Transcription

• Speaker #0

  Bienvenue dans La Voix Rillée. Aujourd'hui, épisode 16, j'ai le plaisir d'accueillir Caroline Roussel, dirigeante HPI de 1-2-3 Facilité. Vous le savez, dans ce podcast, on parle des enfants, mais aussi des hommes et des femmes qui se cachent derrière chaque parent. Aujourd'hui, je vous propose de rencontrer Caroline Roussel, chef d'entreprise, qui a accepté de parler de son haut potentiel, non seulement dans son quotidien de dirigeante, mais aussi dans sa vie de femme et dans sa vie de mère. Durant cette interview, elle évoque son travail et la mission de son entreprise, assez atypique, vous allez voir. Mais elle parle aussi de la découverte de son HPI, de son impact dans le travail et dans sa vie. Je lui ai posé la question de ce que ça a changé et des inconvénients qu'elle pouvait aussi ressentir. Caroline a joué le jeu, vous allez découvrir ses réponses sincères et parfois intimes. Les HPI sont rapides, mais ils sont aussi très intenses avec des pensées profondes. Sans plus tarder, je vous laisse la rencontrer et je vous souhaite une belle écoute. Bonjour à toutes et tous, je m'appelle Franck Robert et je suis votre accompagnateur dans ce voyage dans le haut potentiel intellectuel. Bonjour Caroline, je suis ravi de t'accueillir sur mon podcast.

• Speaker #1

  Merci beaucoup pour l'invitation, j'en suis ravie de passer un moment avec toi et avec toutes les personnes qui vont nous écouter.

• Speaker #0

  Dans la voie rayée, on parle souvent des enfants, on parle souvent de la parentalité, mais ça m'intéresse aussi de découvrir des hommes et des femmes dans leur parcours personnel et leur parcours professionnel autour du haut potentiel intellectuel. Donc on s'est rencontré, on se connaît en dehors... On se connaît professionnellement en fait, en dehors du podcast. Et j'avais envie que les gens découvrent en fait ton parcours et surtout que les gens découvrent ton travail, parce que tu fais un travail qui est... assez atypique aussi et qu'on ne connaît pas bien. Alors, est-ce que tu peux décrire ton travail, Caroline ?

• Speaker #1

  Oui, alors je pense que c'est un travail atypique pour les atypiques puisqu'en fait, mon métier, c'est de créer des équipes qui gagnent. En fait, c'est de créer des victoires en entreprise. On fait le parallèle souvent avec le monde du sport qui est une passion absolue chez moi. Et là où j'ai connu, je dirais mes... Mes plus grands plaisirs c'était de gagner en équipe et en fait on l'a transposé dans le monde de l'entreprise qui est le fait de créer des équipes et des victoires collectives et donc j'ai une entreprise qui s'appelle 1,2,3 Facilité c'est pour faciliter le plaisir et les victoires en entreprise. Donc comment on fait ça ? On a un outil magique et l'outil magique c'est la facilitation d'intelligence collective. En fait, on a tous la capacité, et je dis bien c'est une capacité, à créer des grandes choses ensemble, à mettre en commun nos connaissances et nos expériences pour résoudre des problématiques. Ça, c'est la définition de l'intelligence collective, sauf que c'est une capacité. Et pour la mettre en œuvre, cette capacité, il y a des outils, des techniques, une posture qui s'appelle la facilitation. Et donc, on utilise chez 1-2-3 Facilité la facilitation en permanence. puisque le but c'est de créer des équipes et pour créer des équipes, ce n'est pas nous qui allons décider de quelle équipe et comment, c'est les équipes elles-mêmes, ce sont les participants qui vont déterminer comment ils vont fonctionner et grâce à ça, une équipe plus une équipe plus une équipe, ça fait des entreprises entières qui se transforment pour devenir des équipes au service d'un objectif.

• Speaker #0

  Donc tu t'attends entièrement à ton client et à la situation de ton client.

