undefined cover
undefined cover
15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO) cover
15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO) cover
PeoplePlace

15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO)

15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO)

44min |28/07/2025
Play
undefined cover
undefined cover
15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO) cover
15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO) cover
PeoplePlace

15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO)

15. Stratégie, ROI, équilibre : les vrais enjeux des DRH aujourd'hui, avec Christelle VAUGELADE-KALIPÉ (DRH chez BENE BONO)

44min |28/07/2025
Play

Description

Épisode vidéo : https://youtu.be/Bf6B6NKOyCA


Être DRH, c’est faire les plans, construire les murs… et poser la déco.

Dans cet épisode, Christelle Vaugelade-Kalipé, DRH de Bene Bono, partage son quotidien sans filtre : celui d’une DRH en scale-up, confrontée aux enjeux de croissance, de rentabilité, d’engagement et de reconnaissance. Elle revient sur :

• Son rôle de bâtisseuse de la fonction RH

• Les tensions entre ambition stratégique et réalité terrain

• Le désamour persistant envers la fonction RH

• L’épuisement professionnel et la charge mentale

• La nécessité de parler ROI, data et cost-to-hire pour peser dans les décisions


Christelle défend une RH lucide, humaine et exigeante. Une RH qui assume ses paradoxes, mais qui refuse de trahir sa promesse : fructifier l’humain.


Cette interview s’inscrit dans le cadre du partenariat avec LinkedIn autour de leur dernière étude sur les recruteurs et les DRH : pression, perception stratégique, indicateurs de performance, et transformation du métier.


⭐️ Cet épisode vous a plu ? Mettez 5 étoiles et abonnez-vous pour écouter nos prochaines interviews.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

Épisode vidéo : https://youtu.be/Bf6B6NKOyCA


Être DRH, c’est faire les plans, construire les murs… et poser la déco.

Dans cet épisode, Christelle Vaugelade-Kalipé, DRH de Bene Bono, partage son quotidien sans filtre : celui d’une DRH en scale-up, confrontée aux enjeux de croissance, de rentabilité, d’engagement et de reconnaissance. Elle revient sur :

• Son rôle de bâtisseuse de la fonction RH

• Les tensions entre ambition stratégique et réalité terrain

• Le désamour persistant envers la fonction RH

• L’épuisement professionnel et la charge mentale

• La nécessité de parler ROI, data et cost-to-hire pour peser dans les décisions


Christelle défend une RH lucide, humaine et exigeante. Une RH qui assume ses paradoxes, mais qui refuse de trahir sa promesse : fructifier l’humain.


Cette interview s’inscrit dans le cadre du partenariat avec LinkedIn autour de leur dernière étude sur les recruteurs et les DRH : pression, perception stratégique, indicateurs de performance, et transformation du métier.


⭐️ Cet épisode vous a plu ? Mettez 5 étoiles et abonnez-vous pour écouter nos prochaines interviews.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Share

Embed

You may also like

Description

Épisode vidéo : https://youtu.be/Bf6B6NKOyCA


Être DRH, c’est faire les plans, construire les murs… et poser la déco.

Dans cet épisode, Christelle Vaugelade-Kalipé, DRH de Bene Bono, partage son quotidien sans filtre : celui d’une DRH en scale-up, confrontée aux enjeux de croissance, de rentabilité, d’engagement et de reconnaissance. Elle revient sur :

• Son rôle de bâtisseuse de la fonction RH

• Les tensions entre ambition stratégique et réalité terrain

• Le désamour persistant envers la fonction RH

• L’épuisement professionnel et la charge mentale

• La nécessité de parler ROI, data et cost-to-hire pour peser dans les décisions


Christelle défend une RH lucide, humaine et exigeante. Une RH qui assume ses paradoxes, mais qui refuse de trahir sa promesse : fructifier l’humain.


Cette interview s’inscrit dans le cadre du partenariat avec LinkedIn autour de leur dernière étude sur les recruteurs et les DRH : pression, perception stratégique, indicateurs de performance, et transformation du métier.


⭐️ Cet épisode vous a plu ? Mettez 5 étoiles et abonnez-vous pour écouter nos prochaines interviews.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

Épisode vidéo : https://youtu.be/Bf6B6NKOyCA


Être DRH, c’est faire les plans, construire les murs… et poser la déco.

Dans cet épisode, Christelle Vaugelade-Kalipé, DRH de Bene Bono, partage son quotidien sans filtre : celui d’une DRH en scale-up, confrontée aux enjeux de croissance, de rentabilité, d’engagement et de reconnaissance. Elle revient sur :

• Son rôle de bâtisseuse de la fonction RH

• Les tensions entre ambition stratégique et réalité terrain

• Le désamour persistant envers la fonction RH

• L’épuisement professionnel et la charge mentale

• La nécessité de parler ROI, data et cost-to-hire pour peser dans les décisions


Christelle défend une RH lucide, humaine et exigeante. Une RH qui assume ses paradoxes, mais qui refuse de trahir sa promesse : fructifier l’humain.


Cette interview s’inscrit dans le cadre du partenariat avec LinkedIn autour de leur dernière étude sur les recruteurs et les DRH : pression, perception stratégique, indicateurs de performance, et transformation du métier.


⭐️ Cet épisode vous a plu ? Mettez 5 étoiles et abonnez-vous pour écouter nos prochaines interviews.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Share

Embed

You may also like