Décryptage : les enjeux LGBTQIA+ dans la sphère publique avec l'association Territoires de Fiertés

22min | 09/26/2024|

114

Description

Clémentine Pottier-Amel, présidente de l'association Territoires de Fiertés & Alexandrine Kienlen, administratrices territoriales en formation

Références citées

Rapport 2024 sur les LGBTIphobies de SOS Homophobie : Rapport_2024_SOS_HOMOPHOBIE.pdf (sos-homophobie.org)

Baromètre LGBT+ 2024 de l'Autre Cercle : Le Baromètre LGBT+ | L'Autre Cercle

Rapport 2023 sur les droits fondamentaux de l'Agence des droits fondamentaux de l'Union européenne : Rapport sur les droits fondamentaux — 2023. Avis de la FRA (europa.eu)

Liens utiles

Pour contacter l'association "Territoires de fiertés"

Par mail : territoiresdefiertes@gmail.com
Site internet : https://territoiresdefiertes.wordpress.com/
LinkedIn : linkedin.com/company/territoires-de-fiertés
Instagram : https://www.instagram.com/territoiresdefiertes/

Pour adhérer à l'association : Rejoignez-nous ! – Territoires de fiertés (wordpress.com)

Pour écouter le podcast Parlons inclusion :

Spotify : https://open.spotify.com/show/5UvAUwXpieFVTZqguliv4R?si=561664aa5bd64b5b
Deezer : https://deezer.com/show/1000616572
Apple Podcast : https://podcasts.apple.com/us/podcast/parlons-inclusion/id1730251180

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chapters

Introduction
33sec
Création de l'association Territoire de Fierté
2min
Importance de la visibilité et de l'inclusion
6min
Réflexions sur l'identité au travail
9min
Réflexions sur les valeurs et les règles sociales
11min
Statistiques sur l'inclusion au travail
16min
Discrimination et agressions en milieu professionnel
18min
Evolution de l'inclusion dans la société
20min

About Fonction Publique Mon Amour

Bienvenue sur “Fonction Publique Mon Amour”.

Je suis Linda Comito. Après un parcours dans le privé, j’ai rejoint la fonction publique et découvert un univers bien plus riche et humain que les clichés qui l’entourent. Cette expérience a fait naître l’envie de créer un espace où l’on peut parler du travail public autrement : avec nuance, curiosité et ouverture.

FPMA a une mission simple : changer le regard porté sur la fonction publique, créer du lien et ouvrir un débat serein sur ce que signifie travailler au service du public.
Ici, il est question d’humain, de parcours, de relations de travail, d’engagement, de doutes et de réussites. Pas de langues de bois, pas de jargon, pas de jugement.

Le podcast réunit des voix diverses — agents, managers, chercheurs, professionnels de l’accompagnement — pour mieux comprendre ce qui se joue dans la vie professionnelle de celles et ceux qui font vivre le service public au quotidien, et pour ouvrir des perspectives nouvelles.

Rejoignez-nous pour explorer ensemble une fonction publique vivante, complexe et profondément humaine.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

About Fonction Publique Mon Amour

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Je suis Linda Comito. Après un parcours dans le privé, j’ai rejoint la fonction publique et découvert un univers bien plus riche et humain que les clichés qui l’entourent. Cette expérience a fait naître l’envie de créer un espace où l’on peut parler du travail public autrement : avec nuance, curiosité et ouverture.

FPMA a une mission simple : changer le regard porté sur la fonction publique, créer du lien et ouvrir un débat serein sur ce que signifie travailler au service du public.
Ici, il est question d’humain, de parcours, de relations de travail, d’engagement, de doutes et de réussites. Pas de langues de bois, pas de jargon, pas de jugement.

Le podcast réunit des voix diverses — agents, managers, chercheurs, professionnels de l’accompagnement — pour mieux comprendre ce qui se joue dans la vie professionnelle de celles et ceux qui font vivre le service public au quotidien, et pour ouvrir des perspectives nouvelles.

Rejoignez-nous pour explorer ensemble une fonction publique vivante, complexe et profondément humaine.

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Description

Clémentine Pottier-Amel, présidente de l'association Territoires de Fiertés & Alexandrine Kienlen, administratrices territoriales en formation

Références citées

Rapport 2024 sur les LGBTIphobies de SOS Homophobie : Rapport_2024_SOS_HOMOPHOBIE.pdf (sos-homophobie.org)

Baromètre LGBT+ 2024 de l'Autre Cercle : Le Baromètre LGBT+ | L'Autre Cercle

Rapport 2023 sur les droits fondamentaux de l'Agence des droits fondamentaux de l'Union européenne : Rapport sur les droits fondamentaux — 2023. Avis de la FRA (europa.eu)

Liens utiles

Pour contacter l'association "Territoires de fiertés"

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Site internet : https://territoiresdefiertes.wordpress.com/
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Instagram : https://www.instagram.com/territoiresdefiertes/

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Deezer : https://deezer.com/show/1000616572
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Introduction
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Réflexions sur les valeurs et les règles sociales
11min
Statistiques sur l'inclusion au travail
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Discrimination et agressions en milieu professionnel
18min
Evolution de l'inclusion dans la société
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Ici, il est question d’humain, de parcours, de relations de travail, d’engagement, de doutes et de réussites. Pas de langues de bois, pas de jargon, pas de jugement.

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Importance de la visibilité et de l'inclusion

Réflexions sur l'identité au travail

Réflexions sur les valeurs et les règles sociales

Statistiques sur l'inclusion au travail

Discrimination et agressions en milieu professionnel

Evolution de l'inclusion dans la société

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Introduction

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Importance de la visibilité et de l'inclusion

Réflexions sur l'identité au travail

Réflexions sur les valeurs et les règles sociales

Statistiques sur l'inclusion au travail

Discrimination et agressions en milieu professionnel

Evolution de l'inclusion dans la société

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Introduction

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Importance de la visibilité et de l'inclusion

Réflexions sur l'identité au travail

Réflexions sur les valeurs et les règles sociales

Statistiques sur l'inclusion au travail

Discrimination et agressions en milieu professionnel

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Réflexions sur l'identité au travail

Réflexions sur les valeurs et les règles sociales

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Discrimination et agressions en milieu professionnel

Evolution de l'inclusion dans la société