Description

Dans l’épisode de cette semaine, je reçois Dany Dias, professeure à l’Université de l’Ontario français.

Elle nous parle de formation initiale autrement : 16 mois intensifs, 80 jours de stage, et une pédagogie ancrée dans la pratique réflexive.

On aborde la posture enseignante, le pouvoir d’écoute, la paix intérieure… et l’importance de se montrer humain avant tout.

Dany partage comment la pandémie a transformé sa façon d’enseigner et comment elle accompagne aujourd’hui ses étudiants à devenir des pédagogues bienveillants et engagés.

Un échange inspirant pour tous ceux qui croient que l’éducation peut – et doit – se vivre autrement.

🎧 À écouter dans “Tout le monde est un leader”.

Tout le monde est un leader

👥 À qui s'adresse ce podcast ?

• À toutes les personnes qui veulent faire avancer l’éducation.

Chaque semaine, Marius vous dévoile des stratégies éprouvées, des analogies puissantes, des perspectives éclairantes et des pistes concrètes pour inspirer la transformation en éducation. Amener un changement en éducation, c'est possible. La transformation est avant tout un processus intérieur. Il ne s’agit pas de travailler plus fort, mais d’être intentionnel chaque jour.

🎤 À propos de Marius Bourgeoys :

Passionné du leadership et de l’éducation, Marius se déplace partout pour partager des idées et des stratégies afin de faciliter la transformation en éducation. Tout le monde est un leader, c’est sa conviction mais c’est aussi son histoire. À ce jour, Marius a déjà offert plus de 450 conférences dans la francophonie canadienne et mondiale.

En savoir plus sur ce qui a amené Marius à devenir conférencier : https://mariusbourgeoys.ca/histoire-de-marius/

🌐 Visitez notre site web pour réserver une conférence ou pour en savoir plus au sujet de son offre de services : https://mariusbourgeoys.ca/

NOUVEAUTÉ!!!

🎙 L'Académie du leadership transformationnel (ALT) - Nous aidons les leaders en éducation à inspirer la transformation dans leur milieu.

Découvrez nos opportunités exclusives conçues pour les leaders qui sont prêt.e.s à s’accorder de l’importance et à passer à l’action avec conscience et intentionnalité.

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