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Inclure - Le podcast à l'écoute d'un leadership inclusif

S1#Ep08. Permettre à la Culture d'évoluer - avec Aurore Southammakosane

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17min |29/06/2021
Play
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Description

Pour cet épisode, j'ai le plaisir de prendre la parole.


J'ai créé Womindi Conseil & Coaching pour accompagner les entreprises à réussir leur stratégie digitale et les équipes à développer leur leadership, en cultivant deux grandes valeurs : la diversité culturelle et l'inclusion professionnelle.


Et surtout, en portant une conviction forte : la diversité des individus ne peut devenir un moteur de performance pour le groupe qu'à condition d'apprendre à intégrer la culture des autres et de savoir en tirer parti.


Dans cet épisode, je partage la 1ère étape nécessaire pour apprendre à tirer parti de la diversité, comprendre le processus psychologique qui participe à la création de toute culture et permettre à la culture d'évoluer.


Une vision au coeur de mon accompagnement de coaching.


Très belle écoute ! 

Aurore Southammakosane



- - -


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Pour cet épisode, j'ai le plaisir de prendre la parole.


J'ai créé Womindi Conseil & Coaching pour accompagner les entreprises à réussir leur stratégie digitale et les équipes à développer leur leadership, en cultivant deux grandes valeurs : la diversité culturelle et l'inclusion professionnelle.


Et surtout, en portant une conviction forte : la diversité des individus ne peut devenir un moteur de performance pour le groupe qu'à condition d'apprendre à intégrer la culture des autres et de savoir en tirer parti.


Dans cet épisode, je partage la 1ère étape nécessaire pour apprendre à tirer parti de la diversité, comprendre le processus psychologique qui participe à la création de toute culture et permettre à la culture d'évoluer.


Une vision au coeur de mon accompagnement de coaching.


Très belle écoute ! 

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Et surtout, en portant une conviction forte : la diversité des individus ne peut devenir un moteur de performance pour le groupe qu'à condition d'apprendre à intégrer la culture des autres et de savoir en tirer parti.


Dans cet épisode, je partage la 1ère étape nécessaire pour apprendre à tirer parti de la diversité, comprendre le processus psychologique qui participe à la création de toute culture et permettre à la culture d'évoluer.


Une vision au coeur de mon accompagnement de coaching.


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Et surtout, en portant une conviction forte : la diversité des individus ne peut devenir un moteur de performance pour le groupe qu'à condition d'apprendre à intégrer la culture des autres et de savoir en tirer parti.


Dans cet épisode, je partage la 1ère étape nécessaire pour apprendre à tirer parti de la diversité, comprendre le processus psychologique qui participe à la création de toute culture et permettre à la culture d'évoluer.


Une vision au coeur de mon accompagnement de coaching.


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