• Speaker #1

  Exactement, puisqu'en fait c'est le client qui est au cœur de sa solution. Puisque l'intelligence collective, nous on crée des processus pour que cette intelligence collective se révèle et donc chaque fois c'est un cas nouveau. Et effectivement on se décrit vraiment comme des artisans. au service d'une problématique. Alors, un artisan, plutôt un orfèvre, plutôt un or léger même, je dirais, parce que c'est très fin tout ça, parce que c'est plus humain. Donc, pour réussir, pour faire des grandes victoires, il faut des processus collectifs complètement adaptés. Chaque entreprise est différente dans son objet, dans ses dirigeants, dans sa culture et dans les participants. Donc, même au fil du temps, vous changez des personnes dans les entreprises, ça va rechanger la capacité à faire. donc il y a encore des choses à adapter et donc nous notre métier c'est de trouver avec les participants un modus vivendi des fonctionnements qui permettent de gagner

• Speaker #0

  s'adapter à son client, l'aider à développer son potentiel, aller dans des contextes très différents, on a l'impression que c'est le métier parfait pour des hauts potentiels, ça Caroline ?

• Speaker #1

  Je crois que c'est le métier que j'ai cherché depuis toujours et qu'un jour je me suis dit que je pouvais me le créer en fait. Parce que je pense que les hauts potentiels ont ce besoin de renouvellement permanent, d'humain, d'intensité dans ce que l'on fait et de diversité, sachant qu'effectivement dans notre métier on a trois pôles en fait, on a inspiré, transformé, formé. inspiré qui est le fait de donner des conférences que je fais sur le potentiel de l'humain à gagner dans le monde du travail. Alors, conférence très particulière évidemment, parce qu'autrement on n'a pas un haut potentiel, il ne va pas faire une conférence normale, autrement ce n'est pas drôle. Donc je fais des conférences collaboratives où en fait les participants sont eux-mêmes acteurs de la conférence. Donc on a chacun un mot à dire sur tous les sujets. Moi, je ne peux pas concevoir le monde où moi j'aurais une vérité. et on paierait pour cette vérité, pour moi ça n'a aucun sens en fait. Je détiens un certain nombre de savoirs, de connaissances, et je détiens une capacité à animer les savoirs des autres en fait. Et donc en mettant ma capacité et mon savoir avec d'autres plus nombreux que moi, on fait la meilleure conférence du monde.

• Speaker #0

  À quel point tu penses que ton HPI catalyse complètement cette façon de travailler ?

• Speaker #1

  de toute façon je ne serais pas je ne peux pas faire ça, c'est d'une évidence absolue pourquoi ? parce qu'en fait un je pense qu'il y a une question d'humilité en fait l'humilité versus la connaissance infinie donc quand on fait pour la question de la conférence en particulier pour moi monter sur scène et dire je sais je sais que je ne sais pas en fait et ça je pense qu'il n'y a que les HPI qui peuvent avouer cette chose là en fait, parce qu'on a tellement conscience de l'infini de la connaissance et l'infini de ce qu'on ne sait pas pour moi ça va entraîner l'humilité de fait et donc cette humilité là dans tout ce que l'on va faire, si tant est que notre HPI est parfaitement intégré dans notre personnalité et qu'on est hyper ok avec ça en fait, qu'on se connait très très bien faire une conférence quand je disais inspirer je ne peux pas prendre la parole et dire aux gens écoutez moi je peux juste dire on va vivre un moment ensemble parce que je sais que vous savez aussi et que moi je sais donc ensemble on va faire un truc dingue d'où toutes ces questions d'intelligence collective c'est intrinsèquement lié à cette conviction en plus qu'ensemble on sera bien plus puissant puisqu'en fait ça je le sais depuis toujours et depuis que je sais en plus que je suis HPI je me dis qu'il y a des potentiels autour de moi fous et je me dis qu'il suffit de les réunir pour que moi je ne sois qu'un petit maillon au milieu d'un tout tu as découvert ton HPI après avoir créé cette entreprise ou est-ce que tu as créé cette entreprise parce que tu as découvert ton HPI ? Alors, je ne savais pas que j'étais HVI, je savais juste que j'étais inadaptée au monde du travail. Au monde du travail tel que je le connaissais, au monde du travail qui m'a rendue profondément malheureuse, qui est un grand classique, mais ça je l'ai su après pour tout l'HVI. Et donc, au bout de huit entreprises testées dans des domaines très différents, sur des métiers différents, je me suis sentie comme rejetée, en fait, pardon. Comme si... comme si un océan te laisse en fait sur la plage quoi, mais on est bien sur une plage, au moment où j'étais sur la plage j'étais pas bien, parce que je savais pas ce que j'allais faire, et en fait j'ai eu au fond de moi envie de faire quelque chose qui me représentait, qui pouvait être moi, et donc j'ai cheminé pour me dire en fait... qu'est-ce que j'ai vraiment envie de faire ? Et donc, il a fallu m'enlever une couche de moi adaptée dans le monde du travail, avec des diplômes, avec une expérience, parce que mes métiers préalables, c'était des métiers d'organisation. et avec une adaptation avec du politiquement correct il y avait tout un tas de choses que je n'osais pas être et puis petit à petit en montant mon entreprise déjà la facilitation d'intelligence collective c'était nouveau donc je me suis autorisée à faire quelque chose de très nouveau et que je trouvais génial en fait et donc rien que ça c'était le début et les fondations même que de se dire bon bah je fais un truc nouveau donc je fais déjà plus que je faisais avant Et ça, en faisant de la facilitation, en faisant plutôt très très bien très vite en fait, je me suis rendue compte qu'effectivement, là aussi j'avais un talent que je n'avais pas exercé vraiment jusqu'alors et qui me faisait plaisir. qui était le fait de catalyser les connaissances, les expériences, pour aller faire des choses nouvelles, révolutionnaires, même dans les entreprises. Et ça, ça marchait très très bien, et moi je m'y sentais bien. Et il s'avère qu'au bout de 6 ans d'activité, je pense, 5 ans, 6 ans d'activité, je découvre mon HPI. Et là par contre, il y a tout qui s'éclaire. Il y a tout qui s'éclaire quand, évidemment... toute ma vie d'avant, pourquoi ça ne marchait pas, et cette vie que j'avais commencé à constituer depuis quelques années, qui elle, marchait très bien, dans laquelle j'étais pleinement heureuse. et là par contre je me suis dit que j'avais commencé moi je prends toujours l'image de l'Albatros parce qu'effectivement j'ai vécu sur le pont du bateau avec des grandes ailes qui étaient complètement inadaptées et j'avais depuis quelques années en montant ma structure commencé à voler en me faisant plaisir à voler et là par contre je me suis dit il n'y a plus de limite maintenant je sais que j'ai des grandes ailes et que mes ailes servent à quelque chose

