce n'est pas tenable. Donc on leur donne parfois souvent un peu plus que le minimum. Et puis, ce qu'on a fait aussi il n'y a pas longtemps, on a doublé le nombre de jours de révision. Je crois qu'ils ont cinq jours pour deux ans de révision, de congé révision. On a décidé de doubler ce nombre de jours. Et grosso modo, au lieu de deux jours et demi par an, on est à cinq jours de révision par an.
Speaker #0
super c'est génial tout ça c'est cool j'espère que ceux qui nous écoutent et qui comprennent un peu ce que font les cabinets comme celui de Romain se disent qu'il y a de très beaux jours pour l'alternance en comptabilité donc n'hésitez pas totalement l'idée
Speaker #2
sur les seuils minimums enfin minimaux dont tu parles Romain c'est vrai moi j'avais beaucoup hésité à partir en cabinet en master et en fait j'étais tellement bien payée en licence que à un appart, un loyer et des charges, tu ne peux pas rétrocider 200 ou 300 euros, ce n'est pas vivable.
Speaker #3
C'est ça.
Speaker #2
Je trouve que c'est hyper intéressant en tout cas de s'être penché sur la question et ce n'est pas juste question d'argent, mais c'est une question de se dire est-ce qu'on est prêt à embaucher des collaborateurs qui vivent dans des conditions dans lesquelles on n'aimerait pas vivre nous-mêmes. Donc chapeau Romain en tout cas
Speaker #3
On l'a peut-être vécu chacun Moi je me souviens mon premier salaire C'était 454 euros par mois Tu comptes les hirondes que tu manges
Speaker #0
Il y a une question, les amis. Une question qui va diviser ou pas. Je crois que ça va diviser. En tout cas, Fatima et Momo, j'en suis sûr. Romain, je ne sais pas. La question est simple. Master CCA ou DSCG ?
Speaker #1
DSCG. Fin du débat. Voilà.
Speaker #0
Et j'imagine que Fatima...
Speaker #2
Fin du débat. Ce n'est pas un débat. Non, en vrai, je pense qu'il y a deux réponses. Et il n'y a pas de bonne réponse. C'est en fonction de son profil et surtout de son projet professionnel. C'est pour ça que je dis toujours, quand on vient dans cette filière, il faut quand même, à un moment donné, au bout des cinq ans, avoir pensé à un projet professionnel et se projeter. Si ton projet, c'est peut-être l'expertise comptable, Je ne suis pas sûre, je ne me sens pas à l'aise sur certaines matières, etc. Je ne suis pas prête à m'en tout cas bachoter comme le demande le DSCG. Je peux sécuriser avec un master CCA en me disant en fait, je ne sais pas si je veux faire le DSCG, mais je veux mon grade de master pour pouvoir aller travailler. Parce qu'aujourd'hui, quand tu rates ton DSCG, tu as un niveau Bac plus 3 et il y a beaucoup de portes malheureusement qui te sont fermées en termes de recrutement. Alors, je ne fais pas de généralité non plus, mais ce n'est pas la majorité des cas. ou en termes de salaire, ça a un impact de ne pas avoir son DSCG. Et en tout cas, le commentaire de Romain m'a fait rigoler. Donc je disais, le premier point, c'est ça, c'est de se dire, si je n'ai pas de projet, de telle expertise comptable sur le long terme, je ne me ferme pas de port, je pars à master, j'ai un grade de master, je peux travailler sans me mettre de pression. à l'inverse on peut aussi se dire voilà je suis pas très à l'aise j'ai peur de rater je veux faire un grade de master mais je passe mes UE c'est à double tranche parce que les deux UE qui montrent c'est à dire l'UE 1 de droit et l'UE 4 de compta sont les UE les plus difficiles à obtenir et qu'avoir 10 c'est difficile puisque la moyenne c'est en dessous de 10 et que donc si tu n'as pas 10 tu dois repasser des UE pour lesquelles tu as des balances donc ça demande une gymnastique là je pense pas un jonglet, en plus tu travailles, il faut s'organiser. Donc je pense qu'il n'y a pas de bon parcours, en tout cas. Quand on est hésitant, moi je dirais que le Master CCA est à privilégier parce que ça garantit, on va dire, un grade de Master, on ne se ferme pas de porte, on peut toujours passer son DCG. Par contre, si on veut faire de l'expertise comptable, qu'on n'est pas trop à fond de réviser tous les jours, mais de se dire, on a une bonne dynamique et les notes toute l'année, on s'en fout un peu parce qu'on va passer l'examen qui compte, ça peut être pas mal. alors que si on n'est pas trop on se dit moi j'arrive à avoir 10 participes en classe, les profs ils se rappellent de toi t'as des notes d'oral, des exposés, des machins tu peux valider ton master à 10 donc encore une fois c'est en fonction de toi, de ton organisation et de ton projet professionnel donc je vais être un peu moins tranchée que Momo et je dirais que il n'y a pas de bonne décision mais il faut bien connaître son projet professionnel très clair et de toute manière si tu veux aller à l'expertise comptable c'est un passage obligatoire le DSCG notamment sur deux yeux et pour ma part je peux dire à quel point c'est très difficile d'avoir 10 dans les deux yeux vu que j'ai un master CCA et que je me suis essayé à l'exercice
Speaker #0
Ouais, effectivement, toi tu sais ce qu'il en est. Romain, est-ce que toi tu as peut-être une réponse à cette question qui est assez compliquée ? Et je pense qu'on va ensuite se laisser puisqu'il est déjà 19h01.
