#22 - Et si on écoutait (enfin) les candidats pour mieux les évaluer ? - Marion Chevallier | Tam Tam : Le recrutement par celles et ceux qui le font au quotidien

Description

Et concrètement ?

On écoute. On écoute. On écoute. Et on ne présuppose JAMAIS. Ajoute à tout ça l’entretien semi-structuré et la mise en situation et tu as (presque) un bon résumé de notre discussion avec Marion Chevallier. D’abord dans les RH, Marion a basculé dans le recrutement il y a quelques années et elle adore ça. Aujourd’hui, elle est donc Spécialiste Recrutement aux Hôpitaux Universitaires de Genève (les HUG pour les intimes).

Et ce que Marion adore tester ? La VRAIE motivation des candidat·es. Comprendre pourquoi ils veulent ce poste et est-ce qu’ils fiteraient bien avec la culture de la boîte. Et pour ça, Marion a donc une technique imparable : “Et concrètement”.

Alors dans ce nouvel épisode, je lui ai demandé concrètement :

👉 Ses meilleures astuces pour mesurer la motivation des candidat·es.

👉 Sa méthode de recrutement favorite.

👉 Et comment mesure-t-elle le culture fit d’un·e candidat·e ?

Alors bonne écoute !

En bonus, elle fait aussi d’incroyables recommandations :

Les jolis agendas de Mathou Illustration
Le podcast de Marie-Sophie Zambeaux, Le jour où… : https://podcast.ausha.co/histoires-de-recruteurs-le-jour-ou
Et bien sûr l’épisode de Tam Tam avec Marie-Sophie : https://podcast.ausha.co/tamtam/21-les-5-biais-cognitifs-les-plus-dangereux-en-recrutement-marie-sophie-zambeaux
La série Good Doctor.
Stéphanie Armangau : https://www.linkedin.com/in/armangauprofiler/
Et Elsa Berthault : https://www.linkedin.com/in/eberthault/
Et pour suivre Marion sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/marion-chevallier/

Et ce podcast, il existe grâce à Teamtailor qui le sponsorise ! Teamtailor, c'est l'ATS qui m'a fait aimer les ATS. Si tu veux en savoir plus et bénéficier de 2 mois gratuit sur ta première année avec TT, c'est par ici : bit.ly/teamtailor-tamtam1 🙌

Si tu veux te former au recrutement pour passer au niveau supérieur, c’est par ici que ça se passe : https://www.weblendy.com/ On t’y attend !

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

About Tam Tam : Le recrutement par celles et ceux qui le font au quotidien

Tam Tam, c'est le podcast recrutement activable et efficace qui t'aide dans ton quotidien en mettant en lumière les personnes qui en font tous les jours. 🌈

Dans ce podcast, tu trouveras dans chaque épisode un thème traité de A à Z avec un·e invité·e que tu n'auras jamais entendu aileurs. 😉

Les 2 promesses que je te fais : 1/ Un contenu activable et court 2/ Des gens différents derrière le micro !

Avec Tam Tam, on sort du cadre, on répartit la parole ! 💪

De mon côté, je suis Léo, recruteur depuis 2016 et aujourd'hui cofondateur de Blendy ou avec Elise, mon associée, on aide les gens à passer au niveau superieur en recrutement ! 🦊

Prêt·e à Level 🆙 ?

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Les 2 promesses que je te fais : 1/ Un contenu activable et court 2/ Des gens différents derrière le micro !

Avec Tam Tam, on sort du cadre, on répartit la parole ! 💪

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Et concrètement ?

Alors dans ce nouvel épisode, je lui ai demandé concrètement :

👉 Ses meilleures astuces pour mesurer la motivation des candidat·es.

👉 Sa méthode de recrutement favorite.

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Alors bonne écoute !

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Et bien sûr l’épisode de Tam Tam avec Marie-Sophie : https://podcast.ausha.co/tamtam/21-les-5-biais-cognitifs-les-plus-dangereux-en-recrutement-marie-sophie-zambeaux
La série Good Doctor.
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Et Elsa Berthault : https://www.linkedin.com/in/eberthault/
Et pour suivre Marion sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/marion-chevallier/

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