• Speaker #0

  je peux faire ce que je veux et comment ton HPI t'aide dans ton travail ?

• Speaker #1

  mon HPI m'aide parce que j'ai une mémoire incroyable j'ai une sensibilité folle j'ai une compréhension des tenants et aboutissants de gestion de bases de données géantes qui fait des ponts entre des données L'autre point, c'est le fait que depuis l'âge de 25 ans que je suis en thérapie, j'ai appris à me connaître. Mais en fait, le truc fou, c'est qu'il n'y a aucun thérapeute qui m'a dit que j'étais HPI. Donc en fait, j'ai appris à me connaître, mais ce n'était pas moi que j'ai appris à connaître, j'ai appris à connaître les gens. En fait, c'est comme si j'avais fait psycho. Ça m'a servi, moi, à survivre, mais pas à me connaître. C'est ça qui est fou. Par contre, je crois qu'aujourd'hui, j'ai une très grande connaissance de l'humain. Et ça, c'est théorique. Plus mon HPI qui fait que je décèle tous les signaux faibles. Donc en fait, le métier dans lequel je suis, j'ai la... je ressens tout ce qui se passe chez les humains, je ressens tout ce qui se passe dans les situations, objectifs d'analyse de situation, et j'ai la capacité de mixer ces datas-là. Donc ce qui veut dire que je peux projeter des conséquences d'action très très vite. Je peux, déjà le premier sujet, c'est quand on rencontre un client. au prospect, tout le monde est bluffé quant à la capacité de compréhension. Ils ont tous l'impression que je les connais depuis longtemps. Ça c'est une merci un peu ancienne quoi. Je ne pourrais jamais faire ça au grand. Personne ne sait faire ça en fait, je le sais.

• Speaker #0

  Est-ce que tu as décelé des obstacles que ce HPI peut mettre dans toi ou dans ta vie ou dans ta vie professionnelle ?

