#19 Raja : comment écrire ses compétences d’aidant sur son CV et trouver un emploi qui lui correspond cover
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Plan Aidants le podcast des Aidants

#19 Raja : comment écrire ses compétences d’aidant sur son CV et trouver un emploi qui lui correspond

#19 Raja : comment écrire ses compétences d’aidant sur son CV et trouver un emploi qui lui correspond

15min |07/03/2023
Play
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#19 Raja : comment écrire ses compétences d’aidant sur son CV et trouver un emploi qui lui correspond

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Description

Restée loin de l’emploi pendant de nombreuses années pour s’occuper de son fils handicapé, Raja a ensuite cherché un emploi qui corresponde à ses diplômes, sans succès. 

Après de nombreux essais et beaucoup de travail sur elle-même, elle a fini par écrire sur son CV qu’elle est aidante et elle a finalement trouvé un emploi ! 


Bien sûr, c’est un résumé que j’écris ici, vous vous doutez que ce n’est pas un conte de fée mais beaucoup de travail sur soi-même, de la résilience et de la ténacité de la part de Raja pour revenir sur le marché de l’emploi et trouver un job qui corresponde à ses compétences et à ses valeurs ! 


Ecrire sur son CV qu’on est aidant est encore plus compliqué que de dire à son employeur qu’on est aidant. 

Ça, c’est aujourd’hui. Mais demain ? 

Aujourd’hui, 1 salarié sur 5 est un aidant. 

Dans 10 ans, 1 sur 4 sera concerné. 


Voici le message que je souhaite vous passer : ayez confiance en vous. Vos compétences et vos qualités d’aidant sont demandées par les employeurs. 


Ecrivez sur votre CV ce que vous faites en tant qu’aidant et qui est transposable au monde professionnel. Bien entendu faites confiance à votre intuition : si vous ne sentez pas, ne le faites pas 😉


Raja, avec son Bac +5, regardait son CV en voyant bien le « trou », la mise en parenthèse de son parcours professionnel, pendant qu’elle se consacrait à ses enfants. Elle a fait petits contrats : des enquêtes quali/mystère, donné des cours particuliers, mais à temps très partiel. 

Et elle s’est adaptée, avant de pivoter vers un autre métier. 


Et ce sont les enseignements dont nous parlons ensemble :

-S’adapter, ne pas forcément rester dans le même domaine que celui dans lequel on fait ses études

Raja nous explique son cheminement, pourquoi et comment elle est passée du monde du privé à celui du domaine associatif, qu’elle trouve plus humain, plus social. 


-Être accompagnée, par des structures dédiées bienveillantes, qui connaissent les Aidants : par exemple, les Aidants et bien +, la communauté des aidants actifs et positifs qui a mis en place un programme pour valoriser son potentiel d’aidant et son CV

https://www.aidantsetbienplus.org/


Dispositif Activ Projet : accompagnement pour personnes en recherche d’emploi un peu perdu. https://www.pole-emploi.fr/candidat/votre-projet-professionnel/definir-votre-projet-professionn/activprojet.html 


-Et surtout elle nous explique de quelle manière elle écrit sur son CV qu’elle est aidante et quelles compétences elle met en avant. 

Aujourd’hui Raja est en CDI, je crois qu’elle est très contente de son poste et elle poursuit son engagement au sein de son association SAEF. 


L'association SAEF (Villetaneuse) a pour but d’informer et de sensibiliser sur l'importance humaine et sociale de l’aidance, d'accompagner les proches aidants et leurs familles à travers des groupes de parole, de contribuer au développement du lien social.

https://www.instagram.com/association.saef/

https://www.mairie-villetaneuse.fr/annuaire/saef-association-soutien-aidance-et-ecoute-des-familles



Je vous souhaite une très belle écoute !  

Vous avez aimé cet épisode ? Mettez 5 étoiles ou commentez s'il vous plait !  

Vous vous retrouvez dans ce témoignage ?  

Rejoignez la communauté Plan Aidants sur Facebook https://www.facebook.com/plan.aidants.podcast/    

sur Instagram https://www.instagram.com/podcast_plan_aidants/ 

Vous pouvez également me contacter sigrid.jaud@gmail.com


Montage osmuk.pauline@gmail.com

Music by Chillmore from Pixabay




Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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Restée loin de l’emploi pendant de nombreuses années pour s’occuper de son fils handicapé, Raja a ensuite cherché un emploi qui corresponde à ses diplômes, sans succès. 

Après de nombreux essais et beaucoup de travail sur elle-même, elle a fini par écrire sur son CV qu’elle est aidante et elle a finalement trouvé un emploi ! 


Bien sûr, c’est un résumé que j’écris ici, vous vous doutez que ce n’est pas un conte de fée mais beaucoup de travail sur soi-même, de la résilience et de la ténacité de la part de Raja pour revenir sur le marché de l’emploi et trouver un job qui corresponde à ses compétences et à ses valeurs ! 


Ecrire sur son CV qu’on est aidant est encore plus compliqué que de dire à son employeur qu’on est aidant. 

Ça, c’est aujourd’hui. Mais demain ? 

Aujourd’hui, 1 salarié sur 5 est un aidant. 

Dans 10 ans, 1 sur 4 sera concerné. 


