Dans cet épisode de Si Dionysos était une femme, je reçois Marion Martinez, fondatrice de l’agence de conseil Rupture Engagée. Ensemble, nous explorons comment et pourquoi engager à la fois les dirigeants et les collaborateurs dans une démarche RSE. Marion nous livre des conseils concrets et des astuces pratiques : ✅ Pourquoi la RSE doit être l’affaire de tous, du DAF au service commercial. ✅ Comment rendre la RSE visible et concrète au quotidien. ✅ Pourquoi sortir du cadre – et même prendre le large – peut être la clé pour réussir sa transformation RSE. 🌊⛵ Découvrez comment une formation en voilier peut inspirer et fédérer autour de la RSE, en reconnectant équipes et dirigeants à l’essentiel : un cap clair, une communication fluide et un engagement collectif. 🚀 👉 Un extrait de l'épisode 26 riche en bonnes pratiques et en énergie positive, à ne pas manquer ! Écoutez, partagez, et laissez-nous vos commentaires ! 🌟 #Podcast #RSE #Leadership #TransitionÉcologique #Management #Engagement --- Je remercie mes invités et vous cher auditorat sans qui ce podcast n'aurait de raison d'être. Si vous avez vraiment aimé cet épisode, alors qu'attendez-vous pour le partager? Toute ma gratitude pour avoir lu jusqu'ici! Aurélie ------ Pour suivre l'actualité du Podcast ou apporter des commentaires: Instagram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/) LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) Ce podcast existe grâce à la société Bleu Charron Wine and Sea (https://www.bleucharron.com/) dirigée par Aurélie Charron. (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet/) Conseil et Formation RSE Marketing Stratégie commerciale...dans le vin mais pas que! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet extrait, Iris Borrut Directrice de l'association des Vigenrons Engagés, alerte sur l’impact de la crise climatique sur la santé au travail dans le secteur viticole, à partir des résultats de l’étude CLISEVE, qui révèle des chiffres alarmants : 80 % des vignerons subissent des impacts physiques dus aux vagues de chaleur, et 37 % souffrent de troubles mentaux liés aux conditions de travail extrêmes. Que peut-on faire face à ces défis, pour protéger et soutenir les professionnels de la vigne ? Je remercie mes invités et vous cher auditorat sans qui ce podcast n'aurait de raison d'être. Si vous avez vraiment aimé cet épisode, alors qu'attendez-vous pour le partager? Toute ma gratitude pour avoir lu jusqu'ici! Aurélie ------ Pour suivre l'actualité du Podcast ou apporter des commentaires: Instagram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/) LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) Ce podcast existe grâce à la société Bleu Charron Wine and Sea (https://www.bleucharron.com/) dirigée par Aurélie Charron. (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet/) Conseil et Formation RSE Marketing Stratégie commerciale...dans le vin mais pas que! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans Si Dionysos était une femme, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes de l’univers du vin et au-delà. Aujourd’hui, nous embarquons dans une conversation avec une femme audacieuse et visionnaire, Marion Martinez.   Marion est fondatrice et co-associée du cabinet de conseil Rupture Engagée, spécialisé en RSE. Mais son parcours ne se limite pas à la durabilité en entreprise : c’est une sportive accomplie, une entrepreneuse courageuse et une militante passionnée pour un monde plus respectueux du vivant.   Un événement marquant a transformé son destin : en 2019, Marion a traversé l’Atlantique à la voile. Cette expérience intense, mêlant dépassement de soi, immersion dans la nature et prise de conscience de la fragilité du vivant, a été un déclic. À son retour, elle décide de créer Rupture Engagée, un cabinet qui reflète ses valeurs et son engagement.   Guidée par des valeurs fondamentales – respect, courage et gentillesse – Marion incarne des talents rares : sa passion et son engagement pour ses convictions, sa capacité à animer et à créer des moments mémorables, et une empathie remarquable pour les autres, qu’ils soient humains ou non.   Dans cet épisode, elle nous parlera de son projet créatif Lettres de Rupture, de sa formation inédite Capitaine RSE à bord d’un voilier, et de la création de son entreprise, qui accompagne jusqu'à aujourd’hui plus de 80 entreprises, y compris dans la filière viticole. Vous découvrirez également comment Marion a surmonté des obstacles personnels et professionnels grâce à sa philosophie de vie : “Tant qu’on avance avec son cœur et en alignement avec qui l’on est, on trouve toujours des solutions pour avancer, malgré les hauts et les bas.”   Prêts à plonger dans l’univers captivant de Marion Martinez ? Inspirons-nous de son leadership, de ses valeurs, et de ses conseils pour faire bouger les lignes dans nos vies et nos organisations.   