• Speaker #1

  Dans ma vie professionnelle, aucun. Au contraire, pour moi c'est le terrain de jeu absolu. Le petit obstacle, ça va être le fait de ne pas vouloir refaire ce que j'ai déjà fait. c'est la volonté de nouveauté permanente parce que le désir d'accroître ma connaissance, donc ça, économiquement, toute personne qui fait du conseil pour entrepreneur va dire, une fois que tu as un produit qui va bien, tu le refais. Ça, ça m'est très compliqué. Quand on vit dans ce modèle, on n'est pas certainement les plus rentables du monde, mais par contre, on se fait hyper plaisir, ça c'est clair. Ça c'est la vie pro, non dans la vie pro actuelle il n'y a aucun obstacle, bien au contraire. C'est le lieu que j'ai créé parce qu'en fait le métier est complètement nouveau. Faire des conférences collaboratives, j'en connais pas d'autres. Voilà, toute la partie transformer, accompagner les organisations pour devenir collaboratives et le faire en intelligence collective au point où on le fait... c'est hyper rare. Et la dernière partie qui est de la formation sur du management collaboratif, une facilitation évidemment, parce qu'on ne va pas garder notre outil. Nous, la façon dont on le fait, c'est pareil, ça nous ressemble, c'est complètement collaboratif, c'est joyeux. Donc non, le monde du travail, c'est vraiment l'espace que je me suis créé pour être moi-même. Après, dans la vie perso, oui, évidemment, c'est plus complexe. Ça l'a été beaucoup plus que ça l'est aujourd'hui, puisque... Aujourd'hui, j'ai choisi, en connaissance de cause, les langues de côtoie. on ne peut pas se mentir, beaucoup de personnes rayées et celles qui ne sont pas rayées et en connaissant tous les obstacles qu'on peut avoir dans la relation à l'autre, maintenant, une fois que j'ai conscientisé tout ça, je dirais que j'ai des relations raisonnées. Je sais ce que ça peut me faire. Je m'en prémunis. Je m'investis à la mesure où je peux bien m'y investir. Voilà, la relation à l'autre est conscientisée en fait, alors que la relation avec HPI est juste vécue.

• Speaker #0

  Et la relation entre femme et HPI ? Est-ce que c'est quelque chose dont tu as pu prendre conscience à cause de ton HPI ? Comment tu as vécu ce parcours ? On sait que les femmes ont tendance à être davantage dans le déni d'un haut potentiel pour des raisons culturelles, pour des raisons d'estime de soi. On sait aussi que culturellement et socialement, elles sont moins bien détectées parce qu'elles ont la volonté de passer sous les radars quand elles sont ensemble. Comment s'est passé ton parcours de femme HPI ?

• Speaker #1

  Alors, c'est extrêmement intéressant, toutes ces questions-là, parce qu'évidemment, une fois que j'ai découvert mon HPI, à 46 ans, je suis une passionnée de lecture, donc je me suis plongée dans tout ce qui était possible d'imaginer sur le sujet. Moi, je n'ai pas de sujet de femme HPI, j'avais déjà un sujet de femme, qui est le fait de se dire que je pense que ma problématique dans le monde du travail, elle était aussi liée au fait que j'étais une femme, et que HPI, ça a juste amplifié la problématique. puisqu'en fait on attend... en entreprise des personnes qui soient assez dociles assez dans un moule donc effectivement déjà le HVI ça va être compliqué là dessus mais encore plus en tant qu'une femme parce qu'on va pas se mentir on est dans une société patriarcale ressentie comme telle en tant que femme donc ça m'a juste moi mis le curseur supplémentaire quant au fait que j'étais pas acceptée dans mes désirs, dans mes volontés quand je proposais des choses voilà après dans la vie de tous les jours je pense que je ne sais pas je ne suis pas un homme je ne peux pas savoir mais je sais que HPI c'est compliqué parce que parce que ça renvoie à l'autre comme si on lui disait qu'il était moins bon que nous quoi alors que je ne savais même pas que j'étais HPI donc c'est là où c'est formidable donc je dirais la difficulté à être accepté dans les relations ouais c'est complexe et je pense que je ne sais pas si c'est plus difficile pour une femme que pour un homme. Je ne peux pas le dire. Par contre, oui, c'est un sujet qui est compliqué d'être accepté, d'être accepté tel qu'on est, dans notre potentiel. Donc, en fait, avec un réflexe qui serait peut-être de se descendre d'un cran pour ne pas faire de bague, je crois que... j'en ai pas tant de souvenirs que ça mais je crois qu'en fait moi j'ai jamais réussi à descendre d'un cran donc je me suis pas retrouvée dans plein de descriptifs de femmes où en fait on se conforme à quelque chose alors j'ai bien conformé certainement mais j'ai pas j'ai pas fait moins pour pas qu'on me remarque mais je pense après coup que j'ai pas fait plus j'ai pas fait moins en fait d'où le fait que je découle À 46 ans que je suis à Chouilly, je découvre que je fais voler en fait. Et je me rends compte que j'avais commencé à voler certainement plus que d'autres, mais pas à la hauteur du tout de ce que j'étais capable de faire.

