C’est une obligation légale pour toute entreprise, quelque soit sa taille, de former ses salariés. 

Mais malheureusement dans notre secteur, beaucoup de centres ne prennent plus le temps de former leur équipe : praticiennes, réceptionnistes ou encore Spa managers.

Manque de temps ou peur d'investir “dans le vent”, le plan de développement des compétences est pourtant indispensable pour la motivation et l'épanouissement de vos collaborateurs. 

Et la formation ne sera jamais un mauvais investissement pour votre entreprise ! 

📝 Alors installez-vous confortablement, prenez de quoi noter et c’est parti pour cet épisode pratique sur le développement des Professionnels Spa Beauté Bien-Être ! 

Au sommaire : 

• Les Actions de Management à l’année

• La formation en interne

• La formation en externe 

  • Formations sur les Techniques de Soins 

  • Formations sur les Techniques de Vente et la Prise en Charge des Clients 

  • Formation sur l’utilisation de votre logiciel 

  • Formations sur les Connaissances Professionnelles 

  • Formation sur les Produits

  • Formations en Management et Gestion de Business 

Bonne écoute !

Pour aller plus loin découvrez le Cours E.S.B.E : Créer le plan de Développement de Compétences pour votre Équipe

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