Alors, attachez vos ceintures (ou gilets de sauvetage !) --- Contact : marion@ruptureengagee.com (mailto:marion@ruptureengagee.com) Site web : www.ruptureengagee.com (http://www.ruptureengagee.com) N'hésitez pas à rédiger votre lettre de rupture et ajoutez le code : "si Dionysos Podcast" Je remercie mes invités et vous cher auditorat sans qui ce podcast n'aurait de raison d'être. Si vous avez vraiment aimé cet épisode, alors qu'attendez-vous pour le partager? Avec toute ma gratitude. Aurélie ------ Pour suivre l'actualité du Podcast ou apporter des commentaires: Instagram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/) LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) Ce podcast existe grâce à la société Bleu Charron Wine and Sea (https://www.bleucharron.com/) dirigée par Aurélie Charron. (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet/) Accompagnement et Formation RSE Marketing Stratégie commerciale...dans le vin mais pas que! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans ce nouvel épisode, nous retrouvons Marion Martinez, fondatrice et co-associée de Rupture Engagée, pour explorer en profondeur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Forte de son expérience dans l’accompagnement de plus de 80 entreprises depuis sa création, Marion nous partage sa vision dynamique, vivante et positive de la RSE.   Nous commençons par les bases : comment expliquer la RSE simplement, voire à un enfant de 10 ans. Marion revient ensuite sur la raison d’être de Rupture Engagée, les valeurs de son entreprise, et ses propres engagements en matière de durabilité.  Est-il possible de conjuguer performance économique, impact social et préservation de l’environnement ? Marion nous prouve que oui, en détaillant son approche d'accompagnement des entreprises vers une transition durable.   Au fil de l’épisode, nous abordons des questions concrètes :   - Quels sont les premiers pas pour engager une démarche RSE ?   - Combien cela coûte-t-il réellement ?   - Quels résultats tangibles peut-on espérer et comment les mesurer ?   Marion nous parle également des défis qu’elle a rencontrés et des leçons qu’elle en a tirées. Elle partage des conseils précieux pour les acteurs, notamment du secteur viticole, qui hésitent encore à se lancer dans une démarche responsable.   Un des moments forts de cet épisode est consacré à l'art d'embarquer ses collaborateurs dans une démarche RSE. Marion explique pourquoi l'adhésion collective est la clé du succès et partage des méthodes concrètes pour mobiliser, fédérer et donner du sens à l’engagement de chaque membre d'une organisation. À travers des outils comme la Fresque du Climat ou des ateliers collaboratifs, elle montre comment transformer la RSE en un projet enthousiasmant et porteur d’impact pour tous. Enfin, nous discutons des perspectives d’avenir pour Rupture Engagée, avec ses projets innovants comme les ateliers immersifs et pédagogiques sur la Fresque du Climat ou les formations à bord d’un voilier.   ----- Un épisode inspirant pour tous ceux qui souhaitent embarquer leurs équipes et leurs dirigeants dans une transformation positive et durable.   Contact : marion@ruptureengagee.com (mailto:marion@ruptureengagee.com) Site web : www.ruptureengagee.com (http://www.ruptureengagee.com) Je remercie mes invités et vous cher auditorat sans qui ce podcast n'aurait de raison d'être. Si vous avez vraiment aimé cet épisode, alors qu'attendez-vous pour le partager? Gratitude Aurélie ------ Pour suivre l'actualité du Podcast ou apporter des commentaires: Instagram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/) LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) Ce podcast existe grâce à la société Bleu Charron Wine and Sea (https://www.bleucharron.com/) dirigée par Aurélie Charron. (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet/) Accompagnement et Formation RSE Marketing Stratégie commerciale...dans le vin mais pas que! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Épisode avec Iris Borrut : S'engager pour un vin durable, humain et éthique Dans cet épisode, j’ai le plaisir d’accueillir Iris Borrut, directrice du label Vignerons Engagés, pour une conversation essentielle autour des grands enjeux de la filière viticole et des actions en faveur d’un vin plus durable et éthique. Ensemble, nous explorerons les 4 piliers du label Vignerons Engagés : Agir pour l’environnement, Garantir la qualité de la vigne au verre, S’ancrer dans le territoire, Produire un vin rémunérateur et accessible pour tous. Avec passion et expertise, Iris nous livre des conseils précieux pour initier une démarche RSE, en s’appuyant notamment sur la norme ISO 26000, l’importance de se connecter à des réseaux comme Vignerons Engagés, et la nécessité de communiquer ses actions avec transparence. Nous discuterons également de l’impact de la crise climatique sur la santé au travail dans le secteur viticole, à partir des résultats de l’étude CLISEVE, qui révèle des chiffres alarmants : 80 % des vignerons subissent des impacts physiques dus aux vagues de chaleur, et 37 % souffrent de troubles mentaux liés aux conditions de travail extrêmes. Que peut-on faire face à ces défis, pour protéger et