De l'engagement à l'épuisement, les 3 phases (regard d'expert 2/5)

06min | 09/28/2026

Description

Non, le burn-out n'arrive pas du jour au lendemain, c'est un effondrement silencieux qui peut prendre des mois, voire des années.

Jean-Philippe détaille les trois phases qui mènent àl'épuisement, de la compensation à l'incapacité à tenir, pour aider les dirigeants et leur entourage à repérer les signaux avant l'effondrement.

Une capsule experte de la série « Mieux vaut prévenir que souffrir », un podcast porté par le pôle d'expertise dédié à l'économie sociale et solidaire d'Harmonie Mutuelle, dans la thématique épuisement des dirigeants.

©Harmonie Mutuelle

www.harmonie-mutuelle.fr/ess

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

About Mieux vaut prévenir que souffrir

Ce podcast donne la parole aux acteurs de terrain de l'économie sociale et solidaire, dirigeants, DRH, salariés, qui témoignent des réalités vécues dans leur organisation en matière de santé et de qualité de vie au travail.

Chaque thématique s'ouvre par le témoignage d'une personne concernée, puis se prolonge par des capsules d'experts qui apportent conseils et clés concrètes, immédiatement mobilisables.

Organisation du travail, management, charge de travail, santé mentale, accompagnement du changement… autant de champs d’action qui montrent qu'il existe des solutions concrètes, et que la prévention est un vrai levier de transformation pour les organisations.

Un podcast porté par le pôle d'expertise dédié à l'économie sociale et solidaire d'Harmonie Mutuelle, premier acteur mutualiste de santé et de protection sociale en France.

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About Mieux vaut prévenir que souffrir

Ce podcast donne la parole aux acteurs de terrain de l'économie sociale et solidaire, dirigeants, DRH, salariés, qui témoignent des réalités vécues dans leur organisation en matière de santé et de qualité de vie au travail.

Chaque thématique s'ouvre par le témoignage d'une personne concernée, puis se prolonge par des capsules d'experts qui apportent conseils et clés concrètes, immédiatement mobilisables.

Organisation du travail, management, charge de travail, santé mentale, accompagnement du changement… autant de champs d’action qui montrent qu'il existe des solutions concrètes, et que la prévention est un vrai levier de transformation pour les organisations.

Un podcast porté par le pôle d'expertise dédié à l'économie sociale et solidaire d'Harmonie Mutuelle, premier acteur mutualiste de santé et de protection sociale en France.

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Non, le burn-out n'arrive pas du jour au lendemain, c'est un effondrement silencieux qui peut prendre des mois, voire des années.

Jean-Philippe détaille les trois phases qui mènent àl'épuisement, de la compensation à l'incapacité à tenir, pour aider les dirigeants et leur entourage à repérer les signaux avant l'effondrement.

Une capsule experte de la série « Mieux vaut prévenir que souffrir », un podcast porté par le pôle d'expertise dédié à l'économie sociale et solidaire d'Harmonie Mutuelle, dans la thématique épuisement des dirigeants.

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Organisation du travail, management, charge de travail, santé mentale, accompagnement du changement… autant de champs d’action qui montrent qu'il existe des solutions concrètes, et que la prévention est un vrai levier de transformation pour les organisations.

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Organisation du travail, management, charge de travail, santé mentale, accompagnement du changement… autant de champs d’action qui montrent qu'il existe des solutions concrètes, et que la prévention est un vrai levier de transformation pour les organisations.

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