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Un système de performance basé sur l'impact - La leçon d'Eneric Lopez, Directeur Impact Social & IA chez Microsoft France cover
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Yes We Care

Un système de performance basé sur l'impact - La leçon d'Eneric Lopez, Directeur Impact Social & IA chez Microsoft France

Un système de performance basé sur l'impact - La leçon d'Eneric Lopez, Directeur Impact Social & IA chez Microsoft France

1h10 |25/09/2025
Play
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1h10 |25/09/2025
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Description

Dans cet épisode de Yes We Care, Faustine Duriez reçoit Éneric Lopez, Directeur Impact Social et IA chez Microsoft France.


Après 17 ans au sein du géant de la tech, Éneric partage une conviction forte : il est temps de déplacer le curseur de la performance vers l’impact. Car si la performance isole, l’impact relie – et c’est lui qui transforme durablement les organisations.


Au fil de la conversation, nous explorons :

- Son parcours atypique : de l’ingénierie à la direction de projets stratégiques, en passant par le business et l’innovation.

- La culture Microsoft : comment Satya Nadella a bouleversé le management avec le growth mindset et la mesure de l’impact.

- Le plan IA France porté par Microsoft : inclusion, formation d’1 million de citoyens, IA responsable et soutien aux startups.

- Les conseils aux dirigeants et DRH : par où commencer quand on veut intégrer l’IA dans son entreprise ?

- Les risques et les opportunités de l’IA : shadow AI, dette cognitive, mais aussi créativité et nouveaux power skills.

- Sa vision du leadership : être un connecteur, donner de l’énergie plutôt que casser les cailloux, et incarner un optimisme contagieux.


👉 Un échange inspirant pour tous ceux qui veulent conjuguer innovation technologique, impact sociétal et humanité au travail.



Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Description

Dans cet épisode de Yes We Care, Faustine Duriez reçoit Éneric Lopez, Directeur Impact Social et IA chez Microsoft France.


Après 17 ans au sein du géant de la tech, Éneric partage une conviction forte : il est temps de déplacer le curseur de la performance vers l’impact. Car si la performance isole, l’impact relie – et c’est lui qui transforme durablement les organisations.


Au fil de la conversation, nous explorons :

- Son parcours atypique : de l’ingénierie à la direction de projets stratégiques, en passant par le business et l’innovation.

- La culture Microsoft : comment Satya Nadella a bouleversé le management avec le growth mindset et la mesure de l’impact.

- Le plan IA France porté par Microsoft : inclusion, formation d’1 million de citoyens, IA responsable et soutien aux startups.

- Les conseils aux dirigeants et DRH : par où commencer quand on veut intégrer l’IA dans son entreprise ?

- Les risques et les opportunités de l’IA : shadow AI, dette cognitive, mais aussi créativité et nouveaux power skills.

- Sa vision du leadership : être un connecteur, donner de l’énergie plutôt que casser les cailloux, et incarner un optimisme contagieux.


👉 Un échange inspirant pour tous ceux qui veulent conjuguer innovation technologique, impact sociétal et humanité au travail.



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Dans cet épisode de Yes We Care, Faustine Duriez reçoit Éneric Lopez, Directeur Impact Social et IA chez Microsoft France.


Après 17 ans au sein du géant de la tech, Éneric partage une conviction forte : il est temps de déplacer le curseur de la performance vers l’impact. Car si la performance isole, l’impact relie – et c’est lui qui transforme durablement les organisations.


Au fil de la conversation, nous explorons :

- Son parcours atypique : de l’ingénierie à la direction de projets stratégiques, en passant par le business et l’innovation.

- La culture Microsoft : comment Satya Nadella a bouleversé le management avec le growth mindset et la mesure de l’impact.

- Le plan IA France porté par Microsoft : inclusion, formation d’1 million de citoyens, IA responsable et soutien aux startups.

- Les conseils aux dirigeants et DRH : par où commencer quand on veut intégrer l’IA dans son entreprise ?

- Les risques et les opportunités de l’IA : shadow AI, dette cognitive, mais aussi créativité et nouveaux power skills.

- Sa vision du leadership : être un connecteur, donner de l’énergie plutôt que casser les cailloux, et incarner un optimisme contagieux.


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Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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Dans cet épisode de Yes We Care, Faustine Duriez reçoit Éneric Lopez, Directeur Impact Social et IA chez Microsoft France.


Après 17 ans au sein du géant de la tech, Éneric partage une conviction forte : il est temps de déplacer le curseur de la performance vers l’impact. Car si la performance isole, l’impact relie – et c’est lui qui transforme durablement les organisations.


Au fil de la conversation, nous explorons :

- Son parcours atypique : de l’ingénierie à la direction de projets stratégiques, en passant par le business et l’innovation.

- La culture Microsoft : comment Satya Nadella a bouleversé le management avec le growth mindset et la mesure de l’impact.

- Le plan IA France porté par Microsoft : inclusion, formation d’1 million de citoyens, IA responsable et soutien aux startups.

- Les conseils aux dirigeants et DRH : par où commencer quand on veut intégrer l’IA dans son entreprise ?

- Les risques et les opportunités de l’IA : shadow AI, dette cognitive, mais aussi créativité et nouveaux power skills.

- Sa vision du leadership : être un connecteur, donner de l’énergie plutôt que casser les cailloux, et incarner un optimisme contagieux.


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