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Fabrice Bouchet (Desjardins) & Sophie Lallemand : Playbook pour créer une Empowerement machine - The Impacters #3 cover
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The Impacters

Fabrice Bouchet (Desjardins) & Sophie Lallemand : Playbook pour créer une Empowerement machine - The Impacters #3

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1h02 |06/06/2024
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Fabrice Bouchet (Desjardins) & Sophie Lallemand : Playbook pour créer une Empowerement machine - The Impacters #3

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1h02 |06/06/2024
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Description

Sensibiliser ses salariés, c’est bien.

Avoir un engagement continu, et sur le long terme, pour atteindre ses objectifs ESG, c’est mieux.

C’est tout l’intérêt de l’Employee Nurturing


Le principe ? Créer une machine à convertir vos salariés en impacteurs…

En les Empowerant tout au long du processus de transition.

Pour décupler leur potentiel d’impact. Et le vôtre.


C’est ce qu’ont réussi à faire mes 2 invités.

Le 1er, Fabrice Bouchet, est Conseiller Principal Développement durable et Finance responsable chez Desjardins

Avec 400 milliards de dollars d’actifs, et 56.000 collaborateurs.

Desjardins, c’est la 1ère coopérative financière en Amérique du Nord, et le 1er employeur privé du Québec


Avec Sophie Lallemand, qui est Coach, Formatrice et animatrice certifiée dans l’adaptation des entreprises au changement climatique, ils ont déployé une méthode commando pour mobiliser les collaborateurs autour de l’objectif Net Zero 2040 fixé par Desjardins


Et ils sont ce soir avec nous pour nous partager leur Playbook.


Let’s go ! 👊


▬▬▬▬▬


OÙ RETROUVER SOPHIE : https://www.linkedin.com/in/sophielallemand/

OÙ RETROUVER FABRICE : https://www.linkedin.com/in/fabricebouchet/

DECOUVRIR LE MOUVEMENT DESJARDINS : https://www.desjardins.com/qc/fr.html

OÙ RETROUVER MARC-ANTOINE : https://www.linkedin.com/in/marc-antoine-bouteille-torre-🚲-0196197a/


▬▬▬▬▬


QU'EST-CE QUE THE IMPACTERS ?


Si vous cherchez à rendre votre boîte désirable et robuste,

Alors, vous devez savoir que la RSE, ça impose d’être un bon couteau suisse.

Et encore plus quand on est dans une PME.


C’est pour ça que j’ai décidé de créer The Impacters.

Le but : Rassembler les pointures de l’impact autour d’un Podcast.


Je suis Marc-Antoine Bouteille-Torre. Chaque semaine, je reçois des Experts, Consultants et Leaders proactifs qui ont décidé de faire de la RSE, un puissant levier Business.


Mes invités me livrent leurs secrets de réussite…

…et les défis qu’ils ont rencontrés

Pour qu’on puisse apprendre ensemble,

à booster notre Impact…


Mon engagement ?

Que vous repartiez inspiré du succès…

…mais aussi des échecs de mes invités,


ALORS

Si vous voulez obtenir des méthodes concrètes…

et des outils actionnables…

…pour agir maintenant,

Vous êtes au bon endroit

Abonnez-vous,

Ce Podcast va devenir votre meilleur allié !


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chapters

  • Intro

    00:00

  • Présentation de Desjardins

    02:14

  • Objectif Neutralité Carbone en 2040

    13:11

  • Matrice de matérialité

    14:23

  • Règlementation ESG en Amérique du Nord

    18:55

  • Pourquoi déployer une Fresque du climat maintenant ?

    25:37

  • Plan de déploiement

    27:15

  • Embarquer le Top Management

    29:54

  • Intégrer les objectifs ESG au coeur de la stratégie

    32:09

  • Stimuler la cohésion d'équipe

    36:10

  • Nourrir son Empowerement machine

    38:53

  • Rémunération basée sur la notation ESG

    41:55

  • Les moyens humains mobilisés

    43:49

  • Facteurs clés de succès

    45:34

  • Après la fresque : Parcours de montée en compétences ESG

    51:46

  • Next steps

    56:50

  • Conclusion

    59:25

Description

Sensibiliser ses salariés, c’est bien.

Avoir un engagement continu, et sur le long terme, pour atteindre ses objectifs ESG, c’est mieux.

C’est tout l’intérêt de l’Employee Nurturing


Le principe ? Créer une machine à convertir vos salariés en impacteurs…

En les Empowerant tout au long du processus de transition.

Pour décupler leur potentiel d’impact. Et le vôtre.


C’est ce qu’ont réussi à faire mes 2 invités.

Le 1er, Fabrice Bouchet, est Conseiller Principal Développement durable et Finance responsable chez Desjardins

Avec 400 milliards de dollars d’actifs, et 56.000 collaborateurs.

