Les salaires des Tech en toute transparence - Virgile Raingeard (FIGURES) & Claire LEBARZ (MALT) - #S05EP17 cover
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Tech.Rocks - "Paroles de Tech Leaders"

Les salaires des Tech en toute transparence - Virgile Raingeard (FIGURES) & Claire LEBARZ (MALT) - #S05EP17

Les salaires des Tech en toute transparence - Virgile Raingeard (FIGURES) & Claire LEBARZ (MALT) - #S05EP17

29min |21/05/2023
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🎤 Dans ce nouvel épisode, nous vous proposons une interview de Virgile RAINGEARD, CEO de Figures, la start-up spécialisée dans les data RH, menée par Claire LEBARZ, VP Data chez Malt.


Pendant onze ans, entre Criteo et la start-up Comète, Virgile RAINGEARD, à l'époque DRH a toujours constaté les mêmes écueils, notamment l'absence de données de rémunération fiables. 


C'est pourquoi en octobre 2020, Virgile RAINGEARD et son cofondateur Bastien FORMERY, ont lancé Figures. Le principe ? Une solution de gestion de la rémunération en temps réel  à destination des employeurs pour « les aider à prendre leur décision de manière juste et efficace » selon leur baseline.


Au travers de ce podcast, Virgile nous en dira plus sur la rémunération des Tech et les tendances à venir. 


Un moment enrichissant à écouter au micro de Claire LEBARZ, VP Data chez Malt. 


Tech.Rocks, La 1ère communauté des professionnels de la Tech en France.

Notre mission : faire rayonner les Tech Leaders tout au long de l'année.


Découvrez notre communauté Core, le coeur de la communauté Tech.Rocks et notre communauté K2, la communauté des managers Tech 🚀


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📆Le Tech.Rocks Summit revient les 7 et  8 décembre prochain. La billeterie est ouverte, profitez de notre tarif early bird ! 


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

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Pendant onze ans, entre Criteo et la start-up Comète, Virgile RAINGEARD, à l'époque DRH a toujours constaté les mêmes écueils, notamment l'absence de données de rémunération fiables. 


C'est pourquoi en octobre 2020, Virgile RAINGEARD et son cofondateur Bastien FORMERY, ont lancé Figures. Le principe ? Une solution de gestion de la rémunération en temps réel  à destination des employeurs pour « les aider à prendre leur décision de manière juste et efficace » selon leur baseline.


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