#9 - Claire Le Guidec - "Soyez curieuses, saisissez les opportunités, osez tenter des expériences". RTE cover
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1ères lignes - Le podcast de celles qui font bouger les lignes.

#9 - Claire Le Guidec - "Soyez curieuses, saisissez les opportunités, osez tenter des expériences". RTE

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12min |30/08/2021
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Description

Cette semaine, Claire Le Guidec, Manager de Groupement de Postes chez RTE Réseau de Transport d'Electricité nous explique comment ses équipes assurent l'accès à l'électricité pour tous à chaque instant sur le territoire français.


Fort de ses 9 000 salariés, le réseau de transport d'électricité peut être comparé à un réseau autoroutier dans lequel les postes électriques jouent le rôle d'échangeurs. Claire et son équipe veillent à l'entretien de ces postes électriques afin que l'électricité arrive à bon port.


Dans sa vision du management, Claire souhaite porter les valeurs de RTE et créer un collectif engagé et solidaire. A cette dimension humaine, elle associe une dimension de pilotage pour assurer le respect des engagements de l'équipe en matière de budget, d'activité, d'environnement et de sécurité.


Par ailleurs, Claire Le Guidec s'est engagée depuis plusieurs années dans des associations pour promouvoir les métiers scientifiques et techniques auprès des jeunes filles. Membre de l'association Femmes Ingénieures, elle valorise l'emploi des femmes à des postes traditionnellement masculins


A ce titre, elle se retrouve pleinement dans la démarche de RTE de féminiser ses effectifs, notamment au sein de son directoire. Elle considère la diversité des profils et des parcours comme un atout pour les entreprises et un facteur de performance.

Claire a choisi de devenir ingénieure pour se préparer aux métiers de demain. 


Elle explique : "j'ai appris à apprendre" et souligne l'importance d'apprendre tout au long de la vie dans un contexte où les métiers évoluent en permanence

"Soyez curieuses, saisissez les opportunités, osez tenter des expériences".


L'objectif de neutralité carbone pour 2050 implique de repenser notre modèle énergétique en consacrant une part de plus en plus importante à l'électricité. RTE a donc un rôle stratégique, notamment par ses missions de conseil des politiques publiques.

Retrouvez Claire sur LinkedIn pour en savoir plus sur le réseau d'électricité de demain.


Bonne écoute !


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

Cette semaine, Claire Le Guidec, Manager de Groupement de Postes chez RTE Réseau de Transport d'Electricité nous explique comment ses équipes assurent l'accès à l'électricité pour tous à chaque instant sur le territoire français.


Fort de ses 9 000 salariés, le réseau de transport d'électricité peut être comparé à un réseau autoroutier dans lequel les postes électriques jouent le rôle d'échangeurs. Claire et son équipe veillent à l'entretien de ces postes électriques afin que l'électricité arrive à bon port.


Dans sa vision du management, Claire souhaite porter les valeurs de RTE et créer un collectif engagé et solidaire. A cette dimension humaine, elle associe une dimension de pilotage pour assurer le respect des engagements de l'équipe en matière de budget, d'activité, d'environnement et de sécurité.


Par ailleurs, Claire Le Guidec s'est engagée depuis plusieurs années dans des associations pour promouvoir les métiers scientifiques et techniques auprès des jeunes filles. Membre de l'association Femmes Ingénieures, elle valorise l'emploi des femmes à des postes traditionnellement masculins


A ce titre, elle se retrouve pleinement dans la démarche de RTE de féminiser ses effectifs, notamment au sein de son directoire. Elle considère la diversité des profils et des parcours comme un atout pour les entreprises et un facteur de performance.

Claire a choisi de devenir ingénieure pour se préparer aux métiers de demain. 


Elle explique : "j'ai appris à apprendre" et souligne l'importance d'apprendre tout au long de la vie dans un contexte où les métiers évoluent en permanence

"Soyez curieuses, saisissez les opportunités, osez tenter des expériences".