Desjardins, c’est la 1ère coopérative financière en Amérique du Nord, et le 1er employeur privé du Québec


Avec Sophie Lallemand, qui est Coach, Formatrice et animatrice certifiée dans l’adaptation des entreprises au changement climatique, ils ont déployé une méthode commando pour mobiliser les collaborateurs autour de l’objectif Net Zero 2040 fixé par Desjardins


Et ils sont ce soir avec nous pour nous partager leur Playbook.


Let’s go ! 👊


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OÙ RETROUVER SOPHIE : https://www.linkedin.com/in/sophielallemand/

OÙ RETROUVER FABRICE : https://www.linkedin.com/in/fabricebouchet/

DECOUVRIR LE MOUVEMENT DESJARDINS : https://www.desjardins.com/qc/fr.html

OÙ RETROUVER MARC-ANTOINE : https://www.linkedin.com/in/marc-antoine-bouteille-torre-🚲-0196197a/


▬▬▬▬▬


QU'EST-CE QUE THE IMPACTERS ?


Si vous cherchez à rendre votre boîte désirable et robuste,

Alors, vous devez savoir que la RSE, ça impose d’être un bon couteau suisse.

Et encore plus quand on est dans une PME.


C’est pour ça que j’ai décidé de créer The Impacters.

Le but : Rassembler les pointures de l’impact autour d’un Podcast.


Je suis Marc-Antoine Bouteille-Torre. Chaque semaine, je reçois des Experts, Consultants et Leaders proactifs qui ont décidé de faire de la RSE, un puissant levier Business.


Mes invités me livrent leurs secrets de réussite…

…et les défis qu’ils ont rencontrés

Pour qu’on puisse apprendre ensemble,

à booster notre Impact…


Mon engagement ?

Que vous repartiez inspiré du succès…

…mais aussi des échecs de mes invités,


ALORS

Si vous voulez obtenir des méthodes concrètes…

et des outils actionnables…

…pour agir maintenant,

Vous êtes au bon endroit

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Chapters

  • Intro

    00:00

  • Présentation de Desjardins

    02:14

  • Objectif Neutralité Carbone en 2040

    13:11

  • Matrice de matérialité

    14:23

  • Règlementation ESG en Amérique du Nord

    18:55

  • Pourquoi déployer une Fresque du climat maintenant ?

    25:37

  • Plan de déploiement

    27:15

  • Embarquer le Top Management

    29:54

  • Intégrer les objectifs ESG au coeur de la stratégie

    32:09

  • Stimuler la cohésion d'équipe

    36:10

  • Nourrir son Empowerement machine

    38:53

  • Rémunération basée sur la notation ESG

    41:55

  • Les moyens humains mobilisés

    43:49

  • Facteurs clés de succès

    45:34

  • Après la fresque : Parcours de montée en compétences ESG

    51:46

  • Next steps

    56:50

  • Conclusion

    59:25

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Sensibiliser ses salariés, c’est bien.

Avoir un engagement continu, et sur le long terme, pour atteindre ses objectifs ESG, c’est mieux.

C’est tout l’intérêt de l’Employee Nurturing


Le principe ? Créer une machine à convertir vos salariés en impacteurs…

En les Empowerant tout au long du processus de transition.

Pour décupler leur potentiel d’impact. Et le vôtre.


C’est ce qu’ont réussi à faire mes 2 invités.

Le 1er, Fabrice Bouchet, est Conseiller Principal Développement durable et Finance responsable chez Desjardins

Avec 400 milliards de dollars d’actifs, et 56.000 collaborateurs.

Desjardins, c’est la 1ère coopérative financière en Amérique du Nord, et le 1er employeur privé du Québec


Avec Sophie Lallemand, qui est Coach, Formatrice et animatrice certifiée dans l’adaptation des entreprises au changement climatique, ils ont déployé une méthode commando pour mobiliser les collaborateurs autour de l’objectif Net Zero 2040 fixé par Desjardins


Et ils sont ce soir avec nous pour nous partager leur Playbook.


Let’s go ! 👊


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OÙ RETROUVER SOPHIE : https://www.linkedin.com/in/sophielallemand/

OÙ RETROUVER FABRICE : https://www.linkedin.com/in/fabricebouchet/

DECOUVRIR LE MOUVEMENT DESJARDINS : https://www.desjardins.com/qc/fr.html

OÙ RETROUVER MARC-ANTOINE : https://www.linkedin.com/in/marc-antoine-bouteille-torre-🚲-0196197a/


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QU'EST-CE QUE THE IMPACTERS ?


Si vous cherchez à rendre votre boîte désirable et robuste,

Alors, vous devez savoir que la RSE, ça impose d’être un bon couteau suisse.

Et encore plus quand on est dans une PME.


C’est pour ça que j’ai décidé de créer The Impacters.

