105 | Le travail vu par les enfants (3/3) : 22 enfants d'une classe de CE2 | Le Tilt – Carrière | Futur du travail | Reconversion professionnelle | Burn out | RH

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Le travail vu par les enfants 👀

Aujourd’hui, je vous emmène dans un endroit singulier… une salle de classe de CE2. J’avais une question simple en tête en y allant : qu’est-ce que les enfants imaginent du travail ?

Pourquoi cette question me semble importante ? Parce que c’est là que se logent leurs représentations du monde, leurs envies, leurs croyances, leurs aspirations. Et ces imaginaires d’aujourd’hui façonnent nos réalités collectives de demain.

Alors si on veut transformer le travail, ça commence peut-être par regarder comment eux se le représentent.

Qu’ai-je donc découvert en passant 2 heures avec eux à parler du travail puis à enregistrer cet épisode ?

À 8 ou 9 ans, ils sont encore dans une forme de rêve, dans cette période où tout est possible. Et ça… c’est incroyablement rafraîchissant. Aucun ne parle d'ambition démesurée, de burn out ou de bullshit jobs.

Il y a les enfants qui veulent être artistes, chanteurs, footballeurs, cavaliers, créateurs de jeux vidéo… et ceux qui rêvent de devenir médecins, scientifiques, ingénieurs, géologues.

Des métiers très concrets, très visibles… ou très puissants dans l’imaginaire. Et parfois même des métiers du futur.

Dans cet épisode, vous allez entendre leurs mots, leurs idées parfois farfelues, parfois buen ancrée dans la réalité et toujours géniales.

Bonne écoute

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Si ces besoins résonne, alors je suis certainement la bonne personne pour t'aider !

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Le Tilt – Le podcast qui explore le travail, les carrières et les transformations RH

Et si on repensait notre rapport au travail ?

Le Tilt, c’est le podcast qui explore les nouvelles formes de travail, les mutations du monde de l’entreprise et les parcours de carrière en transformation.

Chaque semaine, Léa Audrain, coach en transition professionnelle et spécialiste du développement professionnel, de la marque employeur et de l’engagement collaborateur, tend son micro à des reconvertis, dirigeants, DRH, experts RH, managers, freelances et chercheurs pour questionner nos façons de travailler, manager, recruter, collaborer et s’épanouir.

On y parle de reconversion professionnelle, de burn-out, de quête de sens, de management bienveillant, de culture d’entreprise et de leadership humain.

On y explore aussi la qualité de vie au travail (QVT / QVCT), la santé mentale, la prévention du burn out, la flexibilité, le travail hybride, et les nouvelles attentes des talents face à la transformation du travail et des organisations.

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Plus de 110 conversations pour apprendre à réinventer sa carrière, développer ses soft skills, préserver son équilibre professionnel, et trouver sa juste place dans un monde du travail en évolution permanente.

Parce que le futur du travail, du management et de la QVT se construit ici : à travers des histoires humaines, des outils concrets et des regards éclairés sur l’entreprise de demain.

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