Description
Les Infaillibles Saison 3 câest parti đ
Et pour fĂȘter ça, nous avions envie de parler d'un des plus gros dĂ©fis qui attend le manager :  incarner le changement, surtout quand il arrive dans une nouvelle entreprise prĂ©cisĂ©ment dans cet objectif.Â
C'est l'expérience qu'a vécu Vanessa Portois Wermter, Directrice Corporate Marketing et Communication, à plusieurs moments de sa carriÚre, notamment chez plateform.sh et Talentsoft, et qu'elle partage sans langue de bois dans le 27eme épisode des Infaillibles
đComment incarner le changement tout en prenant en compte une culture dâentreprise dĂ©jĂ existante ?Â
đComment construire des Ă©quipes de 0 ou structurer des Ă©quipes dĂ©jĂ existantes pour accompagner le changement ?Â
đComment embarquer les Ă©quipes dans le changement, surtout lorsquâil sâagit des premiers employĂ©s ?
đA quelles principales rĂ©sistances un manager peut faire face et comment les anticiper ?Â
đComment trouver le bon tempo en prenant en compte le rythme imposĂ© par la croissance et le temps de dialogue nĂ©cessaire avec les Ă©quipes ?  Â
Câest avec une grande franchise et beaucoup dâhumilitĂ© que Vanessa  revient sur ses expĂ©riences oĂč l'enthousiasme et la volontĂ© dâaller vite ont parfois pris le pas sur lâĂ©coute et la communication.
On a parlĂ© culture dâentreprise, structuration dâĂ©quipe, rĂ©silience, adaptabilitĂ© mais aussi Ă©coute et communication ! Un beau programme pour cette rentrĂ©e !Â
Bonne Ă©coute !Â
Sandy & Estelle
RĂ©fĂ©rences de l'Ă©pisodeÂ
- Avoir le courage de ne pas ĂȘtre aimĂ© de Ichiro Kishimi et Fumitake Koga
- Courbe du deuil de KĂŒbler-Ross
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