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Est-ce que je suis vraiment faite pour être manager ?

Je suis prête à parier que la dernière fois que tu t’es posé cette question, ce n’était pas un mardi matin en pleine forme après une réunion où tout s’était bien passé 😬

C’était plutôt un dimanche soir avec ce poids sur la poitrine ou en fin de semaine, à plat, avec l’impression que la terre entière s’était mise contre toi.

Et le problème, c’est qu’on essaie de répondre à la question fondamentale de sa carrière dans le pire état possible, avec zéro donnée factuelle, juste de la fatigue et du ressenti.

Dans cet épisode, je t’explique pourquoi c’est peut-être la mauvaise question que tu te poses, comment la reformuler pour avoir enfin une vraie réponse, et ce que tu peux faire concrètement cette semaine pour arrêter de tourner en boucle là-dessus.

📌 Au programme :

• La règle numéro 1 : ne jamais décider de ta carrière un dimanche soir au bord des larmes
• Les deux mots à rajouter à ta question qui en changent complètement le sens
• Pourquoi le travail de manager ne laisse aucune trace factuelle et comment fabriquer ce factuel toi-même
• L’exercice des “j’ai été capable de” à faire avant ton entretien annuel
• Ce qui se passe quand ça fait 6 ou 7 ans qu’on est dans le même poste et qu’on s’ennuie
• Mon propre parcours : comment j’ai répondu à cette question après 17 ans de management
• Et si la réponse, c’est vraiment non ? Ce que je veux que tu saches avant de décider

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🦋 Je suis Elodie, coach et formatrice en management et leadership : j'aide les managers débordées à devenir des leaders inspirantes et organisées avec mes conseils issus de 16 ans de management et ma bonne humeur

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