Speaker #1
Oui, clairement. Non, franchement, en termes de niveau de compétence, de tout ça, je pense que c'est à peu près équivalent. Effectivement, le DSCG, c'est la porte obligatoire pour s'ouvrir au stage d'espace comptable derrière. Moi, je ne m'étais pas vraiment posé la question dans le sens où, moi, sorti... Enfin, mon DSCG, je l'ai fait tout seul avec les bouquins à la maison, en fait. J'avais mon taf à temps complet en cabinet. J'ai mis un peu plus de temps, je ne l'ai pas validé en deux ans, vous n'énervez pas. Je finis par valider ça. Mais concrètement, là, on a deux experts comptables CGA, troisième année. Quand ils sont rentrés, il y en a un qui est sorti de son DSCG et l'autre de son Master CCA. Dès le début, ils avaient le même niveau. Donc oui, effectivement, si vous voulez faire expert comptable dès le début, vous savez que vous allez être expert comptable, la question ne se pose pas. Peut-être partez sur un... Partez sur un DCJ en direct. Après, si vous n'êtes pas vraiment sur l'expertise comptable, vous savez que vous voulez faire de la comptabilité, de la finance, de la directrice financière, et ou peut-être de l'expertise comptable derrière, et vous voulez effectivement jouer un peu la cale de la prudence, entre guillemets, peut-être que le Master CSA, je vais arrêter si je dis une bêtise, mais peut-être une bonne idée aussi. Là, ma collab, expert comptable, c'est un gère troisième année, qui est passé par un Master CSA. Elle, ce qu'elle a fait, elle a passé son Master CSA.
Speaker #2
derrière elle s'est inscrite à des prépa un peu intensif l'été elle a passé son dsg elle a validé les deux je vais qu'il lui fallait donc elle n'a pas eu besoin de faire une seule année de dsg pouvoir aider son truc et je vais juste en paie enfin d'un propos mais c'est que surtout malheureusement si on n'est pas sûr de faire des parties comptables et qu'on veut aller dans une direction financière aujourd'hui et malheureusement et personnellement je n'ai toujours pas l'explication de pourquoi On va dire que deux profils avec un dsg un master cca l'entreprise elle va privilégier un master cca Je ne sais pas pourquoi, mais c'est un problème de reconnaissance en tout cas. Alors que moi, j'estime qu'un DSCG, il est au-dessus personnellement en termes de compétences, c'est mon point de vue. Et en termes de rémunération, les grilles, en tout cas dans les grands cabinets que moi je connais, les DSCG sont moins bien rémunérés qu'un master CTA en sortie d'école avec le même bagage et au même grade, tout simplement parce que c'est la notoriété de l'université ou de l'école qui va prévaloir. Et en fait, un DSCG, c'est un état de... que tu les passes à une entreprise, enfin, à une école à Saint-Raphaël ou à Paris, c'est pareil. Alors que si tu l'as fait à l'université de Poutine, tu auras plus de rémunération qu'un master CCA à l'université ex, par exemple. Voilà.
Speaker #0
Très clair, très très clair et bien merci beaucoup tout le monde, merci Romain d'être notre invité surprise du soir, ça nous a fait très plaisir de t'avoir tu nous passes évidemment quand tu veux donc c'est un grand plaisir de t'avoir C'est un plaisir,
Speaker #1
je te fais juste un petit bisou à ma fille qui nous regarde Bisous
Speaker #0
Bisous
Speaker #1
Bisous Bisous
Speaker #0
merci beaucoup, à plus Romain merci Fatima, merci Momo on se quitte là dessus, c'était vraiment cool de vous avoir, de toute façon on se voit les prochaines échéances mais voilà, on se tient de toute façon informés là dessus, si vous avez dans le live des questions que vous voulez poser à Momo, à Fatima et potentiellement même à Romain n'hésitez pas effectivement à les poser et du coup je me chargerai en tout cas de leur poser dans les prochains live, peut-être un mot de la fin je vous laisse terminer Fatima, Momo ?
Speaker #2
Momo, après toi ?
Speaker #3
Oui, allez, moi je vais simplement dire ce que j'ai déjà dit plusieurs fois dans le live, c'est si vous êtes dans les études de comptabilité, foncez, essayez de discuter avec les personnes qui sont déjà du métier pour avoir des retours expérience un peu différentes pour chacun, parce qu'on n'aura pas toujours les mêmes réponses. Certains vont kiffer leur passage en cabinet, d'autres beaucoup moins. Donc posez des questions et faites-vous votre propre avis du cabinet et du métier.
Speaker #2
Tu sais exactement ce que je pense. Et le deuxième point, moi, je dirais, c'est... Surtout, il ne faut pas avoir peur d'expérimenter des choses et de se dire qu'on ne fera pas ça. Il y a des gens qui vont faire, et surtout privilégier l'alternance. Par exemple, on pense vouloir faire du contrôle de gestion parce que c'est à la mode, etc. On va faire une alternance en contrôle de gestion et finalement, ça ne nous plaît pas. On a la chance de pouvoir changer ou de s'orienter vers autre chose, de découvrir d'autres métiers. Et donc, je pense qu'il ne faut pas négliger en tout cas ni son stage, ni son alternance. parce que ça permet vraiment de comprendre un peu mieux son projet professionnel. Et comme on l'avait vu la dernière fois, c'est surtout que les études de compta, ça amène à plein de choses. Et c'est qu'en essayant, on s'en rend compte. Voilà.
Speaker #0
Magnifique. Merci à vous deux pour ces deux beaux mots de la fin. On se laisse là-dessus. À très, très vite, les amis. Très bonne soirée à tous. À plus tout le monde.
Speaker #2
Merci.
Speaker #3
À très vite.

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