• Speaker #0

  Mais tu racontes un parcours quand même très adapté. C'est-à-dire que tu dis que tu as joué le jeu.

• Speaker #1

  Alors d'où le fait que j'étais profondément malheureuse, d'où le fait que j'étais en psychanalyse depuis l'âge de 25 ans. Donc oui, quelqu'un de profondément malheureux, ça c'est très très clair. Et donc une personne qui n'a rien à voir avec qui je suis aujourd'hui. Donc la première libération a été vraiment, c'est pour ça que je reviens toujours à ce monde du travail, la première libération a été pour moi dans le monde du travail. parce que c'est là où je pense que j'avais effectivement une nécessité de me révéler et c'était au fond de moi c'était plus fort que moi et là où je pouvais me révéler c'était pour moi c'était vraiment dans mon vie j'avais vraiment ce sujet là et au moment où j'en parle je me rends compte que j'aurais pu me révéler ailleurs mais c'était à cet endroit là J'avais besoin de faire quelque chose en fait. Et c'est un besoin qui est... Je me rends compte aujourd'hui. D'ailleurs, j'ai une conférence là-dessus, parce que c'est la question de la mission de vie. J'avais cette mission de vie au fond de moi, je le savais depuis toujours, il fallait que je la réalise. Et donc, ma mission de vie, effectivement, c'est comment faire grandir les individus pour qu'ils puissent se révéler à eux-mêmes. Et le monde du travail, c'est un monde où il y a tellement de possibilités. de faire des choses incroyables au service d'une communauté. Moi, je vois le monde du travail comme ceci. Je dirais que ma mission, elle est à l'image de ce que moi, j'avais entrepris et ce qui était important pour moi dans ma vie.

• Speaker #0

  Tu peux nous raconter ta découverte du potentiel Taitel ? Comment ça s'est passé ? Quelles sont les circonstances de cette découverte ?

• Speaker #1

  J'ai la chance d'avoir un petit garçon qui, dès le début de la maternelle, on n'a qu'un enfant. Et donc, dès le début de la maternelle, on nous renvoyait en permanence. Il y a un problème avec Augusta. et c'est super dur pour des parents quand on vous renvoie quelque chose et que vous ne savez pas quoi en faire en fait on nous mettait quelque chose dans les bras et puis on nous disait mais oui et quoi on ne sait pas mais il y a un problème j'ai eu et nous avons eu avec mon mari une chance inouïe c'est que en CP il a eu une maîtresse qui était géniale qui elle-même est HPI, et il était dans une école où je pense même le directeur était HPI. Et en fait, en CP, la maîtresse et le directeur nous ont convoqués en disant, ben voilà, effectivement, depuis la maternelle, on en avait parlé, il y a une problématique avec Augustin, et que vous savez, les enseignants ne savaient pas quoi en dire, et nous, on ne sait pas quoi en faire, en fait. Et en fait, il y aurait... un sujet qui pourrait être le fait qu'Augustin soit HPI, est-ce que vous savez ce que c'est ? Ils ont fait ça en plus avec beaucoup de précautions et donc il a fait le fameux test l'été qui suivait et un mois après je rencontre une amie je déjeune avec elle et elle me dit que dans sa vie il y avait un truc qui avait changé puisqu'elle avait passé un test et qu'elle était HPI et elle m'a dit est-ce que tu sais ce que c'est et je dis bah oui mon fils vient de passer il y a un mois et là au milieu du déjeuner elle me dit mais au fait tu sais que c'est génétique et que souvent ça se se met dans la maman et je lui dis je sais pas je sais pas oui c'est soit mon mari ou moi et là elle me regarde et puis elle me dit mais tu rigoles et là comme dans Astérix, il y a le ciel qui s'est ouvert. Et là, il y a un truc qui m'est tombé dessus. Et là, 46 ans d'une vie, en fait. 46 ans d'une vie très compliquée. Et je... Je revois exactement le lieu, je vois le ciel ce jour-là. C'est un des premiers majeurs dans ma vie.

