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Le Pupitre - Léo Gatinier, Leets.ai - Comment aborder les candidats de manière différenciante ?

Le Pupitre - Léo Gatinier, Leets.ai - Comment aborder les candidats de manière différenciante ?

39min |09/06/2022|

132

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Description

L'équipe du Pupitre a eu le plaisir d'accueillir Léo Gatinier, CEO et Co-founder de Leets, qui propose un outil SaaS pour fluidifier et améliorer le sourcing dans le recrutement. 


A l'heure où le recrutement n'a jamais été aussi concurrentiel, où les meilleurs candidats sont plus sollicités que jamais, il est indispensable de trouver des moyens de de se différencier. 


Différencier son accroche, son approche du candidat, miser sur l'ultra-personnalisation et passer son temps sur les tâches centrées sur l'humain, qui génèrent un maximum de valeur ajoutée...


Metaverse, blockchain, NFT, gamification : Léo Gatinier et Thomas Motti reviennent en détail sur les tendances qui dessinent le futur du recrutement.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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L'équipe du Pupitre a eu le plaisir d'accueillir Léo Gatinier, CEO et Co-founder de Leets, qui propose un outil SaaS pour fluidifier et améliorer le sourcing dans le recrutement. 


A l'heure où le recrutement n'a jamais été aussi concurrentiel, où les meilleurs candidats sont plus sollicités que jamais, il est indispensable de trouver des moyens de de se différencier. 


Différencier son accroche, son approche du candidat, miser sur l'ultra-personnalisation et passer son temps sur les tâches centrées sur l'humain, qui génèrent un maximum de valeur ajoutée...


Metaverse, blockchain, NFT, gamification : Léo Gatinier et Thomas Motti reviennent en détail sur les tendances qui dessinent le futur du recrutement.


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A l'heure où le recrutement n'a jamais été aussi concurrentiel, où les meilleurs candidats sont plus sollicités que jamais, il est indispensable de trouver des moyens de de se différencier. 


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