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Rdv technique - La parole est à www.naudrh.com

Spécial rémunération des congés maladie ordinaire (CMO) depuis le 1er mars 2025

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07min |11/03/2025
Play
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Description

À compter du 1er mars 2025, la rémunération des fonctionnaires en congé de maladie ordinaire (CMO) sera réduite à 90 %. Cette réduction impacte non seulement leur traitement de base, mais aussi les primes et indemnités associées. Un changement qui pourrait nuire au pouvoir d’achat des agents publics.

✅Pourquoi cette réforme pose problème ?
Le gouvernement justifie cette baisse par la volonté d'aligner les secteurs public et privé. Mais dans le privé, 70 % des salariés bénéficient de rémunérations à 100 % pendant un arrêt maladie, grâce à des accords de branche ou d'entreprise.


Visitez www.naudrh.com dont l'activité est consacrée depuis 1996 à recenser et rendre lisible pour tous, les parutions "Ressources Humaines" législatives, réglementaires, jurisprudentielles et autres applicables dans la Fonction Publique Territoriale.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

À compter du 1er mars 2025, la rémunération des fonctionnaires en congé de maladie ordinaire (CMO) sera réduite à 90 %. Cette réduction impacte non seulement leur traitement de base, mais aussi les primes et indemnités associées. Un changement qui pourrait nuire au pouvoir d’achat des agents publics.

✅Pourquoi cette réforme pose problème ?
Le gouvernement justifie cette baisse par la volonté d'aligner les secteurs public et privé. Mais dans le privé, 70 % des salariés bénéficient de rémunérations à 100 % pendant un arrêt maladie, grâce à des accords de branche ou d'entreprise.


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À compter du 1er mars 2025, la rémunération des fonctionnaires en congé de maladie ordinaire (CMO) sera réduite à 90 %. Cette réduction impacte non seulement leur traitement de base, mais aussi les primes et indemnités associées. Un changement qui pourrait nuire au pouvoir d’achat des agents publics.

✅Pourquoi cette réforme pose problème ?
Le gouvernement justifie cette baisse par la volonté d'aligner les secteurs public et privé. Mais dans le privé, 70 % des salariés bénéficient de rémunérations à 100 % pendant un arrêt maladie, grâce à des accords de branche ou d'entreprise.


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À compter du 1er mars 2025, la rémunération des fonctionnaires en congé de maladie ordinaire (CMO) sera réduite à 90 %. Cette réduction impacte non seulement leur traitement de base, mais aussi les primes et indemnités associées. Un changement qui pourrait nuire au pouvoir d’achat des agents publics.

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Le gouvernement justifie cette baisse par la volonté d'aligner les secteurs public et privé. Mais dans le privé, 70 % des salariés bénéficient de rémunérations à 100 % pendant un arrêt maladie, grâce à des accords de branche ou d'entreprise.


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