Description
👉 L'égalité des genres n'est pas un acquis déjà-là.
Si certaines femmes privilégiées ont vu une amélioration de leurs conditions dans les dernières décennies, il y a un enjeu fort à l'articulation des luttes féministes et antiracistes pour que cette émancipation ne se fasse pas au détriment de la majorité des femmes et en particulier des femmes racisées et des classes populaires.
Les organisations féministes proposent d'autres manières de s'organiser pour lutter contre les oppressions et préfigurer dans le présent des modèles désirables. Dans cet épisode du podcast Ozé, je reçois Léa Dorion, maîtresse de conférences à l'université Paris-Saclay et autrice du livre L'entreprise du XXIe siècle sera féministe.
📜 Au programme de l'épisode
Les organisations alternatives
C’est quoi une organisation alternative ?
Quelles formes prennent ces organisations ?
Retour sur l’héritage anarchiste et féministe des organisations alternatives
La notion de préfiguration dans les organisations alternatives
La difficulté d’étudier les organisations alternatives dans un monde capitaliste
L’intérêt de la science-fiction utopique pour penser d’autres formes d’organisation et d’institution
Quels sont les risques pour les organisations alternatives dans un monde capitaliste ?
Qu’entend-t-on par la dégénérescence des organisations alternatives ? Avez-vous des exemples ?
Les organisations féministes
C’est quoi une organisation féministe ?
Pourquoi a-t-on besoin de plus de féminisme dans les organisations humaines ?
Quelles sont ses spécificités par rapport à d’autres organisations alternatives ?
Liens entre genre, classe et race dans le féminisme
Peut-on transformer les organisations capitalistes pour les rendre plus féministes ?
De quelles manières ?
Organisations alternatives et écologie
Les organisations alternatives sont-elles plus écolo que les organisations capitalistes ?
En quoi les organisations alternatives peuvent-elles nous aider à transformer notre modèle de société face à l’urgence écologique ?
🔍 Pour aller plus loins
L'entreprise du XXIe siècle sera féministe, Léa Dorion
Quotidien politique, Geneviève Pruvost
De la génération, Émilie Hache
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