En Belgique, en France comme au Canada, les gouvernements mettent en œuvre des réglementations pour obliger les entreprises à former leur personnel, et pour obliger ce même personnel à se former. Bref, formation et obligation, ça rime en termes de sonorité et aussi en termes de responsabilité !

Dans cet épisode, nous avons voulu remettre en question cette nécessité d’une obligation de la formation : pourquoi obliger les entreprises à former ? Comment les amener à être plus proactives sur le développement des compétences de leur personnel ? Comment les employé·e·s vivent-ils/elles cette même obligation ? Est-il possible de redorer l’image de la formation sans y contraindre tout le monde ? Et finalement, comment animer une formation en tant que formateur·rice lorsque ses participant·e·s y assistent de force ?

Autant de questions que nous adressons dans cet avant-dernier épisode de la deuxième saison de “C’est quand la pause ?”

On a évoqué

• Le casque Apple Vision Pro
• Les plugin de ChatGPT
• L’équipe de recherche “La physique autrement”
• La réglementation à propos de l’obligation des formations au Québec (et non au Canada comme dit dans l’épisode).
• La réglementation à propos de l’obligation des formations en France
• La réglementation à propos de l’obligation des formations en Belgique

Recommandations

• Jérôme : Article The 10 most important Teaching & Learning studies of the last 50 years
• Lionel : Adaptive Journeys chez MySkillCamp
• Nicolas : Le podcast Nipédu, son épisode “Nipédu S10E09 : [Que] faire avec les bolosses du numérique ?” et leur recommandation d’installer un logiciel de mots de passe comme 1Password, Dashlane ou LastPass

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