• Speaker #0

  Et du coup, tu passes le test ?

• Speaker #1

  Non.

• Speaker #0

  Du tout ?

• Speaker #1

  Pas besoin. D'accord. Tellement évident. tellement évident parce qu'en fait je ces années de psychanalyse qui m'ont appris à me connaître mais pas vraiment m'ont servi à ce moment là parce que mine de rien j'avais réfléchi sur mon comportement sur mes états d'âme sur mes pensées depuis très longtemps donc ça a été hyper facile et hyper rapide pour moi pour revoir tous les trucs et les remettre dans des cases c'est mon côté analyse d'âme et donc c'est évident et j'étais même allée à une conférence pour les enfants HPI de quelqu'un qui est plutôt extrêmement reconnu. Et à l'issue de la conférence, je me suis dit, mais la personne, elle ne s'est pas foulée. Elle est venue de Paris pour nous raconter un truc. Ce n'est pas incroyable ce qu'elle nous raconte. Oui, évidemment, je ne savais pas que j'étais HVI. Ce qu'elle a raconté, elle a raconté juste ma vie. Et c'est là où je me suis dit, mais il n'y a rien d'incroyable. Et après coup, effectivement, tout était clair et limpide. Et assez vite, ça y est, j'étais HPI. Mais ça a duré un mois, c'était très clair, j'étais HPI. Et que maintenant, la question était plus de qu'est-ce que j'allais en faire ? Qu'est-ce que j'allais devenir en sachant tout ça ? Et la question, c'était juste d'apprendre à voler. Et c'est ce que je continue à faire aujourd'hui. Ça fait six ans. et je vole déjà assez haut j'aide d'autres à voler aussi c'est un truc hyper important pour moi la prise en compte de nos particularités le fait qu'elle soit niée par la majorité des personnes pour moi c'est un truc qui est abominable parce qu'en fait c'est le fait de ne pas avoir un la possibilité d'être soi et donc ça veut dire de ne pas exister et ça a été je pense mon plus gros combat donc maintenant j'emmène les gens avec moi pour voler avec moi la plupart des femmes vivent un moment de déni ou

• Speaker #0

  avant ou au moment de la découverte ou la possibilité de la découverte est-ce que tu as vécu ce moment là ?

• Speaker #1

  J'en ai pas du tout ce souvenir-là. Non, au contraire. C'était tellement... Non, non, non. Oui, c'était évident en fait. C'était évident et j'ai même eu un souvenir de... Il m'est revenu le souvenir de... Je devais avoir 14 ans, je pense. Et une dame que je connaissais a dit à ma maman, Mais votre fille, elle est surdouée. et je revois ma maman me dire non, non mais en fait à deux minutes, c'était pas un sujet et en même temps c'était peut-être insulé je sais pas donc effectivement j'ai entendu cette chose là et après il m'est revenu le fait qu'effectivement j'avais une personnalité complètement à part j'avais un côté ultra solaire en fait Et en même temps, moi-même, j'étais profondément malheureuse. Par contre, ce que je renvoyais aux autres, c'était quelque chose d'un peu irréel. Et donc, c'est assez courant aussi chez la juillet. On a une intensité qui fait que c'est ressenti par les autres, mais ils ne savent pas ce qu'ils ressentent. Je pense assez pertinemment d'ailleurs. Et en même temps, nous, on ne le sait pas. Je ne le savais pas. Maintenant, évidemment, je… je le sais je je je j'irais maintenant je suis devenue musicienne de mon HP en fait je sais jouer de mon instrument je sais je sais en faire plein de choses et et c'est magique en fait pour moi c'est une chance on a une chance folle d'être qui on est en fait mais je je je je je je je je j'espère que tout individu peut dire j'ai la chance folle d'être qui je suis Et donc, on a tous une particularité, plus ou moins handicapante, qu'on va bien parler de handicap, au sens véritable difficulté fondamentale de vie, et qui peut changer notre vie, notre façon d'être, de faire, de penser. Et je pense qu'une fois qu'on a passé outre et qu'on a accepté qui on était, Après c'est certainement aussi dans ma nature, je suis d'une nature extrêmement optimiste, c'est de se dire maintenant je sais ça, qu'est-ce que j'en fais quoi. Et je pense que depuis toute petite j'en ai fait quelque chose alors que je ne savais pas qui j'étais. Et je me suis pris des murs souvent, mais je pense que le côté se mettre en retrait ça n'a jamais été moi, je n'ai pas été capable de ça en fait. D'où le fait que je me suis pris certainement plus de murs que d'autres femmes, HPI, donc ça m'a rendu malheureuse, mais j'ai fait plein de trucs un peu bêtement, parce qu'à un moment donné, pourquoi tu as fait ça, tu étais en mur chaque fois, mais en fait je ne pouvais pas me le... Je ne peux pas me réduire mes ailes. Je me rends compte maintenant en en parlant que je pense qu'elle volait aussi toute seule en me disant Ton cerveau te dit peut-être qu'il ne faudrait pas faire, mais dans tous les cas, tu es comme ça, et tu y vas, et tu avances.

