Non, une réunion bien animée n’est pas de l’intelligence collective avec Charlotte Dattée cover
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Fonction Publique Mon Amour

Non, une réunion bien animée n’est pas de l’intelligence collective avec Charlotte Dattée

Non, une réunion bien animée n’est pas de l’intelligence collective avec Charlotte Dattée

14min |20/11/2025|

172

Play
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Description

Tout le monde parle d’intelligence collective, mais peu savent vraiment ce que cela implique.

Charlotte Dattée, experte des transformations publiques, distingue ici la coopération authentique du simple travail en groupe. L’intelligence collective n’est ni un atelier post-it ni une réunion bien animée : c’est une exigence de clarté, d’écoute et de responsabilité partagée.

Une conversation pour comprendre comment créer, dans les organisations publiques, les conditions réelles du “faire ensemble”.

Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0239


Charlotte Dattée est fondatrice de Fluidivance, cabinet qui accompagne les organisations publiques et leurs équipes dans les transformations complexes. Ancienne cheffe de mission à la Direction interministérielle du numérique (DINUM), elle a conçu et piloté des projets stratégiques liés aux talents, à la coopération et à l’innovation dans l’action publique.

Elle partage ici une lecture pratique et humaine de la complexité, forgée au cœur des administrations.

#fonctionpublique #podcast #fpmapodcast #servicepublic #managementpublic #valeurspubliques


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chapters

  • Introduction à l'intelligence collective

    00:40

  • Conditions pour réussir l'intelligence collective

    02:58

  • L'écoute active et ses enjeux

    10:33

  • L'évolution de l'intelligence collective

    12:23

Description

Tout le monde parle d’intelligence collective, mais peu savent vraiment ce que cela implique.

Charlotte Dattée, experte des transformations publiques, distingue ici la coopération authentique du simple travail en groupe. L’intelligence collective n’est ni un atelier post-it ni une réunion bien animée : c’est une exigence de clarté, d’écoute et de responsabilité partagée.

Une conversation pour comprendre comment créer, dans les organisations publiques, les conditions réelles du “faire ensemble”.

Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0239


Charlotte Dattée est fondatrice de Fluidivance, cabinet qui accompagne les organisations publiques et leurs équipes dans les transformations complexes. Ancienne cheffe de mission à la Direction interministérielle du numérique (DINUM), elle a conçu et piloté des projets stratégiques liés aux talents, à la coopération et à l’innovation dans l’action publique.

Elle partage ici une lecture pratique et humaine de la complexité, forgée au cœur des administrations.

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  • Introduction à l'intelligence collective

    00:40

  • Conditions pour réussir l'intelligence collective

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  • L'évolution de l'intelligence collective

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Charlotte Dattée, experte des transformations publiques, distingue ici la coopération authentique du simple travail en groupe. L’intelligence collective n’est ni un atelier post-it ni une réunion bien animée : c’est une exigence de clarté, d’écoute et de responsabilité partagée.

Une conversation pour comprendre comment créer, dans les organisations publiques, les conditions réelles du “faire ensemble”.

Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0239


Charlotte Dattée est fondatrice de Fluidivance, cabinet qui accompagne les organisations publiques et leurs équipes dans les transformations complexes. Ancienne cheffe de mission à la Direction interministérielle du numérique (DINUM), elle a conçu et piloté des projets stratégiques liés aux talents, à la coopération et à l’innovation dans l’action publique.

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    00:40

  • Conditions pour réussir l'intelligence collective

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    10:33

  • L'évolution de l'intelligence collective

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Tout le monde parle d’intelligence collective, mais peu savent vraiment ce que cela implique.

Charlotte Dattée, experte des transformations publiques, distingue ici la coopération authentique du simple travail en groupe. L’intelligence collective n’est ni un atelier post-it ni une réunion bien animée : c’est une exigence de clarté, d’écoute et de responsabilité partagée.

Une conversation pour comprendre comment créer, dans les organisations publiques, les conditions réelles du “faire ensemble”.

Lire la présentation complète de l’épisode sur www.fonctionpubliquemonamour.fr/0239


Charlotte Dattée est fondatrice de Fluidivance, cabinet qui accompagne les organisations publiques et leurs équipes dans les transformations complexes. Ancienne cheffe de mission à la Direction interministérielle du numérique (DINUM), elle a conçu et piloté des projets stratégiques liés aux talents, à la coopération et à l’innovation dans l’action publique.

Elle partage ici une lecture pratique et humaine de la complexité, forgée au cœur des administrations.

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    00:40

  • Conditions pour réussir l'intelligence collective

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