Que demanderiez-vous au père Noël si ce dernier pouvait changer immédiatement quelque chose à votre travail ? C'est la question que nous avons posée aux salariés et cadres rencontrés, à l'heure de la pause déjeuner, les 18 et 19 décembre 2024 au marché de Noël de la Défense, le quartier d'affaires francilien. Leurs réponses vont d'une augmentation de salaire à davantage de temps pour réaliser leur travail, du désir d'un autre management des équipes à moins de stress, en passant par un barbecue sur la terrasse du bureau ou encore des bureaux à l'étranger pour davantage de mobilité internationale. Le tout dans une ambiance sonore qui annonce les fêtes de fin d'année. Ecoutez ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans l'actualité sociale, que retenir de 2023 qui pourrait avoir des conséquences durables en 2024 ? C'est la question que nous avons posée à Christian Pellet, de Sextant Expertise, à propos du pouvoir d'achat et des accords salariaux, à Karel Yon, sociologue à l'Idhes de Nanterre, concernant le mouvement social des retraites et le renouveau syndical, et à Eve Saint-Germes, du Groupe de recherche en droit, économie, gestion (Gredeg) de l'université de la Côte d'Azur, au sujet de la montée en puissance de l'intelligence artificielle dans le monde du travail. A vos écouteurs pour ce 35e épisode du Micro Social, le podcast sur le travail et le droit du travail de Lefebvre Dalloz ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

En marge du congrès confédéral CFTC, nous avons interrogé trois élus de CSE sur leurs dernières élections professionnelles : bilan de mandat, accord CSE, campagne, résultats, représentativité. Leur retour de terrain confirme certaines tendances...  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La crise climatique et l'impératif de transition énergétique et écologique vont changer les pratiques professionnelles, les métiers et le travail, c'est certain. Mais de quelles façons ? Avec quelles conséquences ? Pour le 33e épisode du Micro Social, le podcast sur le travail et le droit du travail de Lefebvre Dalloz, nous vous proposons un entretien avec Fabien Boisbras, responsable de l'Observatoire de l'opérateur de compétences Opco2I qui regroupe 32 branches professionnelles employant 2,8 millions de salariés (métallurgie, pétrole, chimie, verre, etc.). Cet observatoire a réalisé une étude prospective très intéressante sur les conséquences sur les métiers de l'industrie de la transition écologique... Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

En tant qu'élu du personnel, pourquoi s'intéresser au droit ? Et comment se repérer dans le dédale d'informations et de commentaires juridiques ? Nous répondons à ces questions dans le 32e épisode de notre podcast Le Micro Social, grâce au concours de la juriste Séverine Baudouin. A vos écouteurs ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La crise climatique va changer les pratiques professionnelles, les métiers et le travail, c'est certain. Mais de quelles façons ? Avec quelles conséquences ? Pour le 31e épisode du Micro Social, le podcast sur le travail et le droit du travail de Lefebvre Dalloz, Bernard Domergue vous propose un entretien avec Jean-Marc Bichat, co-gérant d'un cabinet d'architecture mais aussi maître de conférences à l'école d'architecture Paris-Val-de-Seine. Ce passionné du social observe que les préoccupations écologiques supplantent chez les futurs architectes les considérations sociales. A ses yeux, les changements radicaux qui sont devant nous peuvent aussi constituer de belles opportunités pour repenser la façon de bâtir, ou plutôt de rénover l'existant comme ces territoires "Lucifer" : zones d'activités et autres zones commerciales.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour le 30e épisode du Micro Social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail, Bernard Domergue a promené son micro au pied des tours de la Défense, le quartier d'affaires parisien où Lefebvre Dalloz a emmenagé dans ses nouveaux locaux il y a quelques mois. Aux salariés, souvent cadres, qui prenaient une pause sur l'esplanade ou dans ses environs, il a demandé s'ils parvenaient à déconnecter du travail durant les vacances et à oublier le bureau. Certains nous livrent leurs conseils pour y parvenir. Une dizaine de réponses à écouter en dix minutes, dans la bonne humeur ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Un entretien exceptionnel pour ce 29e épisode du Micro Social, le podcast sur le travail et le droit du travail de Lefebvre Dalloz : Laurent Berger, qui quitte le 21 juin prochain la tête de la CFDT au profit de Marylise Léon, a accepté de revenir au micro de Bernard Domergue sur son parcours professionnel (il a débuté sa vie professionnelle comme professeur d'histoire avant de s'orienter vers l'insertion puis le syndicalisme en commençant comme délégué du personnel dans une association) et sur ses 11 ans passés comme secrétaire général de la CFDT.  Les sujets abordés dans cet entretien d'une trentaine de minutes, au ton très direct voire "cash", sont très nombreux : les rapports entre démocratie sociale et politique avec les tensions avec l'exécutif et le président de la République, le conflit des retraites et le bilan que les syndicats peuvent en tirer, son approche de la négociation, notamment au niveau interprofessionnel.  Laurent Berger revient ainsi sur l'accord de sécurisation de l'emploi de 2013 (qui a amené de la flexibilité pour les entreprises mais aussi la base de données économiques et sociales -BDES-  et l'expertise sur les orientations stratégiques du CE) et sur l'occasion manquée, selon lui, des discussions de 2015 sur les institutions représentatives du personnel.  Etre responsable syndical national, nous confie-t-il également c'est "travailler, travailler, travailler" pour "avaler des notes" afin de connaître un sujet et préparer ses interventions, tout en les confrontant au réel en multipliant les visites sur le terrain. Sans oublier de rester soi-même pour tenir face aux pressions : "J'ai gardé les mêmes amis..." Bonne écoute !  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On n'aura peut-être jamais autant parlé des conditions de travail, de la pénibilité et de l'emploi des seniors qu'à l'occasion de ce débat sur la réforme des retraites, qui provoque un mouvement social important partout en France. Pour le 28e épisode du Micro Social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail, nous ouvrons donc le dossier retraites.  Avec les témoignages de salariés, élus du personnel et responsables syndicaux, recueillis par Bernard Domergue et Marie-Aude Grimont, de la rédaction d'actuEL-CSE.fr, lors des manifestations parisiennes contre le projet de loi.  Avec aussi la réaction d'un médecin du travail, Jean-Michel Sterdyniak, secrétaire général du syndicat national des professionnels de la santé au travail (le SNPSCT) et l'analyse de Jean-Pierre Camby, professeur de droit constitutionnel, sur la façon dont le projet de loi est conduit, ses délais d'examen et son éventuel risque d'inconstitutionnalité. Sans oublier l'analyse de la situation syndicale. A vos écouteurs pour 18 minutes instructives !  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Deuxième volet de notre mini-série consacrée à l'expression orale. Dans ce 27e épisode du Micro Social, le podcast de Lefebvre Dalloz sur le travail et le droit du travail, Bernard Domergue évoque avec Fanny Laudicina, comédienne, formatrice et psychanalyste, les voix féminines et la façon dont elles peuvent s'imposer sans pour autant imiter celles des hommes, mais aussi le sujet de la prise de parole en visio et au téléphone, et la place et le rôle de la colère dans le milieu de l'entreprise.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.