soutenir les professionnels de la vigne ? Rejoignez-nous pour une conversation inspirante qui éclaire le chemin vers une viticulture responsable et résiliante, au bénéfice de notre santé, de notre environnement, et de l’avenir de ce précieux terroir. Prendre contact avec Iris Borrut (https://www.linkedin.com/in/irisborrut/) Site web des vignerons engagés (https://vignerons-engages.com/): Venez de la part du podcast Si Dionysos était une femme! --- Je remercie mes invités et vous cher auditorat sans qui ce podcast n'aurait de raison d'être. Si vous avez vraiment aimé cet épisode, alors qu'attendez-vous pour le partager? Toute ma gratitude pour avoir lu jusqu'ici! Aurélie ------ Pour suivre l'actualité du Podcast ou apporter des commentaires: Instagram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/) LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) Ce podcast existe grâce à la société Bleu Charron Wine and Sea (https://www.bleucharron.com/) dirigée par Aurélie Charron. (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet/) Conseil et Formation RSE Marketing Stratégie commerciale...dans le vin mais pas que! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, je reçois Iris Borrut, une jeune femme dynamique et ambitieuse, animée par une vision audacieuse pour le vivant. Diplômée ingénieure agronome, Iris a choisi de donner du sens à ses 80 000 heures de travail tout en créant un monde plus désirable. Recrutée en 2017 par l'association des Vignerons Engagés, elle en est aujourd'hui directrice, guidant les vignerons vers des pratiques durables. Engagée dans la lutte contre les stéréotypes de genre, elle a également mis en place des initiatives pour soutenir les femmes dans le vin.  Iris nous partagera aussi ses multiples engagements bénévoles, comme son travail avec les Restos du Cœur et son rôle auprès des AgroToulousains. À 32 ans, elle a surmonté des doutes personnels, notamment le syndrome de l'imposteur et le défi d'animer un collectif tout en conciliant les intérêts individuels. Nous aborderons son leadership, son approche du management et ses talents uniques : de la fédération d’équipes à sa capacité à courir de longues distances, et même à pagayer dans des rivières en crues !  Iris nous parlera également de son rituel de ressourcement par le sport, le kayak et le trail. Elle partagera sa philosophie de vie, sa quête pour une filière vin plus pérenne et ses valeurs essentielles : bienveillance, simplicité et plaisir. Enfin, elle nous expliquera comment elle a aidé à organiser les Rencontres Vignerons Engagés, rassemblant chaque année 300 professionnels du vin pour discuter de durabilité dans un cadre bienveillant et convivial.  Un épisode riche en découvertes sur le leadership, la gestion d’équipe à distance, et comment faire bouger les lignes dans un secteur en pleine mutation. Prendre contact avec Iris Borrut (https://www.linkedin.com/in/irisborrut/) Site web des vignerons engagés (https://vignerons-engages.com/): Venez de la part du podcast Si Dionysos était une femme! --- Je remercie mes invités et vous cher auditorat sans qui ce podcast n'aurait de raison d'être. Si vous avez vraiment aimé cet épisode, alors qu'attendez-vous pour le partager? Toute ma gratitude pour avoir lu jusqu'ici! Aurélie ------ Pour suivre l'actualité du Podcast ou apporter des commentaires: Instagram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/) LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) Ce podcast existe grâce à la société Bleu Charron Wine and Sea (https://www.bleucharron.com/) dirigée par Aurélie Charron. (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet/) Conseil et Formation RSE Marketing Stratégie commerciale...dans le vin mais pas que! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de podcast, découvrez comment Mathilde Boulachin, fondatrice de la société Pierre Chavin en 2014 et originaire de Champagne, révolutionne le monde du vin grâce au NoLow (vins légers et sans alcool). Experte en marketing et en analyse des tendances de consommation interculturelles, Mathilde est une figure montante du mouvement « sober curiosity ». Elle se distingue dans un secteur du vin traditionnel et ultra-compétitif par une approche novatrice et un management inspiré du modèle suédois. Mathilde Boulachin incarne l'art de la différenciation en toute cohérence pour répondre aux attentes des consommateurs de demain. À travers cet épisode, rencontrez une cheffe d'entreprise inspirante qui repousse les frontières. Mathilde, à la fois femme, mère engagée et pleinement épanouie, partage son parcours exceptionnel. Après une phase de discrétion, elle émerge aujourd'hui comme l'une des figures clés parmi les entrepreneurs innovants, rayonnant grâce à son modèle économique unique. Dans cet épisode dédié aux femmes leaders, Mathilde évoque : Les doutes et obstacles rencontrés L'importance de son entourage proche, notamment son conjoint et ses enfants Son engagement au sein d'associations et de clubs comme BPI Excellence et Coq Vert Les sources d'inspiration