Si on nous avait dit il y a 5 ans qu’on recevrait la Chief Impact Officer d’une licorne à impact, on n’y aurait jamais cru.

Parce que rien de tout ça n’existait il y a 5 ans.

Valérie Touchon est la Chief Impact Officer d’Ecovadis, la 27eme licorne française.

Et pas n’importe laquelle : une licorne à mission, qui emploie près de 1500 personnes, sur une activité à vocation sociale et environnementale.

Leur raison d’être est simple : « Guider toutes les entreprises vers un monde durable »

Mais comment ?

Dans cet épisode, Valérie nous raconte :

• Le processus d’émergence de leur raison d’être, et ses effets collatéraux extraordinaires sur Ecovadis

• Le pourquoi et le comment du poste de Chief Impact Officer

• Comment se structurer autour de sa mission aide à réussir une croissance de +50% de ses effectifs

• Comment articuler sa vision et ses valeurs avec sa mission

• Quelle est sa vision du rôle de l’entreprise dans une économie régénérative - et ce que cela veut dire

C’est un bonheur pour nous de continuer de découvrir des entreprises comme Ecovadis, portées par des leaders comme Valérie.

Des entreprises qui conjuguent succès business, culture forte, et impact environnemental.

Les entreprises de demain, en somme.

Bonne écoute à tous ! 

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Une entreprise harmonieuse, c'est une entreprise alignée entre ce qu'elle est, ce qu'elle dit et ce qu'elle fait.

Une entreprise qui aligne et engage ses collaborateurs pour atteindre une performance durable.

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