Alors que le gouvernement vient une fois de plus de faire machine arrière, en annonçant un nouveau de report de la présentation de sa loi sur l'immigration*, l’entreprise each One, quant à elle, trace sa route. 

Lancée en 2015, la société s'est fixée une mission de taille : inclure par le travail, en offrant une solution de recrutement et de formation aux réfugiés et nouveaux arrivants. 

Sa promesse ? Trouver un emploi en seulement 3 mois, grâce à un programme de formation en présentiel. Pour des métiers très divers : vente, hôtellerie, secteur bancaire, data analyse, etc.  

Des entreprises telles que Monoprix, les Galeries Lafayette ou BNP, ont ainsi fait confiance à each One dans l’embauche de nouveaux salariés. 

Invité de notre podcast cette semaine, son cofondateur Théo Scubla, nous a également expliqué le sens de son dernier  livre, « Le Grand Rapprochement » (Ed. Le Cherche-Midi), miroir totalement inversé d'une théorie bien connue, aux consonances certes proches, mais diamétralement opposée dans sa vision du monde.

* Épisode enregistré avant l'annonce de ce nouveau report.  

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