Description
Dans cet épisode, nous abordons un sujet qui concerne tous les parents : le congé de paternité et d’accueil de l’enfant. En juillet 2021, ce congé, droit fondamental pour les pères et coparents, est passé en France de 14 à 28 jours. Mais cette mesure va-t-elle assez loin au regard des attentes des (futurs) parents ? Et surtout, quels en sont les bénéfices ?
Pour répondre à ces questions, nous avons réuni des experts de ce sujet :
Tout d’abord, nous entendons Maria Melchior, épidémiologiste et directrice de recherche à l'INSERM, présenter son travail de recherche sur l'effet du congé paternité sur la santé mentale des pères.
Ensuite, Elise Fabing, avocate spécialiste en droit du travail, nous expose la loi actuelle concernant le congé de paternité et d'accueil de l'enfant en France.
Pascal Van Hoorne, papa engagé et co-signataire de la tribune demandant l'allongement du congé paternité dans le Huffington Post en juin 2020, nous parle de l'importance de la présence du coparent pour réduire les inégalités au sein du foyer, et plus largement au sein de notre société.
Hager Jemel-Fornetty, directrice de la Chaire Diversité & Inclusion au sein de l'EDHEC, nous présente sa récente enquête sur les représentations et attentes concernant le congé paternité afin de mieux comprendre pourquoi certains pères ont du mal à recourir au congé paternité.
Enfin, nous entendons Emilie Desriaux, chargée de projet Inclusion et Diversité chez Accenture, cabinet de conseil, nous parler de l'intérêt de leur mesure consistant en un congé coparent de huit semaines rémunérées à 100% pour tous leurs salariés concernés.
Path est un podcast réalisé dans le cadre du projet européen Pathways to Improving Perinatal Mental Health, porté en France par le Centre Collaborateur de l’OMS pour la recherche et la formation en santé mentale, un service de l’EPSM Lille-Métropole.
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Réalisation : Studio Caféine
Son : Les belles Fréquences
Identité visuelle : Irène Caron
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.