Description
Le leadership humain : la clé oubliée de la performance de l'entreprise.
Dans cet épisode du podcast "Au cœur des entrepreneurs", Astrid Deballon reçoit Sophie Letierce, directrice des ressources humaines chez Kaufman & Broad.
Après un début de carrière comme avocate en droit des affaires, Sophie a choisi de rejoindre le monde de l’entreprise pour contribuer au développement des organisations et révéler le potentiel des collaborateurs.
Au cours de cette conversation profonde, elle partage une conviction forte : la performance sociale est aujourd’hui le premier moteur de la performance économique. Et le leadership humain est une clé oubliée de la performance !
Autrement dit, les entreprises qui réussissent sont celles qui savent libérer le potentiel humain.
Avec Astrid Deballon, elle aborde plusieurs enjeux majeurs du monde du travail :
• la cohabitation de plusieurs générations dans l’entreprise
• le rôle du leadership dans la culture d’entreprise
• la gestion des relations humaines dans le management
• l’équilibre entre affect et décisions stratégiques
• la quête de sens dans le travail
Sophie explique également pourquoi le rôle des dirigeants consiste à réduire les interférences humaines afin de permettre aux collaborateurs d’exprimer pleinement leur potentiel.
Au fil de l’échange, un thème central émerge : la nécessité de réconcilier l’être et le faire dans l’entreprise.
Astrid Deballon partage également sa vision du leadership humain "intérieur" et de l’importance de travailler sur soi pour devenir un dirigeant capable d’inspirer et de fédérer.
À travers son accompagnement des dirigeants et entrepreneurs, Astrid aide les leaders à développer leur intelligence relationnelle, clarifier leur vision et lever leurs blocages psychologiques.
Cet épisode est une invitation à repenser le leadership et à remettre l’humain au cœur de la performance des organisations.
Chaque mardi à 18h, des conversations longues et authentiques explorent l’humain derrière la réussite : leadership, entrepreneuriat, créativité, énergie, relations, alignement et performance durable.
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