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Leçon de business développement par LE cabinet de conseil Anomia avec son cofondateur Valentin Tonti Bernard cover
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Avocats Génération Entrepreneurs

Leçon de business développement par LE cabinet de conseil Anomia avec son cofondateur Valentin Tonti Bernard

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1h02 |27/09/2022
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Description

 Il y a deux ans ils ont bouleversé le marché du conseil pour cabinets d’avocats avec des techniques commerciales pour le moins agressives, c’est à se demander quels avocats ils n’ont pas appelé pour proposer leur formation ? 😉 

  

Passé le temps de la conquête, ce cabinet de conseil a su imposer sa marque, et une façon de faire qui a décoiffé l’univers feutré des conseils de conseils. 

  

Ils sont partis du constat que les avocats sont supposés diriger des cabinets, les faire croître, mais personne ne leur a jamais appris comment faire.  

  

Ce sont les premiers avoir proposé, à l'échelle industrielle, aux collaborateurs de se former pour développer leur propre clientèle et quitter leur cabinet d’origine. Aujourd’hui ils proposent une seconde formation destinée aux associés des Cabinets pour leur apprendre à développer leur clientèle et manager des équipes.  

  

On ne peut pas dire qu’ils manquent des projets puisque en plus de leur activité de conseil pour les Cabinets, des formations qu’ils dispensent, il semblerait qu’ils se soient associés pour mettre en place un cabinet de recrutement. 

  

Vous l’aurez compris, nous avons le plaisir de rencontrer aujourd’hui Valentin Tonti Bernard cofondateur d’Anomia.  

  

L'objectif de cet épisode, un peu spécial, c’est de leur permettre de nous donner les grandes lignes de ce qu’ils considèrent être le cœur de la connaissance d’Anomia à savoir le développement des cabinets d’avocats. 


Une mini formation boost pour les auditeurs d’Avocats Génération Entrepreneurs !   


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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 Il y a deux ans ils ont bouleversé le marché du conseil pour cabinets d’avocats avec des techniques commerciales pour le moins agressives, c’est à se demander quels avocats ils n’ont pas appelé pour proposer leur formation ? 😉 

  

Passé le temps de la conquête, ce cabinet de conseil a su imposer sa marque, et une façon de faire qui a décoiffé l’univers feutré des conseils de conseils. 

  

Ils sont partis du constat que les avocats sont supposés diriger des cabinets, les faire croître, mais personne ne leur a jamais appris comment faire.  

  

Ce sont les premiers avoir proposé, à l'échelle industrielle, aux collaborateurs de se former pour développer leur propre clientèle et quitter leur cabinet d’origine. Aujourd’hui ils proposent une seconde formation destinée aux associés des Cabinets pour leur apprendre à développer leur clientèle et manager des équipes.  

  

On ne peut pas dire qu’ils manquent des projets puisque en plus de leur activité de conseil pour les Cabinets, des formations qu’ils dispensent, il semblerait qu’ils se soient associés pour mettre en place un cabinet de recrutement. 

  

Vous l’aurez compris, nous avons le plaisir de rencontrer aujourd’hui Valentin Tonti Bernard cofondateur d’Anomia.  

  

L'objectif de cet épisode, un peu spécial, c’est de leur permettre de nous donner les grandes lignes de ce qu’ils considèrent être le cœur de la connaissance d’Anomia à savoir le développement des cabinets d’avocats. 


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Passé le temps de la conquête, ce cabinet de conseil a su imposer sa marque, et une façon de faire qui a décoiffé l’univers feutré des conseils de conseils. 

  

Ils sont partis du constat que les avocats sont supposés diriger des cabinets, les faire croître, mais personne ne leur a jamais appris comment faire.  

  

Ce sont les premiers avoir proposé, à l'échelle industrielle, aux collaborateurs de se former pour développer leur propre clientèle et quitter leur cabinet d’origine. Aujourd’hui ils proposent une seconde formation destinée aux associés des Cabinets pour leur apprendre à développer leur clientèle et manager des équipes.  

  

On ne peut pas dire qu’ils manquent des projets puisque en plus de leur activité de conseil pour les Cabinets, des formations qu’ils dispensent, il semblerait qu’ils se soient associés pour mettre en place un cabinet de recrutement. 

  

Vous l’aurez compris, nous avons le plaisir de rencontrer aujourd’hui Valentin Tonti Bernard cofondateur d’Anomia.  

  

L'objectif de cet épisode, un peu spécial, c’est de leur permettre de nous donner les grandes lignes de ce qu’ils considèrent être le cœur de la connaissance d’Anomia à savoir le développement des cabinets d’avocats. 


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 Il y a deux ans ils ont bouleversé le marché du conseil pour cabinets d’avocats avec des techniques commerciales pour le moins agressives, c’est à se demander quels avocats ils n’ont pas appelé pour proposer leur formation ? 😉 

  

Passé le temps de la conquête, ce cabinet de conseil a su imposer sa marque, et une façon de faire qui a décoiffé l’univers feutré des conseils de conseils. 

  

Ils sont partis du constat que les avocats sont supposés diriger des cabinets, les faire croître, mais personne ne leur a jamais appris comment faire.  

  

Ce sont les premiers avoir proposé, à l'échelle industrielle, aux collaborateurs de se former pour développer leur propre clientèle et quitter leur cabinet d’origine. Aujourd’hui ils proposent une seconde formation destinée aux associés des Cabinets pour leur apprendre à développer leur clientèle et manager des équipes.  

  

On ne peut pas dire qu’ils manquent des projets puisque en plus de leur activité de conseil pour les Cabinets, des formations qu’ils dispensent, il semblerait qu’ils se soient associés pour mettre en place un cabinet de recrutement. 

  

Vous l’aurez compris, nous avons le plaisir de rencontrer aujourd’hui Valentin Tonti Bernard cofondateur d’Anomia.  

  

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