J’ai longtemps interprété les diplômes, les statuts professionnels comme gage de réussite.  

Mon invité du jour aussi. Elle est ce qu’on appelle, sur papier, un cocktail d’ambitions.  

De formation ingénieur, centralienne, diplômé également de l’ESSEC, une des écoles de commerce les plus renommées en France, elle a travaillé comme consultante au Boston Consulting Group, l’un des cabinets de conseil les plus prestigieux au monde.  

Et elle nous confie notamment qu’elle n’a que très peu côtoyé l’échec.  

Mais comment définir sa valeur autrement que par le travail ? Comment ne pas être dans un schéma de sur-engagement mettant à mal notre bien-être ?  

Durant ces études en classes préparatoires, lorsque les médecins diagnostiquent la maladie d’Alzheimer à son papa, ce tournant dans sa vie l’amène à passer la porte d’un cabinet de psychologie. C’est cet accompagnement qui a semé une graine en elle, et lui a donné envie de partager cela en créant Zenith. 

Zenith, ce sont des programmes d’accompagnement guidés par des psychologues, proposés aux entreprises et particuliers.  

Sur-engagement du salarié, quête de sens au travail, culte de la performance, quiet quitting : tous les sujets du bien-être au travail sont abordés dans cet épisode.  

Il sera d’ailleurs diffusé en deux parties, donc je vous donne d’ores et déjà rdv dans 2 semaines sur Pari Gagnant.  

Et en attendant, place à mon échange avec Claire De Menditte !

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