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Leaders Sans Frontières - Podcast

#LDSF69 | Recruter les talents de l’Agri, Agro et Biotech - Cécile Boulaire & Hugues Dumas - Synovivo x Manageria

#LDSF69 | Recruter les talents de l’Agri, Agro et Biotech - Cécile Boulaire & Hugues Dumas - Synovivo x Manageria

50min |22/04/2025
Play
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50min |22/04/2025
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Description

#LDSF69

 

LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens

 

Episode 69 – Cécile Boulaire & Hugues Dumas – Synovivo & Manageria

 

-----------------------------

 

Dans cet épisode passionnant de Leaders Sans Frontières, plongez dans les coulisses d’une alliance stratégique unique entre deux références du recrutement spécialisé : Synovivo et Manageria.


Deux parcours inspirants, deux visions complémentaires, un objectif commun : réinventer le recrutement dans les filières Agri, Agro et Biotech à l’échelle nationale et internationale.

 

Ce que vous allez découvrir dans cet épisode :
✔️ Les origines de Synovivo et Manageria, deux structures fondées sur la passion de l’humain et de la performance
✔️ La genèse de leur alliance stratégique, née d’une conviction commune : ensemble, ils peuvent aller plus loin
✔️ Les clés du recrutement spécialisé : compréhension fine des besoins, conseil stratégique, maîtrise du langage métier
✔️ Pourquoi recruter dans l’Agroalimentaire, l’Agriculture et la Biotech demande des compétences spécifiques et une approche sur mesure
✔️ Leurs ambitions à l’international, avec l’ouverture d’une filiale à Singapour et des missions dans plus de 30 pays
✔️ Une vision engagée pour l’avenir du recrutement, face aux enjeux de transformation du travail, de l’IA et des attentes des nouvelles générations

 

Cet épisode est fait pour vous si vous êtes :
🔸 DRH dans l’Agri, Agro ou Biotech
🔸 Entrepreneur ou dirigeant confronté à des enjeux de recrutement stratégique
🔸 Consultant RH, chasseur de tête ou passionné par l’évolution des métiers du recrutement
🔸 Curieux de découvrir des parcours inspirants et des modèles d’alliance entrepreneuriale innovants

 

#RecrutementSpécialisé #Agroalimentaire #Biotech #CabinetDeRecrutement #RecruterDesTalents #PodcastRH #LeadersSansFrontières #RH #Agri #Synovivo #Manageria

 

-------------------------------------

 

Contacter Cécile : https://www.linkedin.com/in/cecileboulaire/

Contacter Hugues : https://www.linkedin.com/in/huguesdumas/

Manageria : https://www.manageria.fr/

Synovivo : https://www.synovivo.com/

 

-------------------------------------

 

Rejoindre la communauté des LEADERS SANS FRONTIÈRES :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/ldsf-podcast/

YouTube : https://www.youtube.com/@ldsf_podcast/

Instagram : https://www.instagram.com/ldsf_podcast/

 

Pour toutes demandes de partenariats, contactez-nous via

Ldsf.podcast@gmail.com

 


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chapters

  • Introduction

    00:00

  • Le début de l'échange avec Cécile et Hugues

    02:12

  • Les questions du podcast

    39:17

Description

#LDSF69

 

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Episode 69 – Cécile Boulaire & Hugues Dumas – Synovivo & Manageria

 

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Dans cet épisode passionnant de Leaders Sans Frontières, plongez dans les coulisses d’une alliance stratégique unique entre deux références du recrutement spécialisé : Synovivo et Manageria.


Deux parcours inspirants, deux visions complémentaires, un objectif commun : réinventer le recrutement dans les filières Agri, Agro et Biotech à l’échelle nationale et internationale.

 

Ce que vous allez découvrir dans cet épisode :
✔️ Les origines de Synovivo et Manageria, deux structures fondées sur la passion de l’humain et de la performance
✔️ La genèse de leur alliance stratégique, née d’une conviction commune : ensemble, ils peuvent aller plus loin
✔️ Les clés du recrutement spécialisé : compréhension fine des besoins, conseil stratégique, maîtrise du langage métier
✔️ Pourquoi recruter dans l’Agroalimentaire, l’Agriculture et la Biotech demande des compétences spécifiques et une approche sur mesure
✔️ Leurs ambitions à l’international, avec l’ouverture d’une filiale à Singapour et des missions dans plus de 30 pays
✔️ Une vision engagée pour l’avenir du recrutement, face aux enjeux de transformation du travail, de l’IA et des attentes des nouvelles générations

 

Cet épisode est fait pour vous si vous êtes :
🔸 DRH dans l’Agri, Agro ou Biotech
🔸 Entrepreneur ou dirigeant confronté à des enjeux de recrutement stratégique
🔸 Consultant RH, chasseur de tête ou passionné par l’évolution des métiers du recrutement
🔸 Curieux de découvrir des parcours inspirants et des modèles d’alliance entrepreneuriale innovants

 

#RecrutementSpécialisé #Agroalimentaire #Biotech #CabinetDeRecrutement #RecruterDesTalents #PodcastRH #LeadersSansFrontières #RH #Agri #Synovivo #Manageria

 

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Deux parcours inspirants, deux visions complémentaires, un objectif commun : réinventer le recrutement dans les filières Agri, Agro et Biotech à l’échelle nationale et internationale.

 

Ce que vous allez découvrir dans cet épisode :
✔️ Les origines de Synovivo et Manageria, deux structures fondées sur la passion de l’humain et de la performance
✔️ La genèse de leur alliance stratégique, née d’une conviction commune : ensemble, ils peuvent aller plus loin
✔️ Les clés du recrutement spécialisé : compréhension fine des besoins, conseil stratégique, maîtrise du langage métier
✔️ Pourquoi recruter dans l’Agroalimentaire, l’Agriculture et la Biotech demande des compétences spécifiques et une approche sur mesure
✔️ Leurs ambitions à l’international, avec l’ouverture d’une filiale à Singapour et des missions dans plus de 30 pays
✔️ Une vision engagée pour l’avenir du recrutement, face aux enjeux de transformation du travail, de l’IA et des attentes des nouvelles générations

 

Cet épisode est fait pour vous si vous êtes :
🔸 DRH dans l’Agri, Agro ou Biotech
🔸 Entrepreneur ou dirigeant confronté à des enjeux de recrutement stratégique
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🔸 Curieux de découvrir des parcours inspirants et des modèles d’alliance entrepreneuriale innovants

 

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✔️ Les origines de Synovivo et Manageria, deux structures fondées sur la passion de l’humain et de la performance
✔️ La genèse de leur alliance stratégique, née d’une conviction commune : ensemble, ils peuvent aller plus loin
✔️ Les clés du recrutement spécialisé : compréhension fine des besoins, conseil stratégique, maîtrise du langage métier
✔️ Pourquoi recruter dans l’Agroalimentaire, l’Agriculture et la Biotech demande des compétences spécifiques et une approche sur mesure
✔️ Leurs ambitions à l’international, avec l’ouverture d’une filiale à Singapour et des missions dans plus de 30 pays
✔️ Une vision engagée pour l’avenir du recrutement, face aux enjeux de transformation du travail, de l’IA et des attentes des nouvelles générations

 

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🔸 DRH dans l’Agri, Agro ou Biotech
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Synovivo : https://www.synovivo.com/

 

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