Le but : Rassembler les pointures de l’impact autour d’un Podcast.


Je suis Marc-Antoine Bouteille-Torre. Chaque semaine, je reçois des Experts, Consultants et Leaders proactifs qui ont décidé de faire de la RSE, un puissant levier Business.


Mes invités me livrent leurs secrets de réussite…

…et les défis qu’ils ont rencontrés

Pour qu’on puisse apprendre ensemble,

à booster notre Impact…


Mon engagement ?

Que vous repartiez inspiré du succès…

…mais aussi des échecs de mes invités,


ALORS

Si vous voulez obtenir des méthodes concrètes…

et des outils actionnables…

…pour agir maintenant,

Vous êtes au bon endroit

Abonnez-vous,

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Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chapters

  • Intro

    00:00

  • Présentation de Desjardins

    02:14

  • Objectif Neutralité Carbone en 2040

    13:11

  • Matrice de matérialité

    14:23

  • Règlementation ESG en Amérique du Nord

    18:55

  • Pourquoi déployer une Fresque du climat maintenant ?

    25:37

  • Plan de déploiement

    27:15

  • Embarquer le Top Management

    29:54

  • Intégrer les objectifs ESG au coeur de la stratégie

    32:09

  • Stimuler la cohésion d'équipe

    36:10

  • Nourrir son Empowerement machine

    38:53

  • Rémunération basée sur la notation ESG

    41:55

  • Les moyens humains mobilisés

    43:49

  • Facteurs clés de succès

    45:34

  • Après la fresque : Parcours de montée en compétences ESG

    51:46

  • Next steps

    56:50

  • Conclusion

    59:25

Description

Sensibiliser ses salariés, c’est bien.

Avoir un engagement continu, et sur le long terme, pour atteindre ses objectifs ESG, c’est mieux.

C’est tout l’intérêt de l’Employee Nurturing


Le principe ? Créer une machine à convertir vos salariés en impacteurs…

En les Empowerant tout au long du processus de transition.

Pour décupler leur potentiel d’impact. Et le vôtre.


C’est ce qu’ont réussi à faire mes 2 invités.

Le 1er, Fabrice Bouchet, est Conseiller Principal Développement durable et Finance responsable chez Desjardins

Avec 400 milliards de dollars d’actifs, et 56.000 collaborateurs.

Desjardins, c’est la 1ère coopérative financière en Amérique du Nord, et le 1er employeur privé du Québec


Avec Sophie Lallemand, qui est Coach, Formatrice et animatrice certifiée dans l’adaptation des entreprises au changement climatique, ils ont déployé une méthode commando pour mobiliser les collaborateurs autour de l’objectif Net Zero 2040 fixé par Desjardins


Et ils sont ce soir avec nous pour nous partager leur Playbook.


Let’s go ! 👊


▬▬▬▬▬


OÙ RETROUVER SOPHIE : https://www.linkedin.com/in/sophielallemand/

OÙ RETROUVER FABRICE : https://www.linkedin.com/in/fabricebouchet/

DECOUVRIR LE MOUVEMENT DESJARDINS : https://www.desjardins.com/qc/fr.html

OÙ RETROUVER MARC-ANTOINE : https://www.linkedin.com/in/marc-antoine-bouteille-torre-🚲-0196197a/


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QU'EST-CE QUE THE IMPACTERS ?


Si vous cherchez à rendre votre boîte désirable et robuste,

Alors, vous devez savoir que la RSE, ça impose d’être un bon couteau suisse.

Et encore plus quand on est dans une PME.


C’est pour ça que j’ai décidé de créer The Impacters.

Le but : Rassembler les pointures de l’impact autour d’un Podcast.


Je suis Marc-Antoine Bouteille-Torre. Chaque semaine, je reçois des Experts, Consultants et Leaders proactifs qui ont décidé de faire de la RSE, un puissant levier Business.


Mes invités me livrent leurs secrets de réussite…

…et les défis qu’ils ont rencontrés

Pour qu’on puisse apprendre ensemble,

à booster notre Impact…


Mon engagement ?

Que vous repartiez inspiré du succès…

…mais aussi des échecs de mes invités,


ALORS

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    00:00

  • Présentation de Desjardins

    02:14

  • Objectif Neutralité Carbone en 2040

    13:11

  • Matrice de matérialité

    14:23

  • Règlementation ESG en Amérique du Nord

    18:55

  • Pourquoi déployer une Fresque du climat maintenant ?

    25:37

  • Plan de déploiement

    27:15

  • Embarquer le Top Management

    29:54

  • Intégrer les objectifs ESG au coeur de la stratégie

    32:09

  • Stimuler la cohésion d'équipe

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  • Nourrir son Empowerement machine

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  • Rémunération basée sur la notation ESG

    41:55

  • Les moyens humains mobilisés

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  • Facteurs clés de succès

    45:34

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