Dans ce nouvel épisode de Ma Vie de DRH, nous avons le plaisir d’accueillir Timnaka BARANDAO, DRH chez LEILAC. Timnaka nous partage comment le sens donné par une entreprise impacte positivement la collaboration en entreprise.

Au programme : Timnaka nous partage comment une entreprise internationale, dont tous les collaborateurs travaillent à distance (télétravail), arrive à maintenir une belle collaboration et une motivation importante de ses collaborateurs/trices.

Un épisode inspirant qui démontre l'importance du "sens" donné par une entreprise impacte les relations humaines et la collaboration.

Et si le podcast vous plaît, n'hésitez pas à vous abonnez et à nous laisser 5 étoiles ou un commentaire. Ça nous fait toujours plaisir à lire et surtout ... Ça nous aide à faire connaître le podcast au plus grand nombre ! 

# International # DRH # télétravail # motivation # sens # collaboration

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Nous sommes un accélérateur de transformation humaine et collective qui intervenons sur quatre leviers clés de l'entreprise :

🚀 L’organisation : Structurer et ancrer une culture forte pour une performance durable.

🚀 La direction : Aligner la vision, les décisions et la communication pour avancer ensemble.

🚀 Les managers : Former des leaders capables d’engager, fédérer et piloter avec impact.

🚀 Les équipes : Fluidifier les interactions et renforcer la dynamique collective.

Tout ça, grâce à des séminaires immersifs, de la formation, du coaching et du conseil 🌟

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