qui l'ont guidée, dont Michel Tognini, qui lui a enseigné l'importance de la congruence, un principe qu'elle applique au quotidien. Mathilde partage également son secret en tant que femme leader et éclaire sur : La vision de Pierre Chavin pour le NoLow Son point de vue sur l'avenir de la viticulture Les tendances actuelles en R&D Pour en savoir plus sur son parcours et sa vision, ne manquez pas cet épisode inspirant. Pour suivre l'actualité de Pierre Chavin (https://www.pierre-chavin.com/) et Mathilde Boulachin (https://www.linkedin.com/in/mathildeboulachin/) Instragram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/?hl=fr): @sidionysos_podcast LinkedIn: (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) : suivez l'actualité du podcast et commentez. Contact et devenir partenaire du podcast: podcast@bleucharron.com Créatrice et fondatrice du podcast: Aurélie Charron-Giguet (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet-76204960/) Cet épisode est proposé et offert par Bleu Charron , sa raison d'être: " simplifier la transformation vers un business plus propre plus juste" Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

19 De la Vigne à la Durabilité : L'engagement d'Advini avec Carmen Etcheverry Dans cet épisode captivant, nous avons le plaisir d'accueillir Carmen Etcheverry, Directrice Durabilité Qualité Communication (ESG) du groupe Advini. Carmen partage avec nous son parcours impressionnant et ses responsabilités au sein d'Advini, un groupe familial coté en bourse et pionnier dans la production et le négoce de vin en France, en Italie et en Espagne. ## Les débuts et la montée en puissance Quatre ans après avoir débuté en tant que Chargée de transition écologique pour les 32 propriétés du groupe, Carmen a gravi les échelons pour occuper son poste actuel, où elle se consacre à la durabilité, la qualité et la communication. Elle nous explique comment ces trois aspects sont intrinsèquement liés et cruciaux pour l'entreprise. ## L'engagement d'Advini en faveur du développement durable Advini s'engage dans le développement durable depuis 2003 et continue d'innover avec des initiatives comme le baromètre ESG pour les collaborateurs, prévu pour 2025. Carmen nous parle de l'importance de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) pour Advini, et comment elle a mis en place des politiques efficaces en suivant un processus rigoureux d'inventaire des bonnes pratiques et de diagnostic. ## Les grands chantiers RSE d'Advini Nous découvrons les trois grands piliers des initiatives RSE d'Advini : Durabilité : Intégrer des pratiques durables dans toutes les activités de l'entreprise. Ancrage territorial : Valoriser les régions et les communautés locales. Définition de la raison d’être : Engager la gouvernance de l’entreprise dans cette démarche essentielle. ## La gouvernance et la transparence Carmen aborde la question de la gouvernance et de la transparence, notamment à travers la déclaration de performances extra-financières depuis 2018 et le reporting CSRD attendu pour 2025. Elle nous parle de la double matérialité, un concept clé de la réglementation européenne, et de son impact sur les entreprises. ## Organisation et stratégie RSE Carmen nous donne un aperçu de l'organisation du staff RSE chez Advini, où elle pilote et coordonne les actions avec son équipe et les relais dans chaque société. Elle partage également des conseils précieux pour engager une démarche RSE efficace, en insistant sur l'importance de l'implication de tous les collaborateurs et de choisir des combats pertinents pour l’entreprise. ## Définition et enjeux de l'extra-financier Qu'est-ce que l'extra-financier ? Carmen nous éclaire sur ce terme en expliquant que tout ce qui n'est pas comptable fait partie de cette catégorie. Elle insiste sur l'importance de s'engager pleinement dans une démarche RSE, notamment face aux exigences croissantes des marchés et des consommateurs. ## Les défis et les opportunités de la RSE Nous explorons également les défis rencontrés par Advini dans sa démarche RSE, ainsi que les résultats tangibles obtenus, comme l'exemple de l'économie circulaire avec l'innovation autour de la glycine des étiquettes adhésives. Carmen nous parle des obstacles surmontés et des petites victoires qui, cumulées, font avancer l'entreprise vers un avenir plus durable. ## Conclusion et perspectives Enfin, Carmen partage avec nous la vision future d'Advini, notamment en termes de labellisation et de société à mission. Elle explique pourquoi le groupe n'a pas encore changé ses statuts mais a déjà défini sa raison d’être : "Agir chaque jour avec humanité, unis dans la diversité pour la valorisation des vignobles et des hommes." Cet épisode est une mine d’informations pour toutes les entreprises et les professionnels souhaitant s’engager dans une démarche RSE authentique et efficace. Ne manquez pas cette conversation inspirante avec une leader visionnaire du secteur viticole. Instragram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/?hl=fr): @sidionysos_...

