Les jeunes parents ont besoin de soutien, tout le monde est d'accord là dessus. Le soutien à la parentalité est même inscrit dans le code de la santé publique et dans la charte nationale du jeune enfant.Pourtant, dans la réalité il reste souvent lettre morte.Pas parce que les crèches ne veulent pas soutenir les parents, mais plutôt parce qu'elles n'en ont plus les moyens. Peu de personnel, peu de temps, beaucoup de principes mais pas de solutions applicables.Alors dans l'épisode d'aujourd'hui, j'ai demandé à Alexia Moumem de me donner sa méthode pour proposer de l'accompagnement aux parents de la crèche.Elle détaille les 5 points clés du projet, simple et efficace. Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invité 📚 :Son site internet Ibunka moments (http://www.ibunkamoments.com)La joindre sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/alexia-moumen-99b0b321b/)                ...              ...              ...              ...       Écouter un autre épisode :49. Comment augmenter le budget de ta micro-crèche ? ()💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le sujet tabou numéro 1 dans les crèches : c’est l’argent.Ça coute environ 2000€ par mois d'accueillir un enfant.Nos standards sont élevés (taille des locaux, taux d'encadrement etc).Le problème c’est que les financements ne suivent pas. Comme si on espérait une crèche 5 étoiles mais en finançant une crèche low cost.Quand j'ai compris ça, j'ai décidé de maximiser mon budget. J’ai réussi à :trouver des financementsconstruire les bons prixet le juste niveau de dépenses.J’entends beaucoup taper sur les micro-crèches en disant que ce sont des entreprises qui font trop d’argent.La vérité c’est que la plupart des micro-crèches ne sont pas assez rentables pour investir dans leur projet d’accueil.Apprendre à faire de l’argent est un tabou dans le secteur de la petite enfance, mais c’est le seul moyen d’investir pour nos enfants.C'est pour ça que j'ai interviewé Gaspard de Préneuf, le fondateur de Choisir ma crèche, pour décrypter le financement des micro-crèches. C'est sa spécialité !On t'explique tout sur le cout de l'accueil et comment couvrir ce cout.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invité 📚 :Site internet Choisir ma crèche (https://www.choisir-ma-creche.com/?_gl=1%2A1o5bnmz%2A_up%2AMQ..&gclid=Cj0KCQjwncWvBhD_ARIsAEb2HW_2FJjBoVkqBPAOtzhsoNNtTHjwKqPpl8qxcdIIvStxDTRDVNKTsgAaAhl5EALw_wcB)Rejoindre le réseau de crèches partenaire Choisir Ma Crèche (https://www.choisir-ma-creche.com/devenir-creche-partenaire/?_gl=1*eeub8o*_up*MQ..&gclid=Cj0KCQjwncWvBhD_ARIsAEb2HW_2FJjBoVkqBPAOtzhsoNNtTHjwKqPpl8qxcdIIvStxDTRDVNKTsgAaAhl5EALw_wcB)                ...              ...              ...              ...       Écouter un autre épisode :49. Comment augmenter le budget de ta micro-crèche ? ()💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les équipes de terrain en crèche ont besoin de plus de technique de travail. Travailler en crèche ce n'est pas du gardiennage, c'est un métier, avec autant d'exigence technique que les autres.Alors dans cet épisode, Nadège Charpentier donne une technique de formation plus opérationnelle.Fini la formation théorique descendante sur un sujet théorique. On passe à la pratique.Avec sa méthode, Nadège apporte une vision très terrain du métier. C’est normal puisque elle a exercé 25 ans comme infirmière puéricultrice, dont 15 ans comme directrice de crèche.Elle base sa technique de formation sur les observations en section. Et elle commence par observer elle même les enfants de la crèche avant de former l’équipe. Ensuite elle utilise les observations des professionnels.En fait Nadège démocratise et dédramatise les observations. La base de tout soin qu'on peut porter à un enfant. Une technique qui :- remet l'accueillant à sa place de professionnel- reconnait sa qualité de professionnel- permet de renouer avec une exigence de qualité.Alors si tu veux changer de point de vue sur la formation des pros de la petite enfance, cet épisode est fait pour toi.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invité 📚 :Contacter Nadège sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/nad%C3%A8ge-charpentier-4b4a6618a/)Contacter Nadège sur Instagram (https://www.instagram.com/desmainspourdesmauxtoulouse/)Écouter ses chroniques de 3 minutes, "l'abécédaire des parents" sur radio présence (https://www.radiopresence.com/emissions/societe/vie-famille/l-abecedaire-des-parents/article/l-adulte-phare-c-est-quoi)                ...              ...              ...              ...       Écouter un autre épisode :22. Comment faire évoluer mon équipe grâce au Plan de formation ? (https://bit.ly/Le-plan-de-formation)L'approche holistique de l'infirmière puéricultrice, Élodie Emo 1/5 (https://bit.ly/L-infirmiere-puericultrice)                ...              ...              ...              ...       💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Il est capable de trouver une place en crèche à un parent n’importe ou en France alors qu’il n’a jamais réussi a en avoir une pour ses enfants.Il y a 10 ans, Gaspard est un papa de famille nombreuse sous pression. Avec sa femme ils essuient refus sur refus pour faire garder leurs 4 enfants.Dans les années 2000, il a rencontré Vanessa, et ensemble ils démarrent une vie de jeune couple prometteuse. Elle crée son cabinet d’architecture, lui son entreprise de paysagiste.Ils décident de fonder une famille.Sauf qu’il ne le savent pas encore, mais les uns après les autres, aucun de leurs 4 enfants n’aura de place à la crèche. Et avec les assistantes maternelles, ce n’est pas plus simple.Du coup c’est la galère, gérer chacun son entreprise et se relayer pour les enfants génère du stress et finit par les épuiser.Jusqu’au jour où Vanessa décide de mettre fin à sa carrière. Elle vend son cabinet d’architecture pour s’occuper de ses enfants.Finalement Vanessa et Gaspard ont été tellement frustrés de ne pas trouver de mode d’accueil qu’ils se sont donné comme mission d’aider les autres parents à en trouver un.Ils décident de créer une nouvelle entreprise ensemble : "Choisir ma crèche"Au total, depuis 2017 :•⁠ ⁠ils ont aidé 1500 familles à trouver une place•⁠ ⁠ils ont trouvé des financements pour ces places auprès des employeurs•⁠ donc ⁠ils ont aidé aussi les entreprises de ces familles à fidéliser leurs salariés•⁠ et ⁠ils ont aussi aidé les crèches à avoir un meilleur budget.Dans l’épisode d'aujourd'hui, Gaspard répond sans tabou à la question du budget des micro-crèches. Au départ, Gaspard voulait aider les parents. Mais finalement, il aide aussi les crèches.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invité 📚 :Site internet Choisir ma crèche (https://www.choisir-ma-creche.com/?_gl=1%2A1o5bnmz%2A_up%2AMQ..&gclid=Cj0KCQjwncWvBhD_ARIsAEb2HW_2FJjBoVkqBPAOtzhsoNNtTHjwKqPpl8qxcdIIvStxDTRDVNKTsgAaAhl5EALw_wcB)Rejoindre le réseau de crèches partenaire Choisir Ma Crèche (https://www.choisir-ma-creche.com/devenir-creche-partenaire/?_gl=1*eeub8o*_up*MQ..&gclid=Cj0KCQjwncWvBhD_ARIsAEb2HW_2FJjBoVkqBPAOtzhsoNNtTHjwKqPpl8qxcdIIvStxDTRDVNKTsgAaAhl5EALw_wcB)                ...              ...              ...              ...       Écouter un autre épisode :💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Il n'y a pas de turnover dans ces micro-crèches, au "tipi des toupeti".Créé en 2018, cette petite entreprise compte déjà 8 établissements. Et le pilier de son projet d'accueil est la référence.Avec leur coordinatrice Laetitia Becque, on a parlé de ce système si peu connu des pros alors qu'il apporte une solution à tous nos problèmes dans les crèches. Parce que la référence c'est :la sécurité affective pour les enfantsun meilleur suivi pour les parentsla reconnaissance et le sens au travail pour les prosune gestion simplifiée pour le patronAlors si tu veux savoir ce qu'est la référence, comment l'appliquer, et quels bénéfices tu en tireras, cet épisode est fait pour toi.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invitée 📚 :Site internet Le tipi des toupeti (https://www.letipidestoupeti.com/?gclid=Cj0KCQiA2eKtBhDcARIsAEGTG40nLayDuam1ekEg_3anB7HiW-S7sfeeH3fA09mudQhhnI9OPI9H-5saAjFsEALw_wcB)Article sur le système de référence en crèche (https://lesprosdelapetiteenfance.fr/vie-professionnelle/organisation-et-pratiques-professionnelles/pourquoi-mettre-en-oeuvre-le-systeme-de-reference-en-creche#:~:text=La%20r%C3%A9f%C3%A9rente%20est%20donc%20la,ont%20besoin%20les%20petits%20enfants%20!)                ...              ...              ...              ...       Écouter un autre épisode :3. Comment assurer de la continuité de soin en crèche ? {La référence 1/4} (https://smartlink.ausha.co/reference-petite-enfance-les-cles-du-travail-en-micro-creche/3-le-principe-de-reference)4. Comment traduire le principe de référence en pratique ? {La référence 2/4} (https://smartlink.ausha.co/reference-petite-enfance-les-cles-du-travail-en-micro-creche/4-le-systeme-de-reference)5. Comment simplifier l'âge mélangé en micro-crèche? {La référence 3/4} (https://smartlink.ausha.co/reference-petite-enfance-les-cles-du-travail-en-micro-creche/5-les-groupes-de-reference)6. Comment organiser le planning des pros ? {La référence 4/4} (https://smartlink.ausha.co/reference-petite-enfance-les-cles-du-travail-en-micro-creche/6-le-planning-de-reference)💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