Voici le message que je souhaite vous passer : ayez confiance en vous. Vos compétences et vos qualités d’aidant sont demandées par les employeurs. 


Ecrivez sur votre CV ce que vous faites en tant qu’aidant et qui est transposable au monde professionnel. Bien entendu faites confiance à votre intuition : si vous ne sentez pas, ne le faites pas 😉


Raja, avec son Bac +5, regardait son CV en voyant bien le « trou », la mise en parenthèse de son parcours professionnel, pendant qu’elle se consacrait à ses enfants. Elle a fait petits contrats : des enquêtes quali/mystère, donné des cours particuliers, mais à temps très partiel. 

Et elle s’est adaptée, avant de pivoter vers un autre métier. 


Et ce sont les enseignements dont nous parlons ensemble :

-S’adapter, ne pas forcément rester dans le même domaine que celui dans lequel on fait ses études

Raja nous explique son cheminement, pourquoi et comment elle est passée du monde du privé à celui du domaine associatif, qu’elle trouve plus humain, plus social. 


-Être accompagnée, par des structures dédiées bienveillantes, qui connaissent les Aidants : par exemple, les Aidants et bien +, la communauté des aidants actifs et positifs qui a mis en place un programme pour valoriser son potentiel d’aidant et son CV

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-Et surtout elle nous explique de quelle manière elle écrit sur son CV qu’elle est aidante et quelles compétences elle met en avant. 

Aujourd’hui Raja est en CDI, je crois qu’elle est très contente de son poste et elle poursuit son engagement au sein de son association SAEF. 


L'association SAEF (Villetaneuse) a pour but d’informer et de sensibiliser sur l'importance humaine et sociale de l’aidance, d'accompagner les proches aidants et leurs familles à travers des groupes de parole, de contribuer au développement du lien social.

https://www.instagram.com/association.saef/

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Après de nombreux essais et beaucoup de travail sur elle-même, elle a fini par écrire sur son CV qu’elle est aidante et elle a finalement trouvé un emploi ! 


Bien sûr, c’est un résumé que j’écris ici, vous vous doutez que ce n’est pas un conte de fée mais beaucoup de travail sur soi-même, de la résilience et de la ténacité de la part de Raja pour revenir sur le marché de l’emploi et trouver un job qui corresponde à ses compétences et à ses valeurs ! 


Ecrire sur son CV qu’on est aidant est encore plus compliqué que de dire à son employeur qu’on est aidant. 

Ça, c’est aujourd’hui. Mais demain ? 

Aujourd’hui, 1 salarié sur 5 est un aidant. 

Dans 10 ans, 1 sur 4 sera concerné. 


Voici le message que je souhaite vous passer : ayez confiance en vous. Vos compétences et vos qualités d’aidant sont demandées par les employeurs. 


Ecrivez sur votre CV ce que vous faites en tant qu’aidant et qui est transposable au monde professionnel. Bien entendu faites confiance à votre intuition : si vous ne sentez pas, ne le faites pas 😉


Raja, avec son Bac +5, regardait son CV en voyant bien le « trou », la mise en parenthèse de son parcours professionnel, pendant qu’elle se consacrait à ses enfants. Elle a fait petits contrats : des enquêtes quali/mystère, donné des cours particuliers, mais à temps très partiel. 

Et elle s’est adaptée, avant de pivoter vers un autre métier. 


Et ce sont les enseignements dont nous parlons ensemble :

-S’adapter, ne pas forcément rester dans le même domaine que celui dans lequel on fait ses études

Raja nous explique son cheminement, pourquoi et comment elle est passée du monde du privé à celui du domaine associatif, qu’elle trouve plus humain, plus social. 


-Être accompagnée, par des structures dédiées bienveillantes, qui connaissent les Aidants : par exemple, les Aidants et bien +, la communauté des aidants actifs et positifs qui a mis en place un programme pour valoriser son potentiel d’aidant et son CV

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-Et surtout elle nous explique de quelle manière elle écrit sur son CV qu’elle est aidante et quelles compétences elle met en avant. 

Aujourd’hui Raja est en CDI, je crois qu’elle est très contente de son poste et elle poursuit son engagement au sein de son association SAEF. 


L'association SAEF (Villetaneuse) a pour but d’informer et de sensibiliser sur l'importance humaine et sociale de l’aidance, d'accompagner les proches aidants et leurs familles à travers des groupes de parole, de contribuer au développement du lien social.

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Bien sûr, c’est un résumé que j’écris ici, vous vous doutez que ce n’est pas un conte de fée mais beaucoup de travail sur soi-même, de la résilience et de la ténacité de la part de Raja pour revenir sur le marché de l’emploi et trouver un job qui corresponde à ses compétences et à ses valeurs ! 


Ecrire sur son CV qu’on est aidant est encore plus compliqué que de dire à son employeur qu’on est aidant. 

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-Et surtout elle nous explique de quelle manière elle écrit sur son CV qu’elle est aidante et quelles compétences elle met en avant. 

Aujourd’hui Raja est en CDI, je crois qu’elle est très contente de son poste et elle poursuit son engagement au sein de son association SAEF. 


L'association SAEF (Villetaneuse) a pour but d’informer et de sensibiliser sur l'importance humaine et sociale de l’aidance, d'accompagner les proches aidants et leurs familles à travers des groupes de parole, de contribuer au développement du lien social.

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