Morgane Le Breton a 30 ans. Elle représente cette jeunesse déterminée à déconstruire les modèles économiques pour expérimenter des formes plus adaptées, avec au coeur: l'humain. Bravo à Bruno Le Breton, initiateur de la démarche RSE au sein de l'entreprise familiale éponyme en 2014. Dans cet épisode, on parle de : L'origine de la démarche RSE et des conséquences positives. La philosophie RSE, et surtout de l'aspect réglementaire qui prime sur la philanthropie. Morgane s'attarde volontiers sur les bénéfices de la démarche dans le management des collaborateurs. Elle explique le changement de statut de l'entreprise en Société à Mission: comment ça marche? Enfin, on s'est attardé sur l'importance des Parties Prenantes, Et sur les leviers de performances avec des données mesurables et mesurées Et bien sûr, on cause Labels dont B Corp. Très belle écoute. En savoir plus sur: Maison Le breton (https://www.maison-le-breton.com/fr/) Morgane (https://www.linkedin.com/in/morganelebreton/) Pour soutenir le Podcast: podcast@bleucharron.com Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode spécial, Aurélie Charron reçoit Mathilde Boulachin, créatrice et dirigeante de la maison Chavin, pionnière française de l'innovation dans l'univers du vin. Basée en Occitanie, cette société de négoce s'est imposée comme leader des boissons sans alcool Premium, notamment grâce à la tendance NOLO (No- or Low-Alcohol) et au mouvement "sober curiosity". Avec 90% de ses 12 millions d’euros de chiffre d’affaires réalisés à l’export, Chavin incarne un modèle de réussite économique engagé dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Dans cet échange captivant, Mathilde nous dévoile sa vision de la RSE, ancrée dans une approche humaine, environnementale et économique. Elle partage ses convictions sur le respect de la planète, l'importance d'actions concrètes à petite et grande échelle, et explique pourquoi l'engagement RSE n'est pas simplement une tendance, mais un levier de compétitivité et de performance durable. Mathilde insiste également sur l'importance de lier croissance économique et responsabilité sociale, prouvant que l'on peut générer de la valeur tout en ayant un impact positif sur la société et l'environnement. 🎧 À découvrir dans cet épisode : Comment Chavin a intégré la RSE au cœur de sa stratégie d'entreprise. Les défis de la production et du commerce international dans un cadre écoresponsable. Les exigences croissantes des marchés, notamment scandinaves, en matière de réduction du bilan carbone. La finance verte, le futur défi des entrepreneurs. Pourquoi la RSE est une nécessité pour assurer l'avenir des entreprises. Label Ecovadis Label B Corp L'implication de mathilde Ne manquez pas cet épisode inspirant pour comprendre comment innover tout en respectant l'environnement et en créant un impact positif à travers le monde. --Suivez l'actualité du Podcast--- Instragram (https://www.instagram.com/sidionysos_podcast/?hl=fr): @sidionysos_podcast LinkedIn: (https://www.linkedin.com/company/si-dionysos-%C3%A9tait-une-femme) : suivez l'actualité du podcast et commentez. Contact et devenir partenaire du podcast: podcast@bleucharron.com Créatrice et fondatrice du podcast: Aurélie Charron-Giguet (https://www.linkedin.com/in/aur%C3%A9lie-charron-giguet-76204960/) Cet épisode est proposé et offert par Bleu Charron , sa raison d'être: " simplifier la transformation vers un business plus propre plus juste" DEVENIR PARTENAIRE ET SPONSOR DU PODCAST podcast@bleucharron.com Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.