Description
Dans ce 38e épisode captivant, nous plongeons au cœur de 3 sujets qui font peuvent à nouveau faire grincer les dents de certain·e·s acteurs·rice de l’apprentissage.
Tout d’abord, nous explorons le “deal pour emploi”, ce CPF à la belge, et ses directives concernant la formation. Nous identifions les premières opportunités qu’offre ce texte de loi pour l’apprentissage en entreprise.
Ensuite, nous revenons sur l’histoire des plateformes d’apprentissage, de LMS à LXP, en questionnant leur exploitation par les bénéficiaires : est-ce encore nécessaire d’avoir sa plateforme d’apprentissage pour une organisation ?
Enfin, à travers un exemple réel, nous plongeons dans l’univers du bilan de compétence et de sa dérive en tant que levier marketing.
Cet épisode offre également des actualités, des conseils et des recommandations liés au monde l’apprentissage.
Bref, encore une bonne dose d’inspiration pédagogique, en toute bonne humeur, comme d’habitude.
Nous avons évoqué
Le déclin de la plateforme X / Ex-Twitter
L’application Reddit
Le discours d’Emmanuel Macron sur les nouveautés pour l'Éducation nationale
La tablette de prise de notes Remarkable
Nos recommandations
Jérôme : L’ouvrage “Repenser la compétence, pour dépasser les idées reçues : 15 propositions” de Guy Le Bortef
Lio : L’application de suivi de voyages Polarsteps
Nicolas : L’application de prise de notes “Goodnotes”
Références citées et/ou utilisées pour la chronique de Jérôme
Le texte de loi Deal pour l’emploi du 3 octobre 2022
Références citées et/ou utilisées pour la chronique de Nicolas
Le concept de surveillance de Michel Foucault
Le concept de braconnage de Michel de Certeau
Le livre “L’invention du quotidien” de Michel de Certeau
La liste 2023 des 100 outils d’apprentissage de Jane Hart
Le guide “Comment choisir son LMS ?“ du Forum des acteurs de la formation digitale
Références citées et/ou utilisées pour la chronique de Lionel
Les tests physchométriques de la plateforme GoodHabitz et plus spécifiquement le GoodScan
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