Le sujet abordé concerne la formalisation de l’accompagnement d’une jeune pousse, par une entreprise mature, au regard des règles du droit du travail et de la propriété intellectuelle. 

En effet, lorsqu’une entreprise mature participe à un projet innovant, quelle que soit la forme de son accompagnement, il est nécessaire d’encadrer la relation qui se crée afin de la sécuriser et de protéger l’ensemble des parties au projet. 

Mais alors, comment est-il possible d’encadrer cette relation ?

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