• Speaker #0

  A tous les papas et les mamans, à tous les hommes et les femmes qui écoutent ce podcast, qu'est-ce que tu as envie de leur dire ? Donc s'ils découvrent leur HPI, s'ils ont des enfants qui sont HPI, ou des femmes ou des hommes qui se posent la question de leur haut potentiel intellectuel, qu'est-ce que tu aurais envie de leur dire ?

• Speaker #1

  Alors, effectivement, là pour moi il y a un gros sujet sur la parentalité. Parce que, par mon expérience, le fait qu'on est nué dans ce que l'on est c'est je pense la chose la plus difficile à vivre pour un individu donc en fait pendant 46 ans je n'ai pas été reconnue par mes parents pour qui je suis et ça c'est un truc c'est horrible et aujourd'hui encore et ça c'est trop trop dur donc pour moi il y a deux sujets il y a le sujet de la personne qui a des le parent qui a des suspicions

• Speaker #0

  il a des suspicions mais c'est pas pour rien et si il est parent il y a de grandes chances qu'il ait des enfants à cheville et donc on se dit qu'à un moment donné c'est peut-être bien de couper les malédictions la malédiction de se taire sur un sujet qui est fondamental qui est le qui je suis donc moi j'encouragerais vivement les personnes à se dire on a pas une suspicion pour rien et c'est pas euh... c'est pas de l'orgueil que de penser qu'on est HPI c'est même c'est de se dire on a deux bras deux jambes on les regarde on se dit c'est factuel être HPI c'est factuel aussi donc plus tôt vous le saurez plus tôt vous allez vivre votre différence et votre enfant va pouvoir vivre sa différence si vous vous ne la vivez pas vous ne pouvez pas la faire vivre à votre enfant ça c'est une certitude j'ai des exemples autour de moi de parents qui sont dans le déni de leur HPI alors que les enfants le sont les exemples que j'ai autour de moi c'est des familles qui vont pas très bien de l'autre côté quand on a des enfants à Chouine et qui comme nous ça nous est arrivé ou l'école nous dit et nous on le sait pas faut pas se mentir non plus c'est pas arrivé comme ça et je reviens à cette question d'éducation si on occulte ça de l'éducation pour moi on occulte le qui on est Je pense que c'est la chose la plus difficile qu'on peut vivre d'un côté comme de l'autre, parce qu'il y a une question pour moi de fréquence entre deux individus. Et en fait on va être dans une sorte de mensonge permanent. Je ne sais pas comment on peut éduquer un enfant en se mentant les uns les autres, parce qu'on va le ressentir en fait. Donc il va y avoir un malaise permanent de l'ordre de l'identité de l'individu, et de part et d'autre. pour vos enfants, faites ce qu'il faut pour vous. Si vous ne le faites pas pour vous, faites-le pour vos enfants. Et vous allez voir que vous allez vous faire le plus beau cadeau du monde. Moi, on m'a toujours dit que lorsque j'ai eu mon fils, on m'a toujours dit que les enfants sont là pour nous faire grandir et nous enseigner quelque chose. La personne qui m'a dit ça a été complètement légitime, donc je me suis dit que je vais le garder dans un coin de ma tête. oui évidemment pour n'importe qui et comme nous on a juste une vie un peu plus intense que les autres évidemment cette intensité par le fait même de se connecter en étant qui on est on va pouvoir profiter de notre intensité de part des autres et donc dans la relation je pense que ça va tout changer et je vois mon fils donc lui il est HPI depuis 6 ans officiellement c'est chouette parce que ces différences de comportement on sait d'où ça vient donc c'est hyper ok avec ça et puis évidemment depuis que je sais que moi-même je suis une maman ZEM et bien on a des discussions ZEM donc on a un humour de zèbre on s'est dédramatisé des choses lui il est capable de repérer dans les relations les relations qui vont lui être toxiques il est capable de repérer ce qu'il doit faire et pas faire mais en étant hyper détendu c'est juste une stratégie de vie qui lui coûte rien en fait il va plus vite être capable de déceler ce qui peut le rendre malheureux donc ils se relèvent beaucoup de difficultés dans la vie que moi j'ai eu évidemment mais parce qu'ils savent qu'à la maison c'est un sujet normal en fait on partage nos expériences juste des gens qui se comprennent je pense que pouvoir comprendre son enfant et que pour un enfant se sentir compris par ses parents je pense que c'est la plus belle chose qu'on puisse s'offrir l'un et l'autre