L'objectif de neutralité carbone pour 2050 implique de repenser notre modèle énergétique en consacrant une part de plus en plus importante à l'électricité. RTE a donc un rôle stratégique, notamment par ses missions de conseil des politiques publiques.

Retrouvez Claire sur LinkedIn pour en savoir plus sur le réseau d'électricité de demain.


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Cette semaine, Claire Le Guidec, Manager de Groupement de Postes chez RTE Réseau de Transport d'Electricité nous explique comment ses équipes assurent l'accès à l'électricité pour tous à chaque instant sur le territoire français.


Fort de ses 9 000 salariés, le réseau de transport d'électricité peut être comparé à un réseau autoroutier dans lequel les postes électriques jouent le rôle d'échangeurs. Claire et son équipe veillent à l'entretien de ces postes électriques afin que l'électricité arrive à bon port.


Dans sa vision du management, Claire souhaite porter les valeurs de RTE et créer un collectif engagé et solidaire. A cette dimension humaine, elle associe une dimension de pilotage pour assurer le respect des engagements de l'équipe en matière de budget, d'activité, d'environnement et de sécurité.


Par ailleurs, Claire Le Guidec s'est engagée depuis plusieurs années dans des associations pour promouvoir les métiers scientifiques et techniques auprès des jeunes filles. Membre de l'association Femmes Ingénieures, elle valorise l'emploi des femmes à des postes traditionnellement masculins


A ce titre, elle se retrouve pleinement dans la démarche de RTE de féminiser ses effectifs, notamment au sein de son directoire. Elle considère la diversité des profils et des parcours comme un atout pour les entreprises et un facteur de performance.

Claire a choisi de devenir ingénieure pour se préparer aux métiers de demain. 


Elle explique : "j'ai appris à apprendre" et souligne l'importance d'apprendre tout au long de la vie dans un contexte où les métiers évoluent en permanence

"Soyez curieuses, saisissez les opportunités, osez tenter des expériences".


L'objectif de neutralité carbone pour 2050 implique de repenser notre modèle énergétique en consacrant une part de plus en plus importante à l'électricité. RTE a donc un rôle stratégique, notamment par ses missions de conseil des politiques publiques.

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Fort de ses 9 000 salariés, le réseau de transport d'électricité peut être comparé à un réseau autoroutier dans lequel les postes électriques jouent le rôle d'échangeurs. Claire et son équipe veillent à l'entretien de ces postes électriques afin que l'électricité arrive à bon port.


Dans sa vision du management, Claire souhaite porter les valeurs de RTE et créer un collectif engagé et solidaire. A cette dimension humaine, elle associe une dimension de pilotage pour assurer le respect des engagements de l'équipe en matière de budget, d'activité, d'environnement et de sécurité.


Par ailleurs, Claire Le Guidec s'est engagée depuis plusieurs années dans des associations pour promouvoir les métiers scientifiques et techniques auprès des jeunes filles. Membre de l'association Femmes Ingénieures, elle valorise l'emploi des femmes à des postes traditionnellement masculins


A ce titre, elle se retrouve pleinement dans la démarche de RTE de féminiser ses effectifs, notamment au sein de son directoire. Elle considère la diversité des profils et des parcours comme un atout pour les entreprises et un facteur de performance.

Claire a choisi de devenir ingénieure pour se préparer aux métiers de demain. 


Elle explique : "j'ai appris à apprendre" et souligne l'importance d'apprendre tout au long de la vie dans un contexte où les métiers évoluent en permanence

"Soyez curieuses, saisissez les opportunités, osez tenter des expériences".


L'objectif de neutralité carbone pour 2050 implique de repenser notre modèle énergétique en consacrant une part de plus en plus importante à l'électricité. RTE a donc un rôle stratégique, notamment par ses missions de conseil des politiques publiques.

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