Description
👨🍳 Top Chef a relancé les CFA cuisine.
🧑🏻💼 Suits a saturé les facs de droit.
Ces récits ont fait plus pour l'attractivité de ces métiers qu'aucune campagne de recrutement.
En France, des dizaines de métiers en tension attendent encore le leur.
Olivier Mothes porte cette conviction depuis 24 ans. Fondateur des Alternateurs et d'Apprentiscènes, il est parti d'un constat brutal : l'apprentissage, c'était la voie de garage. Un imaginaire collectif porté sur des métiers "nobles" là où des métiers en tension peinent à recruter.
Son intuition : le théâtre peut aider des jeunes apprentis à reprendre confiance, à habiter leur posture professionnelle, à regarder leur métier autrement.
Pas du théâtre pour faire joli. Du théâtre comportemental : le bonjour, le regard, l'attitude relationnelle, la présence.
Une méthode construite par tâtonnements, puis structurée, mesurée, transmissible.
Avec un chiffre qui dit tout : les ruptures de contrat d'apprentissage passent de 20% en moyenne à 3-4% pour les jeunes qui passent par Apprentiscène.
Dans cet épisode, nous allons plus loin. Parce que former ne suffit pas si l'image du métier reste dégradée. Serveur, électricien, agent logistique, BTP ... Des métiers qui recrutent, qui forment, qui offrent un vrai ascenseur social. Et pourtant les jeunes ne s'y projettent pas.. Pas par manque d'information, mais par manque de récits inspirants.
Pour redonner du désir à ces métiers, il faudra fabriquer de nouveaux héros culturels. Des séries, des films, des récits où ces métiers existent enfin.
🎙 Bonne écoute.
Nous vous aidons à valoriser vos efforts d’innovation sociale, en les structurant en opérations de R&D financées par la fiscalité.
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