• Speaker #1

  Donc un message d'espoir pour les HPI ?

• Speaker #0

  Ce n'est même pas de l'espoir, c'est un message de joie. C'est joyeux. En anglais, c'est giftane, on nous a bien fait un cadeau. Je suis ravie tous les jours d'avoir ce cadeau-là. C'est joyeux. Je ne peux pas le dire autrement. Ça me donne des possibilités. Une fois qu'on les a... Je dirais qu'il y a un préambule qui est d'accepter cette différence, mais cette différence elle est toute relative en fait, puisque en fait c'est par rapport à la majorité des gens, donc effectivement oui, mais par rapport au HPI on est comme les autres en fait. Donc moi j'encourage beaucoup, de toute façon qui que ce soit, HPI ou pas, c'est de se connaître. C'est le préalable d'une vie heureuse, d'une vie épanouie. Et puis après, une fois qu'on sait qui on est, on est en HPI, c'est aller chercher des HPI. on ne peut pas vivre heureux sachant qu'on est différent des autres dans une société où on ne va côtoyer que des gens qui ne sont pas comme nous parce que forcément on va continuer à être malheureux allez juste chercher des HPI et vous allez être forcément heureux parce qu'on va rééquilibrer les relations avec les autres en disant il y en a plein qui ne vont pas me comprendre et bien ce n'est pas grave merci ils sont comme ils sont et c'est chouette aussi par contre il y en a plein qui sont comme moi et quand je suis avec eux je suis hyper bien donc je peux aller passer plein de temps avec les autres où je vais pouvoir être bien et l'autre point je pense, c'est que passer du temps avec les HPI, ça va nous enlever peut-être une colère qu'on va avoir vers les gens qui ne nous comprennent pas et je pense que derrière ça va nous ouvrir encore plus dans notre côté HPI sur notre sensibilité, notre capacité à comprendre la vie, le monde et dans ce fait qu'on nous ait donné un cadeau, je pense que le cadeau il passe aussi par là, c'est-à-dire de pacifier le monde parce qu'on va avoir un prix peut-être plus grand on vit une époque où il y a plein de difficultés plein de défis moi j'ai des solutions en fait et je... c'est juste se rapprocher les uns des autres juste accepter la différence de l'autre et en étant une personne différente et ayant compris ce qu'était être différent et l'avoir apprivoisé je pense qu'on est plus à même aussi de sourire aux autres dans l'acceptation des différences ça aussi c'est un cadeau donc vivez votre cadeau dans la joie

• Speaker #1

  c'est exactement ça merci Caroline pour cet échange bon courage,

• Speaker #0

  bonne continuation à bientôt et même pas du courage en fait plus de la joie

• Speaker #1

  Merci d'avoir écouté cet épisode jusqu'au bout. Si vous avez aimé, abonnez-vous et laissez-moi 5 étoiles et un commentaire sur votre plateforme d'écoute préférée. Et partagez le podcast avec vos connaissances qui aimeraient en savoir plus sur le HPI. Vous avez reçu, c'est tout pour aujourd'hui. On se retrouve très bientôt pour un prochain voyage. Au revoir.