4JTAF #9 - Du présentéisme à l’efficacité : remettre du sens dans la performance au travail - Isabelle Rey-Millet cover
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TAF

4JTAF #9 - Du présentéisme à l’efficacité : remettre du sens dans la performance au travail - Isabelle Rey-Millet

4JTAF #9 - Du présentéisme à l’efficacité : remettre du sens dans la performance au travail - Isabelle Rey-Millet

48min |02/02/2023
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48min |02/02/2023
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Description

Bienvenue sur les 4 jours de TAF, une série capsule de TAF qui vient questionner notre rapport au temps de travail dans les entreprises. 


Pour conclure cette série d’interviews, je vous présente Isabelle Rey Millet, professeur à l’ESSEC Business School en innovations et transformations managériales. Forte d’une expérience de 20 ans en entreprise, Isabelle est également coach de dirigeant et d’organisation et se présente comme Rebelle, Anticonformiste et Pragmatique.

Convaincue depuis déjà plusieurs années que la semaine de 4 jours peut-être une vraie révolution en entreprise, elle a déjà accompagné plusieurs entreprises sur de grandes transformations liées aux rythmes de travail. 


Les sujets qu'on a abordés : 

  • Les grands dysfonctionnements qui freinent l’efficacité en entreprise ? 
  • Quelles pistes de solutions pour y remédier ?  
  • Les conditions de réussite d’un passage en semaine de 4 jours 
  • Les leviers manaégriaux pour favoriser et accélérer cette transformation au sein des organisation 

Bonne écoute ! 


---

Vous aussi, vous avez parfois l’impression de
faire partie d’une machine plus grosse que vous et de perdre le sens de
vos actions ? Mais vous manquez de temps ou d’influence pour creuser ces
sujets et trouver des solutions concrètes pour avancer ? Vous êtes au
bon endroit ! 

Pour ne rien louper :


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

Bienvenue sur les 4 jours de TAF, une série capsule de TAF qui vient questionner notre rapport au temps de travail dans les entreprises. 


Pour conclure cette série d’interviews, je vous présente Isabelle Rey Millet, professeur à l’ESSEC Business School en innovations et transformations managériales. Forte d’une expérience de 20 ans en entreprise, Isabelle est également coach de dirigeant et d’organisation et se présente comme Rebelle, Anticonformiste et Pragmatique.

Convaincue depuis déjà plusieurs années que la semaine de 4 jours peut-être une vraie révolution en entreprise, elle a déjà accompagné plusieurs entreprises sur de grandes transformations liées aux rythmes de travail. 


Les sujets qu'on a abordés : 

  • Les grands dysfonctionnements qui freinent l’efficacité en entreprise ? 
  • Quelles pistes de solutions pour y remédier ?  
  • Les conditions de réussite d’un passage en semaine de 4 jours 
  • Les leviers manaégriaux pour favoriser et accélérer cette transformation au sein des organisation 

Bonne écoute ! 


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Vous aussi, vous avez parfois l’impression de
faire partie d’une machine plus grosse que vous et de perdre le sens de
vos actions ? Mais vous manquez de temps ou d’influence pour creuser ces
sujets et trouver des solutions concrètes pour avancer ? Vous êtes au
bon endroit ! 

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Pour conclure cette série d’interviews, je vous présente Isabelle Rey Millet, professeur à l’ESSEC Business School en innovations et transformations managériales. Forte d’une expérience de 20 ans en entreprise, Isabelle est également coach de dirigeant et d’organisation et se présente comme Rebelle, Anticonformiste et Pragmatique.

Convaincue depuis déjà plusieurs années que la semaine de 4 jours peut-être une vraie révolution en entreprise, elle a déjà accompagné plusieurs entreprises sur de grandes transformations liées aux rythmes de travail. 


Les sujets qu'on a abordés : 

  • Les grands dysfonctionnements qui freinent l’efficacité en entreprise ? 
  • Quelles pistes de solutions pour y remédier ?  
  • Les conditions de réussite d’un passage en semaine de 4 jours 
  • Les leviers manaégriaux pour favoriser et accélérer cette transformation au sein des organisation 

Bonne écoute ! 


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Vous aussi, vous avez parfois l’impression de
faire partie d’une machine plus grosse que vous et de perdre le sens de
vos actions ? Mais vous manquez de temps ou d’influence pour creuser ces
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Convaincue depuis déjà plusieurs années que la semaine de 4 jours peut-être une vraie révolution en entreprise, elle a déjà accompagné plusieurs entreprises sur de grandes transformations liées aux rythmes de travail. 


Les sujets qu'on a abordés : 

  • Les grands dysfonctionnements qui freinent l’efficacité en entreprise ? 
  • Quelles pistes de solutions pour y remédier ?  
  • Les conditions de réussite d’un passage en semaine de 4 jours 
  • Les leviers manaégriaux pour favoriser et accélérer cette transformation au sein des organisation 

Bonne écoute ! 


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Vous aussi, vous avez parfois l’impression de
faire partie d’une machine plus grosse que vous et de perdre le sens de
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