J’ai travaillé 16 ans dans la petite enfance et j’ai aussi eu 2 enfants. Pourtant cette femme m’a appris quelque chose dont je n’avais jamais entendu parler.Elle dit qu'on pourrait se passer des couches dès la naissance avec une technique méconnue du grand public, "L'hygiène naturelle et infantile".Dans l'épisode d'aujourd'hui, elle nous donne toutes ses astuces pour accompagner les enfants dans l'acquisition de la propreté à la crèche.Parce que l'incontinence c'est :de l’inconfort pour celui qui porte la coucheun surcroit de travail pour celui qui effectue la toilette.La continence est un sujet central de nos vie et aussi un des plus sous estimés. Parce que tant qu'on l'a on n'y pense pas, on ne se rend pas compte à quelle point elle est précieuse.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invitée 📚 :Lire son livre "l'hygiène naturelle et infantile, se passer des couches dès la naissance" (https://www.fnac.com/a15720149/Rokiyah-Hosen-L-hygiene-naturelle-infantile) chez LeducContacter Rokiyah sur Instagram (https://www.instagram.com/miss_psychomot/?hl=fr)                ...              ...              ...              ...          💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

J'ai crashé mes 2 premières boîtes, c'est la 3ème qui a été un gros succès, les micro-crèches La Girafe Étoilée.Dans l'épisode hors série d'aujourd'hui, j'ai été interviewée par Alexandre Ferrero sur mes premières fois. Je lui ai parlé de mon parcours jusqu'à aujourd'hui.Avant d’avoir une boîte de :- 3M de CA- 45 salariés- 10 micro-crèchesJ’ai raté :⁠- ⁠mon concours d’avocat- ma première boîte de crèche- ma première boîte dans le BTPDans son podcast sur l'entrepreneuriat, je lui ai raconté comment j’ai réussi à passer de chômeuse bénévole à entrepreneuse à succès.Je lui ai aussi dit pourquoi j'ai créé Référence Petite Enfance, comment je suis devenue manager, comment j'ai choisi le bon associé. (https://lnkd.in/eHhcgBDV%EF%BF%BC)Dans cet épisode hors série, Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invitée 📚 :Écouter d'autres épisodes du podcast "mes premières fois dans l'entrepreneuriat" (https://podcast.ausha.co/mes-premieres-fois)                ...              ...              ...              ...          💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Délphine Myny est une professionnelle de la petite enfance. Infirmière puéricultrice, elle a travaillé dans des crèches de différentes tailles, sur le terrain. Jusqu’au jour où elle a décidé de réaliser son rêve : ouvrir sa propre micro-crèche.En septembre 2019, 6 mois avant le première confinement, elle ouvre sa première micro-crèche “prête moi ta plume” dans les Hauts-de-France.À ce moment là, elle est encore en train d’apprendre à être chef d’entreprise, manager son équipe et maîtriser sa gestion. Pour faire face à la crise sanitaire, elle a besoin de s’entourer. Et elle n’est pas la seule. Les petites structures de micro-crèches commencent à se regrouper sur facebook pour se serrer les coudes.Un mouvement d’entraide et de solidarité confraternelle qui se formalisera quelques mois plus tard par la création d’une association, le REMi.Le REMi est le Regroupement des Entreprises de Micro-crèches indépendantes.Dans cet épisode, tu apprendras comment le REMi s’est formé et quels sont ses combats.Mais surtout, quelle est la réalité du quotidien de ses adhérents, loin de l’idée reçu du patron qui s’en met plein les poches.Avec beaucoup de sincérité et de transparence, Delphine porte la voix de son regroupement et de ses confrères, elle partage leur problématiques de terrain et leurs chiffres clés.Attention ça va décoiffer, bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invitée 📚 :Tu peux visiter le site du REMi (https://bit.ly/REMi)Aller voir leur page Facebook (https://bit.ly/REMi-sur-facebook)Ou contacter Delphine sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/delphine-myny-0868351a4/?originalSubdomain=fr)                ...              ...              ...              ...          💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Sarah Lachot a toujours su qu'elle travaillerait auprès des enfants. Petite elle disait qu'elle serait "maitresse ou docteur", elle ne connaissait pas encore le métier de psychomotricienne.Elle passe le BAFA pour faire de l'animation, et c'est là qu'elle a le coup de coeur pour sa directrice, une psychomotricienne. Elle décide que ce sera son métier.A 28 ans, Sarah a déjà:Bac+5 en psychomotricité et sciences du langage7 ans d'expérience professionnelleson cabinet en libéralson média à 14000 followers sur instagramun organisme de formation sur le webElle intervient dans plusieurs crèches en soutien à l'équipe. Alors je l'ai interviewée sur les secrets de la motricité à la crèche. Dans cet épisode, elle donne ses meilleurs conseils et astuces pour nous aider dans notre travail.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invitée 📚 :Tu peux contacter Sarah, sur Instagram (https://www.instagram.com/sarahpsychomot_aix/) ou sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/sarah-lachot-416528120/)Écris lui à sarah.lachot@orange.fr (mailto:sarah.lachot@orange.fr)Tu peux aussi visiter son site internet sur lequel tu peux avoir accès à ses Webinaires professionnels pour les psychomotriciens, mais aussi à un Webinaire exclusif pour tous les professionnels de santé et de la petite enfance : https://www.psychomotricite-aix.fr/formations-professionnelles                ...              ...              ...              ...        Envie d'écouter un autre épisode ? 35. Comment alléger la charge mentale du pro à la crèche ? (https://bit.ly/charge-mentale-en-creche-et-idee-re%C3%A7ue)                 ...              ...              ...              ...        💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Il y a 11 ans, la fille de Stéphanie Gruet Masson entre à la crèche. Rapidement, l'équipe de la crèche observe dans le comportement de l’enfant des signes atypiques.L'équipe en parle aux parents, ils consultent, l'enfant est diagnostiquée à l'âge de 2 ans. Elle a un trouble autistique.À l'époque, un diagnostic aussi précoce est extrêmement rare. Une chance pour la petite fille.Dans cet épisode du podcast, Stéphanie explique :Le rôle qu'ont joué les professionnels de la petite enfance dans sa vie et celle de son enfantLes signes à observer dans le développement de l'enfantL'intérêt du diagnostic précoceLes outils qui peuvent faciliter l’accueil d’un enfant autiste à la crècheComment ces outils peuvent bénéficier à tous les enfants du groupe à la crèche, qu'ils soient autistes ou pas.Bonne écoute !                ...              ...              ...              ...       Les ressources de mon invitée 📚 :Contacter Stéphanie Gruet Masson, job coach spécialisée dans l'autisme (https://www.linkedin.com/in/st%C3%A9phanie-gruet-masson-30b1a116/)Écouter son podcast "tous pareils ou presque" (https://podcast.ausha.co/tous-pareils-ou-presque)Le site de la maison de l'autisme (https://maisondelautisme.gouv.fr/)                ...              ...              ...              ...        Envie d'écouter un autre épisode sur le thème de l'inclusion?38. Comment parler du handicap en crèche ? (https://bit.ly/la-semaine-du-handicap-c%C3%A9line-steyer)39. L'inclusion en crèche, est-ce possible ? (https://bit.ly/inclusion-en-cr%C3%A8che-est-ce-possible)Ou sur un autre thème :34. comment généraliser la qualité d'accueil en France ?  (https://bit.ly/g%C3%A9n%C3%A9raliser-la-qualit%C3%A9-avec-l-IGAS)            ...              ...              ...              ...        💌 Pour aller plus loin, inscris-toi à ma newsletter (https://bit.ly/neawsletter-reference-petite-enfance).🎙 Tu peux aussi soutenir le podcast gratuitement : Laisse une note 5 étoiles (https://podcasts.apple.com/fr/podcast/r%C3%A9f%C3%A9rence-petite-enfance-les-cl%C3%A9s-du-travail-en-micro/id1662701327) ⭐  👋 Et me suivre sur LinkedIn (https://bit.ly/Linkedin-amale-cosma) MERCI ❤️Écriture & Voix : Amale CosmaVisuel : Emmanuel Perez agence cmondada.com (https://cmondada.com/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.